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國足目前工資水平和他們實(shí)力不對稱的問題已經(jīng)是老生常談的話題，那么說白了，以目前國足的實(shí)力多少年薪才算合適的呢？要知道就在剛剛大敗中國隊(duì)的敘利亞球隊(duì)的年薪僅僅才是1300多人民幣一個月，這是什么概念？如果按照國足年薪1000萬來算的話，你或許也就明白了。
而國足財大氣粗已經(jīng)是很久就被人們所提及的話題了，當(dāng)然我們不能按照敘利亞那個國家的標(biāo)準(zhǔn)來計(jì)算，畢竟那是一個常年飽受戰(zhàn)爭摧殘的國家，而我們的國家自然比較強(qiáng)大，年薪水平絕對不能按照他們的水平來計(jì)算，而我們自己國家的聯(lián)賽，隨著關(guān)注度和贊助商的增加，球員的收入自然也沒有理由低。
國足年薪的問題其實(shí)是解決不了的，畢竟我們沒有辦法從根本上去解決這些事情，但是我覺得可以效仿NBA的一些規(guī)定，就比如在保障合同的基礎(chǔ)上再加上激勵條約，而激活激勵條約的條件就是按照球隊(duì)的戰(zhàn)績，而不是一股腦的直接簽訂合同，不管你打的好與壞都給你那個年薪。如果這種激勵條約真的能實(shí)施的話，無疑就是對國足最好的改革。
當(dāng)然我說過，足球影響力太大，尤其在我們國家這種足球聯(lián)賽的收入都很高，而能為聯(lián)賽帶來收益的只有球員。所以球員的工資，無法去削減，畢竟國足的現(xiàn)狀大家也都懂，沒有辦法去改革就是國足的最大問題。所以如果非要說多少年薪合適，我覺得100萬也合適，10萬也合適，但是打出這樣的戰(zhàn)績加上現(xiàn)在的工資確實(shí)有些畸形了。

最佳貢獻(xiàn)者
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一個踢足球的就應(yīng)該拿工人階級的工資啊，這無可厚非啊，月薪=交完五險一金后到手超不過5000元。

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臥槽！[打臉][打臉][打臉]眼睛珠子就向??看了！居然還要拿一千多萬年薪？那為國爭光的女足年薪多少錢？為國家的安寧獻(xiàn)身國防的軍人，為國爭光的科技工作者，各行各業(yè)的優(yōu)秀工作者們有幾個年薪上千萬的？沒天理了！人不要臉天下無敵！國家每年花費(fèi)巨額費(fèi)用養(yǎng)了這么一幫酒囊飯袋，抹不上墻的爛泥，就是為了光屁股推磨滿世界丟人現(xiàn)眼嘛？臥槽！強(qiáng)烈建議男國足拿月工資，保底五千封頂兩萬，打比賽根據(jù)比賽級別以及進(jìn)球的含金量獎勵，相信在中國想掙這份??的足球健兒能擠破腦袋！

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1：按照北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)底薪2200，5天8小時工作制包吃包住全額交5險1金，

2：平時加班1.5倍工資，周末加班2倍，國家法定假日3倍，

3：友誼賽進(jìn)球者獎勵2W，上場踢滿全場1W，替補(bǔ)上場5000，替補(bǔ)未上場2500，比賽結(jié)果勝利每位隊(duì)員額外獎勵5000，比賽結(jié)果為平局每人獎勵2500，輸球不得享受任何福利待遇，單場比賽地只得報銷車旅費(fèi)餐住費(fèi)用的50%自己補(bǔ)交另外50%，

4：亞運(yùn)會勝利每場每人獎勵1W，進(jìn)球者獎勵4W，上場踢滿全場2W，替補(bǔ)上場1W，替補(bǔ)未上場5000，平局每人獎勵5000，輸球不得享受任何待遇，單場比賽地只得報銷車旅費(fèi)餐住費(fèi)用的50%自己補(bǔ)交另外50%，（贏的冠軍每人獎勵5W，亞軍每人獎勵3W，季軍每人獎勵1W）

5：亞洲杯勝利每場每人獎勵2W，進(jìn)球者獎勵8W，上場踢滿全場4W，替補(bǔ)上場2W，替補(bǔ)未上場1W，平局每人獎勵1W，輸球不得享受任何待遇，單場比賽地只得報銷車旅費(fèi)餐住費(fèi)用的50%自己補(bǔ)交另外50%，（贏的冠軍每人獎勵5W，亞軍每人獎勵3W，季軍每人獎勵1W）

6：沖擊世界杯勝利每場每人獎勵2W，進(jìn)球者獎勵8W，上場踢滿全場4W，替補(bǔ)上場2W，替補(bǔ)未上場1W，平局每人獎勵1W，輸球不得享受任何待遇，單場比賽地只得報銷車旅費(fèi)餐住費(fèi)用的50%自己補(bǔ)交另外50%，（進(jìn)入世界杯每人獎勵5W）

