選擇工作，要根據(jù)自己的知識能力，技術(shù)能力，身體條件，選擇自己能勝任的工作，做起來得心應(yīng)手，順利完成任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)滿意，自己順心就行了。供參考。謝邀了。謝謝。

首先看自己想做什么，然后是自己擅長什么，設(shè)立好目標(biāo)以后，看自己要學(xué)什么，補(bǔ)充好知識以后，搜集資源。

我大學(xué)學(xué)的物流，學(xué)校安排大一的時(shí)候體驗(yàn)生活，被分去物流中心實(shí)習(xí)，做快遞分揀，干了9個(gè)小時(shí)我就決定不干了。不光是累，更多的是無聊，沒發(fā)展。當(dāng)然領(lǐng)導(dǎo)是各種畫餅，說其他都是中專生，你們50人，以后都會升領(lǐng)導(dǎo)，以后做管理層。

有點(diǎn)邏輯也知道不可能呀，每個(gè)班50多人，兩個(gè)班，這一屆就100多人。這還是一屆一個(gè)學(xué)校，怎么可能都做管理層。還不是基層的多，男的開著電動(dòng)車去送快遞，女的在屋里做分揀、錄入、打單子。

幸好是大一，我特別慶幸我大一假期選擇了這次體驗(yàn)，我就趕緊想別的轍，我開始分析，我當(dāng)時(shí)還沒有工作經(jīng)驗(yàn)，有兩門課比較好一個(gè)是供應(yīng)鏈、一個(gè)是語文。

當(dāng)時(shí)我就去了蘇寧賣場的索寧愛立信手機(jī)做促銷員，當(dāng)時(shí)面試的時(shí)候主要是開二維碼的臨時(shí)會員卡，其實(shí)就是一個(gè)購物二維碼。我選擇這個(gè)兼職是因?yàn)樘K寧供應(yīng)鏈招人要求有供應(yīng)鏈經(jīng)驗(yàn)，這個(gè)兼職可以幫我畢業(yè)以后簡歷上增加經(jīng)驗(yàn)。

當(dāng)時(shí)其他同學(xué)在肯德基、麥當(dāng)勞打工實(shí)際上比做促銷員合適，第一是離學(xué)校近。第二是肯德基麥當(dāng)勞管飯。離的遠(yuǎn)車費(fèi)貴這個(gè)問題后來我在學(xué)校辦了個(gè)學(xué)生月票，這個(gè)問題就解決了。飯費(fèi)這個(gè)問題，沒過多久因?yàn)殇N售業(yè)績特別好，我升為了優(yōu)秀促銷員，每天工資100元，就把飯費(fèi)掙出來了。

另外一個(gè)語文，我寫作比較好。兼職的時(shí)候，我要根據(jù)上課時(shí)間調(diào)整上班時(shí)間，選課的時(shí)候，我把能選上午的都選在上午，中午在食堂吃完飯就走。排下午的班，不耽誤上課，而且地鐵上人少有座位，路上我就看看書。學(xué)一下閱讀、寫作技巧。也買一些過期雜志，過期雜志比較便宜。后來發(fā)現(xiàn)有個(gè)雜志招聘，我就投了簡歷，通過筆試、面試以后，就去了雜志實(shí)習(xí)。

在雜志實(shí)習(xí)后，因?yàn)椴皇侵形�、新聞專業(yè)，基礎(chǔ)比較差，也遇到了很多困難，因?yàn)閷?shí)在不想去物流中心，就努力讓自己趕上其他人。

選擇工作這件事，你要先找到你想做什么，能做什么，一定是自己想做什么，能做什么。不要看別人做什么，看著人家挺好，可能并不適合你，你也沒有能力做。設(shè)置好目標(biāo)，好好努力，行動(dòng)起來實(shí)現(xiàn)目標(biāo)就行了。

答；給自己定個(gè)目標(biāo)再去找工作，一，工資大概一個(gè)月能拿到多少錢的。二，上班時(shí)間多長的。這倆個(gè)基本自己定好，再嘗試去找工作比較快捷些。做到我不為工作而迷茫。工作有很多，但是沒有技術(shù)，只好做普通員工，人，靠勤奮努力奮斗才能有成功的道路。

都說學(xué)歷是工作的敲門磚，因我的學(xué)歷不高，能選擇的工作十分有限。

最開始的時(shí)候我選擇的都是一些低門檻且輕松的文職類工作，后來也有挑戰(zhàn)了一下銷售類，但我不喜歡太過于和人打交道的工作，所以就辭職了。

現(xiàn)在是自由職業(yè)，做的是創(chuàng)意類、設(shè)計(jì)類工作，算是實(shí)現(xiàn)了睡懶覺自由。

這也是因?yàn)槲易陨硇愿竦膯栴}，我是晚上做事比較可以沉下心，早上起床很痛苦，就干脆順其自然了~

其實(shí)工作和游戲差不多，當(dāng)能力值不斷升級，小怪大怪打了一通后，就不會覺得迷茫了。

先想清楚自己喜歡的是什么，去找類似的工作，就算剛開始職位差一點(diǎn)，公司平臺差一點(diǎn)，或是薪資差一點(diǎn)，都沒有關(guān)系。先進(jìn)喜歡的圈子，然后等能力跟上了，后期再一步步調(diào)整方向。

