1.民營企業(yè)眾多，好的就業(yè)機(jī)會少。萊蕪市個規(guī)模非常小的城市，只相當(dāng)于一個比較大的縣級市，萊蕪的經(jīng)濟(jì)發(fā)展以重工業(yè)為主，主要支柱產(chǎn)業(yè)是鋼鐵、煤炭、紡織和電力，鋼鐵行業(yè)有萊鋼、泰鋼和九羊，萊鋼是國企，非常難進(jìn)；另外兩家是民營企業(yè)，員工眾多，但是近幾年鋼鐵行業(yè)不景氣，工資發(fā)放都成問題，更別說其他福利待遇了。煤炭紡織就不用說了，基本上都死了，員工紛紛下崗待業(yè)；電力也不用說，待遇好工作輕松穩(wěn)定，問題是你進(jìn)得去么？總體來說，除了機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國企和電力煙草等單位之外，其余的在萊蕪活躍的都是所謂的民營企業(yè)，這些企業(yè)的共同點(diǎn)是待遇一般，有的收入與付出嚴(yán)重不符。
2.跳槽基本不可能，所以工作穩(wěn)定性較大。前面說了，就業(yè)機(jī)會少，跳槽的就少。舉個例子，在萊蕪你干互聯(lián)網(wǎng)的，想跳槽的話，除了公辦媒體之外，很少有其余的選擇；再一個，萊蕪人官本位思想嚴(yán)重，觀念保守。有好多萊蕪人的觀念就是哪怕在機(jī)關(guān)事業(yè)單位干一個臨時工，一個月拿一千多的工資也比去企業(yè)上混強(qiáng)。正是這個原因?qū)е氯R蕪人在就業(yè)問題上有一種惰性，往往一個工作干十幾年甚至半輩子。
3.社保公積金等福利待遇嚴(yán)重違規(guī)。在萊蕪，除了機(jī)關(guān)公務(wù)員事業(yè)單位和電力煙草還有幾個大的市屬企業(yè)之外，其余的大部分民營企業(yè)在社保公積金等方面做得不夠好，五險一金，能給交社保的就算是好單位了，給交公積金的算是上輩子修來的福分了。更有甚者，連最基本的勞動合同、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險都不給交，企業(yè)主的思想很簡單，愿意干就干不愿意干有的是人愿意干。
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