7：世界杯勝利每場每人獎勵5W，進(jìn)球者獎勵20W，上場踢滿全場10W，替補(bǔ)上場5W，替補(bǔ)未上場3W，平局每人獎勵5W，輸球只報銷球場所在地的車旅食宿費(fèi)。（冠軍每人100W，亞軍每人70W,季軍每人50W，殿軍每人20W，最佳球員獎勵300W）

8：一個烏龍球罰款2W，停球在十米外者罰款20W，停球10米內(nèi)5米外罰款10W,停球1米外5米內(nèi)罰款5W，（連續(xù)停球失誤3次以上翻倍罰款，注：以上罰款必須當(dāng)日繳清，未繳清者翻倍處罰，一直拖欠不繳納罰款者將列入失信人員名單，不得乘坐高鐵，飛機(jī)，游輪，不得入住任何星級連鎖酒店，不得進(jìn)入任何餐飲連鎖品牌消費(fèi)，不得買房，買車，買奢侈品，單筆消費(fèi)不得超過3000）

9：球場跑位不積極者，消極怠慢者，沒有團(tuán)結(jié)進(jìn)取精神者，不配合隊(duì)友者，不聽教練隊(duì)長指揮者罰款10W禁賽3個月，不得參加任何賽事比賽（包括任何以營利為目的的商業(yè)活動）

10：我只想到這些歡迎大家再補(bǔ)充，很懷戀02年一個班10幾個同學(xué)逃課去學(xué)校會議室看世界杯，老師睜一只眼閉一只眼就當(dāng)我們請病假。

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謝謝邀請。

回答這個問題，首先問問敘利亞足球運(yùn)動員的薪水水平。連1000多元工資水平的敘利亞都踢不過。薪水拿人家10000倍，是不是玷污了人民幣？真不好說！

這個問題上真不想講太多。給世界足球抹黑。給中國人丟臉。在金錢面前變成懦夫。變成燒火棍。

話語過激。愛其不幸，怒其不爭。請理解一個有愛國主義情懷的人的正常心理。

對一個擁有十多億足球球迷的國家來說，這些足球運(yùn)動員的踢球態(tài)度是連給中國球迷提鞋都不配。仁者見仁，智者見智。

如果把足球運(yùn)動看成是，一場戰(zhàn)爭。那么他們在這場戰(zhàn)爭中的表現(xiàn)，跟同謀有什么區(qū)別？嚴(yán)重一點(diǎn)，可以說成是漢奸！是要上軍事法庭的！在這個事情上的處理辦法，怎么和放個屁一樣，一陣風(fēng)就過去了呢？絕不可以這樣！

僅代表個人的說法。不喜勿噴！如果朋友們還有其他看法，或者相同意見。也可以共同探討！謝謝大家的關(guān)注和支持！

#每日心情記錄#




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年薪1000萬已經(jīng)超過中國科學(xué)院院士的年薪太多，按中國男足現(xiàn)在這個水平年薪只能在20~30萬之間，如果他們?nèi)ゴ蚬た赡苣晷?0萬都拿不到。

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基本工資3500+俱樂部kpi+國家隊(duì)kpi。國家隊(duì)kpi個人方面主要體現(xiàn)在前鋒方面的進(jìn)球，進(jìn)攻表現(xiàn)，進(jìn)攻積極性，進(jìn)攻跑位，和適當(dāng)時機(jī)的回防等。中場球員的傳球合理性，傳球質(zhì)量，中場攔截和進(jìn)攻方面和反擊等方面。后衛(wèi)球員的防守站位，防守積極性，防守意識等方面來評判球員的獎金。全隊(duì)kpi主要有拼搏精神，陣型站位，各個球員的配合等。

把獎金工資全部落實(shí)到人。

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中國男足經(jīng)歷失敗，球迷是可以接受的，畢竟這么多年以來球迷經(jīng)歷國足的失敗已經(jīng)太多了，大家也已經(jīng)將“國足落敗”這四個字樣印在了腦袋里。

不過這次世預(yù)賽亞洲區(qū)40強(qiáng)賽國足1比2不敵敘利亞的比賽，卻讓球迷十分的寒心，因?yàn)闉榱藴?zhǔn)備這幾場世預(yù)賽的比賽，中國男足進(jìn)行了很大手筆的操作，包括引入里皮，歸化外援，等等！而這場比賽卻輸在了一個烏龍球，所有的壯志都成了笑柄！

在這場比賽之后，里皮辭職的消息就傳出來了，這位老爺子似乎也是真的拿中國男足沒有辦法了！那么按照中國男足現(xiàn)在的水平，他們的薪資應(yīng)該是多少才最合適呢？