這個(gè)時(shí)代變化很快，多去嘗試一些新的事物，也是非常有必要的。

我覺得找工作迷茫的時(shí)候，首先，應(yīng)該了解自己，了解自己的能力，選擇適合自己的工作；第二，要確定目標(biāo)，有了工作目標(biāo)就有了方向，才不會迷茫；第三，要提升自己的能力，只有不斷提升自己才會有更多工作的機(jī)會選擇；第四，建立人際關(guān)系，通過與他人的溝通交流與介紹，得到更多找工作的途徑。

{!-- PGC_VIDEO:{\"thumb_height\": 1072, \"vposter\": \"http://p0.pstatp.com/origin/tos-cn-p-0000/76ecba6e397b4722a176d4b0611fc039\

我來分享一下我的經(jīng)歷與建議

{!-- PGC_VIDEO:{\"thumb_height\": 808, \"vid\": \"v020169f0000brm7e5nqaba7dpk89nk0\

選擇對未來發(fā)展有利的好平臺，錢少點(diǎn)無所謂，畢竟也不太可能不跳槽，好平臺對自身的提升是巨大的，也具備品牌效果

在求職時(shí)，每個(gè)人都會有一定程度的迷茫。

一方面，是對職業(yè)選擇本身的迷茫。對于自己的職業(yè)選擇可能并不是很清晰的，糾結(jié)于并不想從事和之前內(nèi)容一致的工作，但如果換其他的職業(yè)方向，自己又不具備職業(yè)要求的條件，或者是沒有找到自己感興趣、且能夠勝任的工作。

另一方面，在在找工作過程中，單位選擇的迷茫。自己意向的單位，可能會達(dá)不到條件。而對自己有意向的單位，又會覺得沒有那么滿意。在對自己來說都不夠滿意的單位中，要選擇一家自己相對滿意的，會不確定自己的取舍，已經(jīng)對于這種取舍帶來的未知不清晰而帶來的迷茫。還有一種可能性，是無法找到工作的焦慮、迷茫。例如，應(yīng)屆畢業(yè)生，在求職過程中，如果學(xué)校本身不是很好，或者自己不是相關(guān)專業(yè)，可能會導(dǎo)致自己投遞的簡歷都杳無音信，沒有公司通知自己面試。

求職過程中的迷茫是不可能完全杜絕的，即使本身很優(yōu)秀，也會同樣面臨選擇，也會存在職業(yè)規(guī)劃不清的情況。

要如果度過這樣的迷茫期？

1、明確自己的求職目標(biāo)

求職時(shí)，切勿職業(yè)選擇不清晰。例如：自己覺得自己可以做銷售，也能接受行政類的工作，只要工資能達(dá)到自己的期望，覺得都可以去做。職業(yè)選擇不清晰，一方面，會讓用人單位覺得你的職業(yè)規(guī)劃是不清晰的，而不清晰的職業(yè)規(guī)劃，必然會帶來較大的職業(yè)不穩(wěn)定性，會加大招聘的風(fēng)險(xiǎn)，所以，為了避免招聘風(fēng)險(xiǎn)，用人單位會選擇不予錄用。對求職者來說，求職的成功率會大大降低。另一方面，不清晰的職業(yè)規(guī)劃，也會增加自己的機(jī)會成本。選擇一份工作較短時(shí)間后離職，對用人單位來說，損失招聘、培訓(xùn)的成本，但對于求職者的自己來說，也浪費(fèi)了自己那段時(shí)間的機(jī)會成本。

因此，在找工作前，一定要明確自己的求職方向。而職業(yè)方向的確定，一定是要合理的。

（1）首先選擇自己能做的，而不是自己感興趣的

我們在選擇職業(yè)時(shí)，尤其是剛畢業(yè)時(shí)，很容易去選擇那些我們覺得感興趣的。但這些感興趣的，自己并不是真正了解，或者是真正可以勝任。在進(jìn)行面試時(shí)，會告訴用人單位，自己可以學(xué)習(xí)。但這樣的話，如果你站在用人單位的角度思考一下，就會知道是多么的無力。對于用人單位來說，如果有一個(gè)是已經(jīng)會做，或者是不用花費(fèi)較大成本去培訓(xùn)就能勝任工作的人，那為什么要選擇你？

