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下面是更多關(guān)于酒店制服廠家的問(wèn)答

酒店制服的注意事項(xiàng)

酒店制服在選購(gòu)中應(yīng)該注意以下幾個(gè)問(wèn)題。

1 酒店制服的色彩與酒店裝修相搭配。

2酒店制服的面料要選用含少量棉的，在工作過(guò)程中起到吸汗和透氣的作用。

3酒店制服的款式一定要舒適，活動(dòng)自如。

4.酒店制服的樣式與酒店風(fēng)格相搭配。

5.酒店制服要成系列感。

6、酒店應(yīng)根據(jù)自己的實(shí)際情況和采購(gòu)量挑選定做旗袍定做廠家，并對(duì)廠家實(shí)力，資質(zhì)，服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，員工素質(zhì)及生產(chǎn)設(shè)備做一個(gè)綜合評(píng)估分析，但廠家也不是越大，越有實(shí)力就越好。首先它必須有豐富的酒店制服設(shè)計(jì)，生產(chǎn)和服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，其次了解廠家必須有足夠的生產(chǎn)實(shí)力以保障酒店在規(guī)定時(shí)間尤其是開(kāi)業(yè)慶典等特殊時(shí)間確保著裝。

7、合作廠商確認(rèn)后，可與廠商召開(kāi)洽商會(huì)議酒店方將采購(gòu)要求與目的與廠家商討，并要求廠商以專業(yè)水準(zhǔn)解答疑問(wèn)，提交策劃，設(shè)計(jì)與服務(wù)方案，并不斷修正，力求雙方滿意。不過(guò)，酒店方應(yīng)避免的是，不可將個(gè)別管理者的個(gè)人喜好強(qiáng)加于廠商，影響到設(shè)計(jì)方案，廠商跡不可片面迎合部分高層管理的非專業(yè)建議店制服策劃是一個(gè)系統(tǒng)工程，務(wù)求款式多變，整體協(xié)調(diào)。雙方在討論方案時(shí)需注意這幾個(gè)方面：崗位服務(wù)與所在場(chǎng)館的和諧，員工級(jí)面料的耐磨耐洗性。各崗位服裝的職位服務(wù)所求，管理層制服的穩(wěn)重大方等。如廠商修正幾次，仍不能令酒店方滿意，酒店方應(yīng)重新評(píng)估廠商資質(zhì)，考慮更換廠商。

8、方案確定后，尺碼的確訂與選擇是一大難題，酒店應(yīng)提出要求，監(jiān)督審核廠商制定，酒店員工流動(dòng)性大，普通員工不宜量身定做工作服，在交給廠商生產(chǎn)后，變不可松懈，應(yīng)派人隨時(shí)抽查，是否按樣生產(chǎn)，有無(wú)外發(fā)第二家生產(chǎn)等。這樣，方能確保產(chǎn)品質(zhì)量。

9、售后服務(wù)質(zhì)量也反映了廠商的整體水平，酒店方除嚴(yán)格檢查貨品質(zhì)量外，還應(yīng)根據(jù)酒店的特殊情況，提出售后服務(wù)要求。如服裝尺寸的修改，新進(jìn)員工的及時(shí)增補(bǔ)，紐扣及配件的補(bǔ)給，各類服務(wù)的洗滌保養(yǎng)方法及不合格服裝的重做等，宜要求廠商做出二年期服務(wù)承諾，這樣，方能高枕無(wú)憂。

酒店服務(wù)員的儀容儀表要求

對(duì)酒店員工的儀容儀表及禮貌做如下：

一、儀容儀表：

1、穿著：?jiǎn)T工上班穿規(guī)定的制服及服飾，并且制服要完整清潔及稱身，不得穿臟或有皺折的衣服，不準(zhǔn)穿背心、短褲及拖鞋進(jìn)入賓館。

2、頭發(fā)：男員工頭發(fā)不得油膩和有頭皮，而且不得過(guò)長(zhǎng)(留酒店規(guī)定的長(zhǎng)度)。女員工頭發(fā)梳洗整齊,長(zhǎng)發(fā)要捆綁好，不得戴太夸張的發(fā)飾，只宜輕巧大方的發(fā)飾,頭發(fā)不得掩蓋眼部或臉部。