我們可以看一下下圖對于敘利亞球員薪資的介紹：

  • 敘利亞球員奧馬里：月薪10萬敘利亞鎊，約為人民幣1370元！他在敘利亞的大馬士革同一隊(duì)效力。

  • 敘利亞球員索馬：月薪26萬美元，約為人民幣180萬元！他在沙特阿拉伯聯(lián)賽效力！

由此可見敘利亞球員中在國內(nèi)效力的普通球員薪資是十分低的，有能力而在國外效力的球員才有百萬級別的月薪！

反觀我們國內(nèi)的球員薪資水平如何呢？可能一個人的薪資就夠敘利亞一個球隊(duì)的總體薪資和全部開銷了！


如果要是如此進(jìn)行對比的話，那么足協(xié)進(jìn)行的限薪策略還不夠完善，限薪令中的要求如下：球員標(biāo)準(zhǔn)不超過1000萬元年薪（稅前），參加過2019年亞洲杯、2022年卡塔爾世預(yù)賽的國家隊(duì)球員在原基礎(chǔ)上最多上浮20%！

和敘利亞隊(duì)隊(duì)員的薪資相比，這樣的限薪層度是不是還是有些寬松呢？我認(rèn)為這種限薪程度還不夠，國足隊(duì)員并不會因?yàn)樽銋f(xié)這樣的小手段就有提升自己的動力。1000萬元的年薪對于絕大多數(shù)人來說都是天文數(shù)字，很多能拿到這樣薪資的人都是在某領(lǐng)域有一定優(yōu)秀的貢獻(xiàn)，那么請問國足隊(duì)員作為職業(yè)球員，他們在這個崗位上的貢獻(xiàn)在哪里？

我認(rèn)為應(yīng)該給中國足球隊(duì)員制定一個新的薪資規(guī)范，比如引入績效考核，用“業(yè)績”去衡量一個隊(duì)員應(yīng)該有多高的薪資。而且降低他們的普通薪資，拉高績效要求，讓他們知道什么叫做吃得苦中苦方為人上人！

否則這些中國足球運(yùn)動員，在有了錢之后，根本就不會想著如何提升，如何進(jìn)步，只會想著如何拿更高的工資，還能很好的享受生活，前提是保證比賽輸?shù)貌荒敲措y看！

如果中國足球隊(duì)員也是一個職業(yè)者的話，按照現(xiàn)在職場上的薪資水平，月薪20000我覺得足矣，如果他們想過上富庶的生活，那就要靠實(shí)力去拼，去得到國外聯(lián)賽的認(rèn)可，得到國外職業(yè)球隊(duì)的合同報價然后去賺更多的錢！

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具體可以參考女足工資，比女足低點(diǎn)就行了，畢竟女足成績比男足強(qiáng)多了！


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一群在戰(zhàn)火硝煙中過日子的敘利亞球員，沒有多余的錢買足球鞋，據(jù)報道他們的工資只有可憐的1370元，這對于財大氣粗的男足運(yùn)動員來說就是毛毛雨，可是就是這樣的一支隊(duì)伍打的我們國足毫無脾氣，就連主教練里皮也看不下去了，引咎辭職。對于男足運(yùn)動員來說，討論豪車美女個個都是專家，可是誰要是提到成績，他們就給你急。就在今天足協(xié)對于足球運(yùn)動員的薪水做了一個硬性的規(guī)定，有多大能力拿多少薪水。中超頂薪最高不能超過一千萬，中甲不能超過500萬，中 乙則是上限300萬，這樣的一個限薪令旨在讓我們的球員有一種危機(jī)意識，有多大能力掙多少錢！

男籃限薪令之后男足也相繼效仿，希望這樣的方法能夠約束我們的球員，爭取世界大賽能夠拿出自己的那份血腥，那份拼勁。那么問題來了，從目前男足的成績來看，多少工資對他們來說才是合理的呢？從目前的世界杯預(yù)選賽來看，敘利亞四戰(zhàn)全勝積12分排名小組第一。中國隊(duì)與對手相差比較大，按這樣的成績來看國足給1000塊錢工資也都比較多了�？墒墙Y(jié)合敘利亞的國情，我們中國人民早已擺脫了戰(zhàn)火，處于和平年代。社會的發(fā)展也是飛速的，所以基本上我個人覺得國足最起碼不能比女排高吧，看看女排隊(duì)員世界杯成功衛(wèi)冕，他們的工資少的可憐，那么國足頂薪不能超過50萬，最低保障20萬，這樣的標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)夠多了！
看看張琳凡的豪車，再看看他球場上的表現(xiàn)，那一腳烏龍球直接將里皮踢回老家，他的工資我覺得就值20萬，豪車也崩開了，真的很丟人。此次足協(xié)限薪令旨在讓足球大牌們不忘初心，好好的為國效力。對此小伙伴們怎么看呢？

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