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      不愿生二胎?去年前11個(gè)月青島出生人口下降21.1%

      2019-01-25 18:00社會(huì)

      簡(jiǎn)介曾經(jīng)用五個(gè)月時(shí)間,山東就生出了中國(guó)二胎的四分之一,被稱為“最愛生孩子的省份”。然而,即使是“二胎大?幣膊幌肷?。?菹允荊?蕉?嗟、聊城、褷C、递喪~仁械某鏨?絲誚搗?饗浴F渲校?018年,青島市1-11月出生人口下降21.1%,二孩出生數(shù)下降29%。是...

      曾經(jīng)用五個(gè)月時(shí)間,山東就生出了中國(guó)二胎的四分之一,被稱為“最愛生孩子的省份”。然而,即使是“二胎大省”也不想生了。數(shù)據(jù)顯示,山東青島、聊城、煙臺(tái)、德州等市的出生人口降幅明顯。其中,2018年,青島市1-11月出生人口下降21.1%,二孩出生數(shù)下降29%。是什么原因讓曾經(jīng)的“最敢生”省份變“佛系”了呢?近日,齊魯人才網(wǎng)結(jié)合網(wǎng)站調(diào)查數(shù)據(jù)發(fā)布了一組報(bào)告,或許能夠一窺其背后的原因。

      養(yǎng)娃成本高,生二胎成“奢想”

      近日,山東數(shù)個(gè)地級(jí)市衛(wèi)計(jì)委或市政府公布了2018年部分月份的出生人口數(shù)量。記者注意到,數(shù)據(jù)均有不同程度的下滑。以青島為例,2018年,青島市1-11月出生人口下降21.1%,二孩出生數(shù)下降29%。而煙臺(tái)、聊城、德州等城市,2018年新生兒數(shù)量也有所下降。

      “感覺(jué)孩子就是一個(gè)‘碎鈔機(jī)’,太費(fèi)錢了,我是不打算要二娃了。”29歲的薛女士告訴記者,她和老公2017年在李滄區(qū)按揭買了房子,一個(gè)月得還四五千房貸,再加上孩子的開銷,“根本攢不下錢,按照目前的財(cái)力,哪敢再要一個(gè)!

      山東社會(huì)科學(xué)院人口研究所所長(zhǎng)、研究員崔樹義曾在采訪中表示,山東符合二孩生育條件的育齡婦女人數(shù)較多。但近兩年的補(bǔ)償性生育已基本完成,山東也像其他省份一樣,隨著生育旺盛期育齡婦女的減少,出生人口自然下降。

      但除了出生人口自然下降,“二胎成本”也確實(shí)讓更多人逐漸放緩了生二胎的腳步。齊魯人才網(wǎng)專家表示,從懷孕到孩子大學(xué)畢業(yè),動(dòng)輒需要上百萬(wàn)的成本,一般的工薪家庭確實(shí)難以承受這樣的經(jīng)濟(jì)壓力。而且,高房?jī)r(jià)也讓很多人“壓力山大”,以購(gòu)入一套80㎡小戶型為例,通過(guò)房?jī)r(jià)收入比(單套房總價(jià)/每人年收入)來(lái)呈現(xiàn)不同地市的購(gòu)房壓力大小。其中,以青島目前的市場(chǎng)化平均薪酬計(jì)算,需22.13年才能買得起一套房,成為省內(nèi)購(gòu)房壓力最大的城市;濟(jì)南的購(gòu)房壓力排名第二,需要19.78年。買房已負(fù)債累累,所以很多人根本不敢生二娃。

      職場(chǎng)女性面臨身體心理雙重壓力

      除了養(yǎng)娃成本高,很多職場(chǎng)女性不愿生二娃的原因中,怕影響工作也是重要的一點(diǎn)。“生孩子對(duì)職場(chǎng)女性來(lái)說(shuō)真的非常不利,休完產(chǎn)假回公司,還不知道能不能有自己的位置。”32歲的商女士感慨道。她告訴記者,自己生第一個(gè)孩子的時(shí)候,早在生產(chǎn)之前,自己手頭的很多業(yè)務(wù)就交出去了不少,后來(lái)休完產(chǎn)假后,重新接受非常費(fèi)力,而且還有很多業(yè)務(wù)沒(méi)收回來(lái),“那段時(shí)間真的是特別吃力!鄙膛啃挠杏嗉碌馈

      齊魯人才網(wǎng)對(duì)網(wǎng)站200名已育有一孩的職場(chǎng)女性進(jìn)行了隨機(jī)調(diào)查,數(shù)據(jù)顯示有66%的職場(chǎng)女性明確表示無(wú)生二胎意向,僅有16%職場(chǎng)女性有意向生二胎,另有18%的人表示正在觀望中。而說(shuō)到這背后的主要原因,很多人表示想要追求孩子的生存質(zhì)量和教育質(zhì)量,而且意識(shí)到與養(yǎng)育孩子一樣重要的事情還有工作機(jī)會(huì)、個(gè)人生活質(zhì)量等。

      另外,女性受教育水平的不斷提升也可能是重要原因之一。齊魯人才網(wǎng)數(shù)據(jù)顯示,對(duì)比大專、本科、碩士三級(jí)學(xué)歷層,隨著學(xué)歷的升高,女性求職者占比逐漸升高!霸缭2010年,女碩士數(shù)量已經(jīng)超過(guò)男碩士,甚至在理工類的高校,女碩士的數(shù)量也呈持續(xù)增長(zhǎng)趨勢(shì)!饼R魯人才網(wǎng)專家表示,女性受教育水平不斷上升,相應(yīng)對(duì)自己的要求也會(huì)提高,比如職位的晉升、職場(chǎng)話語(yǔ)權(quán)的掌控、個(gè)人職場(chǎng)價(jià)值的體現(xiàn),所以在“生孩子”的精力投入上會(huì)有更多考量。而且,生娃有風(fēng)險(xiǎn),職場(chǎng)女性要面臨身體心理的雙重壓力。

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