春節(jié)過后，找工作和招工人成為求職者和企業(yè)面臨的問題，如今，勞動者成了“香餑餑”，今年青島的民營企業(yè)招聘活動從過去的一個周延長到了一個月，招聘會總數(shù)增加到200場，企業(yè)對招聘的需求可見一斑。記者了解到，今年春節(jié)后青島招聘市場火熱，用工資源緊俏，外賣平臺月薪過萬招聘外賣騎手，“內(nèi)推獎”也從大企業(yè)的“專利”逐漸成為招工企業(yè)的“標配”。

服務業(yè)、制造業(yè)成用工大戶

不少企業(yè)招工缺口大

“餓了么招聘騎手，提供住處，月薪10000+”、“包吃包住，待遇從優(yōu)……”，春節(jié)過完了，島城的用工市場又重新活躍起來。一場接一場的招聘會上，為了吸引優(yōu)秀的工人，用人單位給出的待遇也一家比一家高。

“現(xiàn)在想找個靠譜的工人太難了。我家在青島有十幾家店，每年都是一過正月十五就招聘，包吃包住一個月4000，還是招不到人。你是沒見過，不管哪里辦的招聘會，只要辦我們就去參加，有時候應聘的還沒招聘的多，看到個年輕小伙都圍上去搶！”青島本地一家知名 餐飲連鎖品牌的人事主管一臉無奈地說。

記者走訪發(fā)現(xiàn)，春節(jié)后餐飲行業(yè)的用工需求旺盛。在青島凱德MALL，不少餐廳門口都貼著招聘啟事，“急招”“高薪”等字眼到處可見。而更為心急的餐廳老板，則尋找機會到招聘會現(xiàn)場找人。

除了餐飲服務業(yè)，作為傳統(tǒng)勞動密集型的制造業(yè)勞動缺口也不小，即墨的一家紡織企業(yè)今年年后計劃招聘500人，目前招聘計劃僅完成了五分之一。盡管收入可觀，工作環(huán)境也不錯，但作為一家勞動密集型企業(yè)，能招到的90后屈指可數(shù)，如今大多數(shù)的一線工人都是70后，招工難度越來越大。

餓了么月薪過萬招騎手

“推薦獎”漸成標配

服務業(yè)、勞動密集型企業(yè)急著招人，外賣平臺送餐騎手的缺口也很大。“月薪10000元不封頂”，“月入萬元……”，在餓了么物流站點的招聘公告中，給出的待遇非常誘人。

“騎手的收入分為幾個部分，底薪、提成、補貼，還有各種各樣的獎勵，提成是大頭。只要好好干，這幾項加起來每個月過萬其實并不難，我們這個站點月收入過萬的就有好多。”25日中午，在華潤萬象城，一位餓了么騎手這樣算賬。

原來只存在于少數(shù)互聯(lián)網(wǎng)巨頭圈子里的“內(nèi)推獎”，漸漸成了島城用工市場的標配，島城用工市場的緊俏程度，由此也可見一斑。餓了么青島物流團隊負責人劉世銘介紹說，該公司很多物流站點都設有“推薦獎”，推薦優(yōu)秀騎手并成功入職，介紹人有現(xiàn)金獎勵�！半m然節(jié)后絕大部分騎手都按時返崗了，但現(xiàn)在我們服務的餐廳、用戶越來越多，業(yè)務量越來越大，急需大量的優(yōu)秀騎手入職，設置推薦獎是很有效的手段�！�

城市信報記者 項皓

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