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      多位“70后”成青島區(qū)市主政新興力量,傳遞出重要信號(hào)

      2019-10-25 17:41商家資訊

      簡(jiǎn)介" 10月12日,城陽(yáng)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議召開(kāi),決定解宏勁同志任城陽(yáng)區(qū)委副書(shū)記、區(qū)政府區(qū)長(zhǎng)。這意味著,出生于1976年的解宏勁成為青島各區(qū)市政府“一把手”中首位“75后”。此前,解宏勁擔(dān)任黃島區(qū)副區(qū)長(zhǎng)。 解宏勁簡(jiǎn)歷 解宏勁,男,漢族,1976年6月出生,山東煙臺(tái)人...

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      10月12日,城陽(yáng)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議召開(kāi),決定解宏勁同志任城陽(yáng)區(qū)委副書(shū)記、區(qū)政府區(qū)長(zhǎng)。這意味著,出生于1976年的解宏勁成為青島各區(qū)市政府“一把手”中首位“75后”。此前,解宏勁擔(dān)任黃島區(qū)副區(qū)長(zhǎng)。

      解宏勁簡(jiǎn)歷

      多位“70后”成青島區(qū)市主政新興力量,傳遞出重要信號(hào)

      解宏勁,男,漢族,1976年6月出生,山東煙臺(tái)人,1996年5月加入中國(guó)共產(chǎn)黨,1998年7月參加工作,大學(xué)學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士學(xué)位。

      歷任共青團(tuán)青島開(kāi)發(fā)區(qū)(黃島區(qū))委員會(huì)書(shū)記,紅石崖街道黨工委副書(shū)記、紅石崖街道主任,紅石崖街道黨工委書(shū)記,黃島區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng),青島開(kāi)發(fā)區(qū)管委副主任,黃島區(qū)委常委、青島西海岸新區(qū)工委、黃島區(qū)委辦公室主任,黃島區(qū)委常委、黃島區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)、區(qū)政府黨組副書(shū)記,中共青島市委軍民融合發(fā)展委員會(huì)辦公室常務(wù)副主任。

      另?yè)?jù)市北區(qū)官微報(bào)道:10月19日下午,市北區(qū)舉行國(guó)際航運(yùn)貿(mào)易金融總部集聚平臺(tái)、世界知名啤酒元素集聚平臺(tái)、臺(tái)東商圈迭代升級(jí)平臺(tái)三個(gè)平臺(tái)答辯會(huì)議。市北區(qū)委書(shū)記張新竹、區(qū)委副書(shū)記張永國(guó)、區(qū)人大常委會(huì)主任宋正義出席答辯會(huì),區(qū)委副書(shū)記李建偉主持答辯會(huì)。

      這表明,市委副秘書(shū)長(zhǎng)、青島市首批赴深圳體悟?qū)嵱?xùn)干部隊(duì)臨時(shí)黨支部書(shū)記張永國(guó),已任市北區(qū)區(qū)委副書(shū)記。據(jù)了解,張永國(guó)同時(shí)還任市北區(qū)政府黨組書(shū)記。

      張永國(guó)簡(jiǎn)歷

      多位“70后”成青島區(qū)市主政新興力量,傳遞出重要信號(hào)

      張永國(guó),安徽壽縣人,1976年11月出生, 1996年6月入黨,1998年7月參加工作,在職研究生學(xué)歷,管理學(xué)碩士學(xué)位。先是在即墨市、青島市委宣傳部、青島市紀(jì)委工作,后歷任即墨市委政法委副書(shū)記、市綜治辦主任,膠南市政府市長(zhǎng)助理、黨組成員,市南區(qū)委常委、紀(jì)委書(shū)記,青島市委副秘書(shū)長(zhǎng)等職。

      1976年出生的解宏勁出任城陽(yáng)區(qū)長(zhǎng),同樣1976年的張永國(guó)出任市北區(qū)區(qū)委副書(shū)記,加之8月份到任的1973年的平度市委書(shū)記謝兆村和1974年的市北區(qū)委書(shū)記張新竹,多位“70后”成青島區(qū)市主政新興力量,年輕干部春天來(lái)了。

      多位“70后”成青島區(qū)市主政新興力量,傳遞出重要信號(hào)

      今年9月18日,青島的各級(jí)組織部長(zhǎng)們聚在一起,開(kāi)了一個(gè)關(guān)系到青島干部隊(duì)伍如何建設(shè),進(jìn)而關(guān)系到青島未來(lái)發(fā)展的重要會(huì)議。

      青島市委組織部發(fā)布公告,面向全社會(huì)公開(kāi)遴選200名村黨組織書(shū)記。這些崗位集中在黃島、即墨、膠州、平度、萊西5個(gè)主要涉農(nóng)區(qū)市。

      為了摸索經(jīng)驗(yàn),拿出青島高新區(qū)、上合示范區(qū)、青島藍(lán)谷管理局、青島軌道交通產(chǎn)業(yè)示范區(qū)、青島金家?guī)X金融聚集區(qū)、即墨經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)這六個(gè)功能區(qū)先行先試。管委會(huì)不明確機(jī)構(gòu)規(guī)格,也不明確行政級(jí)別,現(xiàn)有班子“全體起立”,面向全市公開(kāi)選聘。

      多位“70后”成青島區(qū)市主政新興力量,傳遞出重要信號(hào)

      干部年輕化“動(dòng)真格”,對(duì)各單位下了“死命令”:

      具體到市直單位而言,就是40歲左右的正處長(zhǎng)要達(dá)到20%左右,職數(shù)較多的要至少配備1名35歲左右的正處長(zhǎng);35歲左右的副處長(zhǎng)要達(dá)到30%左右,注意配備35歲以下的副處長(zhǎng)。

      具體到區(qū)市而言,鎮(zhèn)街35歲左右的黨政正職要達(dá)到30%左右;換屆時(shí)提出的“鎮(zhèn)黨政班子中35歲以下干部占20%到25%左右”的比例要求,也要作為鎮(zhèn)街班子日常配備的目標(biāo)。

      ……

      習(xí)近平總書(shū)記在十九大報(bào)告中指出,要“大力發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備年輕干部,注重在基層一線和困難艱苦的地方培養(yǎng)鍛煉年輕干部,源源不斷選拔使用經(jīng)過(guò)實(shí)踐考驗(yàn)的優(yōu)秀年輕干部!

      當(dāng)前,中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代,發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是國(guó)家“強(qiáng)基固本”之策。

      在去年召開(kāi)的全國(guó)組織工作會(huì)議上,習(xí)近平強(qiáng)調(diào):

      各地區(qū)各部門(mén)要著眼近期需求和長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略需要,培養(yǎng)選拔一定數(shù)量規(guī)模的優(yōu)秀年輕干部。對(duì)有潛力的優(yōu)秀年輕干部,還要讓他們經(jīng)受吃勁崗位、重要崗位的磨煉,把重?fù)?dān)壓到他們身上。對(duì)有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部,要不拘一格大膽使用。

      光明日?qǐng)?bào)曾報(bào)道過(guò)“未來(lái)3~5年,‘70后’或?qū)⒂瓉?lái)快速提拔期”!案慊钜蛔恰保纫案慊铌P(guān)鍵的人”。當(dāng)前的青島,正處在全面攻堅(jiān)、全面突破的關(guān)鍵階段,青島新一輪改革開(kāi)放發(fā)展的大勢(shì)已經(jīng)到來(lái)。

      (綜合愛(ài)青島、青島日?qǐng)?bào)、青島時(shí)政、光明日?qǐng)?bào)等)

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