3、臉部：男員工不得蓄須，臉部要清爽宜人，口氣清新。女員工不得抹太多胭脂水粉，只宜稍作修飾，淡掃娥眉，輕涂口紅，輕抹胭脂便可。

4、手部：男員工不得留長(zhǎng)指甲，并且指甲內(nèi)不得藏污垢。女員工不得留太長(zhǎng)指甲，不宜涂鮮紅指甲油，指甲油只可用淡色的。

5、腳部：男女員工均要穿清潔的鞋襪，鞋子每天上班前要擦亮。 女員工不得穿有色的長(zhǎng)統(tǒng)襪，要穿酒店規(guī)定的淡襪色。

6、氣味：保持身體氣味清新，不得有異味，不得用強(qiáng)烈香水。

二、禮貌：

1、員工在工作的時(shí)候，常帶自然的笑容，表現(xiàn)出和藹可親的態(tài)度， 要讓客人覺(jué)得容易接近。不得故作小動(dòng)作，要成熟、穩(wěn)重，打哈欠要掩著口部，不要作出搔癢、挖鼻、掏耳、挑牙等不雅的動(dòng)作。工作時(shí)不得嚼口香糖、吸煙及吃東西。不得在工作時(shí)間內(nèi)閱讀與工作無(wú)關(guān)的報(bào)章、書(shū)籍。

2、在處理柜臺(tái)文件工作時(shí)，還要不時(shí)留意周圍環(huán)境，以免客人站在柜臺(tái)片刻，員工還蒙然不知。客人來(lái)到柜臺(tái)前，要馬上放下正在處理的文件，禮貌的問(wèn)安。

3、留心傾聽(tīng)客人的問(wèn)題，不能隨意中斷客人的敘述，然后再清楚的解答，以免答非所問(wèn)，如遇到問(wèn)題不懂作答時(shí)，應(yīng)該說(shuō)：“請(qǐng)稍等，待我查一查以便回答你的問(wèn)題。 ” 若客人的問(wèn)詢?cè)谧约郝殭?quán)或能力范圍以外，應(yīng)主動(dòng)替客人作出有關(guān)的聯(lián)系，而不得隨便以“不知道”回答，甚至置之不理。

4、如遇客人對(duì)某事情外行，或不能隨俗之處，不得取笑客人。不得嫌客人啰嗦，應(yīng)耐心地為客人服務(wù)。

5、不得表現(xiàn)懶散情緒，站姿要端正，不得搖擺身體，不得倚傍墻、柜而立或蹲在地上，不可歪頭歪身，及扮鬼臉作怪動(dòng)作。

6、除了工作上應(yīng)交待的事，不得互相攀談私事，不得爭(zhēng)論，不粗言穢語(yǔ)。不得擅自用柜臺(tái)電話作私人之用，如遇急事可征求上司同意后再使用。

7、用詞適當(dāng)，不可得罪客人，亦無(wú)須阿諛?lè)畛校�聲線要溫和，不可過(guò)大或過(guò)小，要清楚表達(dá)所要說(shuō)的話。盡量牢記客人的姓氏，在見(jiàn)面時(shí)能稱呼客人“X先生／小姐／女士，你好！”。

8、走路時(shí)，不可奔跑，應(yīng)腳步輕快無(wú)聲，不要作怪動(dòng)作。

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酒店制服方面的問(wèn)題。

職業(yè)裝是對(duì)自己的嚴(yán)格要求。可以潛意識(shí)告訴自己在上班，不是家里。緊張起來(lái)。注意力集中。部隊(duì)要穿軍裝。也是區(qū)分自己。  追問(wèn)

您沒(méi)明白我的意思，我是指后臺(tái)部門(mén)是否還有必要和前臺(tái)部門(mén)一樣穿的很嚴(yán)謹(jǐn)，畢竟見(jiàn)不了客戶的

追答

要的

要求自己

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酒店制服使用年限

酒店制服一般來(lái)說(shuō)可以是穿二年的，向我們的酒店就是的，不知道你們那的酒店 是不是和我們這一樣 的

酒店管理人員制服怎樣著裝

正規(guī)的酒店管理者著裝都是正裝（西服）！