感興趣、想去做的東西，一定是在自己能做的基礎(chǔ)上，才有它的價(jià)值。

因此，在進(jìn)行職業(yè)選擇時(shí)，要考慮自己真正能做的，是自己在這個(gè)職業(yè)上，有自己的優(yōu)勢，能在競爭中脫穎而出的。

（2）對于自己職業(yè)選擇考慮的因素，一定要有排序

沒有十全十美的工作，對于一份職業(yè)，理想的狀態(tài)當(dāng)然是各方面都滿意，單位平臺好、辦公環(huán)境好、工資高、福利好、上司專業(yè)......但這些往往都不可能是面面具備的。

所以在職業(yè)選擇時(shí)，一定要把自己在意的要素進(jìn)行排序，滿足自己認(rèn)為重要的要素，而對于自己沒那么在意的要素，放低自己的要求。

2、注重心態(tài)的調(diào)整

正確看待求職期迷茫的心理，這種心理不可能完全不存在，除非已經(jīng)確定工作。

面對求職過程中遇到的各種問題，一定要用全面的視角去看。如果投遞了很多簡歷，但沒有任何回音，不一定就是自己條件比較差，還可能是簡歷制作的問題、聯(lián)系方式出錯(cuò)、投遞的單位并未真正在開展招聘......如果面試的單位都沒有被錄用，可能會存在自己本身職業(yè)選擇和實(shí)際條件不符、面試的單位遠(yuǎn)超過自己實(shí)際的能力......

求職過程中，切勿任何問題都只在自己身上找原因，這必然會導(dǎo)致自信心降低、增加焦慮感，對于求職沒有任何益處。

因此，要注意自己心態(tài)的調(diào)整，不要將自己陷入焦慮、迷茫中不可自拔。

迷茫，是因?yàn)閷ψ约簺]有信心。

這個(gè)時(shí)候，選擇工作可以遵循以下幾點(diǎn)。

1.選擇自己有興趣的工作。

如果迷茫，就從你的興趣方向出發(fā)，對某個(gè)工作有興趣，有助于你保持工作熱忱和學(xué)習(xí)動(dòng)力。在這種狀態(tài)下，進(jìn)步當(dāng)然是相對迅速的。

2.不管是哪種行業(yè)，盡量選擇大的公司。

假如你的迷茫是因?yàn)椴恢�道選擇哪個(gè)單位，那就選擇相對大的公司。

大公司能夠提供更大的視野，不管人員架構(gòu)也好，崗位設(shè)置也罷，相對完善。這對你的世界觀，見識，視野，都是一個(gè)很好的加持。

3.多和家人朋友聊聊你的困惑，讓大家一起給你分析建議。

我們每個(gè)人，很多時(shí)候看不清自己，所謂當(dāng)局者迷。家人朋友，旁觀者清，最了解你，往往能提出中肯的建議。

由于無法從你的問題中判斷出你的具體情況，所以，只能給你這3條建議。這其中，多用用第三條，盡可能多的和家人朋友聊聊，他們有耐心，也比較客觀。

希望我的回答對你有幫助。

如果對關(guān)于職場，社會的文章有興趣，可以關(guān)注我的頭條號，我會持續(xù)發(fā)表原創(chuàng)，我們共同探討，共同進(jìn)步。

很多工作可能自己擅長但是卻沒有相應(yīng)的職位給到我們，很多公司的員工學(xué)的跟對用的工作基本都不一樣，在找工作同時(shí)我們身邊的錢可能已經(jīng)所剩無幾，有的時(shí)候可能是有工作但是工資太低我們不愿意接受，有的工作可能相對比我們以前的工作低了一個(gè)層次不愿意放低身份去做！

當(dāng)你找工作迷茫的時(shí)候我們要看看除了自己擅長的自己還能做什么，然后對應(yīng)的再去找工作從基層開始慢慢做起放低自己，先求有了再求好。是金子總會發(fā)光的。選擇公司可以選擇一些大的公司，可以去做總經(jīng)理助理高層助理什么的哪怕工資低一些都沒關(guān)系，跟他們能很快熟悉整個(gè)公司的運(yùn)作，學(xué)習(xí)到他們思考和做事的能力，跟著老板的最后要么當(dāng)了高管要么負(fù)責(zé)某個(gè)部門去了，實(shí)在不行就從基層開始做起，多做事少說話別人不愿意做的事情就去做，別人不愿意干的事情就去做，做這些事情會讓我們掌握的更多，掌握的東西多了就有競爭力，領(lǐng)導(dǎo)也會看的到的。免費(fèi)幫別人做事讓別人欠你一個(gè)人情，當(dāng)然你也就多了一個(gè)機(jī)會，第二次的時(shí)候別人不可能免費(fèi)讓你做多少會給你的一些回報(bào)的或是一個(gè)機(jī)會，瘦死的駱駝比馬大你平臺大了你在平臺干久了，即便以后出來了到更大的平臺工作工資也是翻倍的。

慢慢 來走的快死的快，要摒棄一夜暴富快速賺錢被加工后的故事，腳踏實(shí)地慢慢積累！