一，高學(xué)歷永遠(yuǎn)不會(huì)過時(shí)，人生永遠(yuǎn)都是在學(xué)習(xí)的路上，或者正處于趕往學(xué)習(xí)的路上。從普遍性來看，高學(xué)歷過去、現(xiàn)在、未來依然是改變命運(yùn)的不二之選。二，有人說中國大學(xué)擴(kuò)招是導(dǎo)致985大學(xué)碩士畢業(yè)卻失業(yè)的罪魁禍?zhǔn)�，其�?shí)，我可以明確告訴大家，985大學(xué)全國平均錄取率不到2.5%，也就是說最近五年985大學(xué)全國本科招生人數(shù)總計(jì)每年只有20萬左右，碩士研究生12萬左右。（最近幾年中國高考人數(shù)達(dá)到1000萬，每年有近900萬大學(xué)畢業(yè)生，其實(shí)絕大多數(shù)不是985大學(xué)畢業(yè)生，因?yàn)?85大學(xué)本科畢業(yè)生、碩士畢業(yè)生大概是25萬左右。）中國大學(xué)只所以擴(kuò)招普通類大學(xué)招生規(guī)模，是因?yàn)橹袊�改革開放四十年以來經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展必須的有相關(guān)科學(xué)技術(shù)教育等方面的配套運(yùn)行，其中人才培養(yǎng)就是關(guān)鍵性因素，擴(kuò)招普適于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的人才是國家戰(zhàn)略層次的考量，應(yīng)該是完全科學(xué)的、合理的。中國985大學(xué)碩士生畢業(yè)又失業(yè)只是一個(gè)特殊情況，至于什么原因沒有就業(yè)或選擇性失業(yè)，這只是他個(gè)人的權(quán)利與自由，其實(shí)中國每年近900萬大學(xué)畢業(yè)生基本上最后都可以就業(yè)或創(chuàng)業(yè)，何況是大學(xué)畢業(yè)生隊(duì)伍里的佼佼者985碩士研究生怎么會(huì)失業(yè)呢？中國很多地方政府都以引進(jìn)人才標(biāo)準(zhǔn)來對(duì)待985大學(xué)碩士研究生，因此，該985碩士畢業(yè)生失業(yè)多半是因?yàn)檫x擇性障礙所導(dǎo)致的臨時(shí)性失業(yè)，如果調(diào)適一下心態(tài)，也許是柳暗花明又一村的另外一番光景。最后，我想說的是即使985大學(xué)博士畢業(yè)生失業(yè)了，也是正常的，今天這個(gè)社會(huì)自由度很高，待家里都可以創(chuàng)富，因?yàn)樗麄冇X得挺自由自在的生活也不失為一種互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的潮流。所以，高學(xué)歷文憑不一定會(huì)與自己選擇的職業(yè)相關(guān)，但高學(xué)歷文憑依然是改變?nèi)松�命運(yùn)的最好途徑，沒有之一。書中自有黃金屋，書里自有顏如玉。

我有位同事孩子，夲科上海海事、研究生上海復(fù)旦，法律專業(yè)本科國內(nèi)法律(有律師證)、研究生國際法律，精通中外法律碩士研究生今年畢業(yè)。上海法院系統(tǒng)需要，央企投資公司也需要這樣精通中外法律人才�？赡軕�(yīng)聘職位工資〈福利)待遇待遇達(dá)不到他的理想要求，拒絕了法院和央企崗位，父母親都是一般員工，工資收入低，培養(yǎng)一個(gè)高學(xué)歷的兒子，勤儉節(jié)約一輩子為兒子提供好的平臺(tái)。所以我說，高學(xué)歷證明你在學(xué)校學(xué)習(xí)是成功，那是昨天成為歷史，是萬里長城走完第一步，參加工作進(jìn)入社會(huì)，是人生第二個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，需要面對(duì)社會(huì)新的起點(diǎn)，如何發(fā)揮好自已專業(yè)技能，獲得社會(huì)進(jìn)步需要更大的努力才行。失業(yè)不可怕，就怕高層次工作單位不需要高層次人，效益工資一般單位需要高層次人才，人家自己不愿意去局面。985一流大學(xué)畢業(yè)生，就向我同事的孩子那樣眼高手低，將工資待遇為第一目標(biāo)的學(xué)生有很多。正確人生觀、價(jià)值觀是解決失業(yè)問題最基本的方法。以上是個(gè)人認(rèn)為僅供參考。

我是臨床試驗(yàn)生物統(tǒng)計(jì)師，985本科，碩士211算不上。工作機(jī)會(huì)99%以上在北上廣。定居濟(jì)南，家有兩個(gè)小男孩，曾經(jīng)放棄了家門口制藥廠的工作，從此開始了在家辦公，對(duì)于這樣的工作前提，很多工作直接就不給面試機(jī)會(huì)了。但是我現(xiàn)在也挺好的。2020疫情期間，很多公司降薪，有朋友降薪50%還拖延不發(fā)的。但是這個(gè)期間我換了工作，工資漲了六千。

打鐵還得自身硬，跟學(xué)校沒關(guān)系。不要把失業(yè)和學(xué)校掛鉤。失敗要從自身出發(fā)，失業(yè)了，自我反省下。失業(yè)兩年，不知道這兩年在干嘛？

工作能力、學(xué)習(xí)能力、人際交往能力、情商、性格、專業(yè)…智商可以不用懷疑，能985，智商一般也不存在問題。一味把失業(yè)歸于外因，這本身就是失敗。工作不是如意十之八九，職場(chǎng)里要懂得改變和適應(yīng)，同時(shí)要不斷學(xué)習(xí)。學(xué)校學(xué)的那些也就是入門級(jí)的，進(jìn)入職場(chǎng)后要學(xué)的很多，靜下心來，努力進(jìn)取，堅(jiān)韌不拔，不言放棄。

也不能這樣說，985碩士的多了去了，也并非人人都能夠找到自己滿意的工作。另外，可能是你外甥自身原因，他的要求太高了或者根本不想進(jìn)入職場(chǎng)工作。

你外甥應(yīng)該是小概率事件，我想可能有以下的部分原因:

1、學(xué)藝不精。好的工作不要他，差的工作又不想做。

2、性格原因。俗話說性格決定命運(yùn)。

3、過于要面子。不想從小做起。

我的外孫女去年讀三本師范學(xué)院，畢業(yè)后直接考到了我們本鎮(zhèn)的黨委辦公室文秘。今年24歲，馬上上班夠一年了！

我們村有個(gè)南京航空航天大學(xué)的學(xué)生，畢業(yè)后在家待業(yè)。

雖然都是個(gè)例，但足以說明當(dāng)今社會(huì)的就業(yè)形勢(shì)，或者說孩子們的未來前途，已經(jīng)不能用高考成績來衡量了。

這就是“人口紅利”時(shí)代向“人才紅利”時(shí)代的轉(zhuǎn)變。

我們所處的八九十年代，考上大學(xué)就是鐵飯碗，考上中專、師范也是缺飯碗，讀書不出錢，畢業(yè)包分配。

可如今，考大學(xué)只能說明你小學(xué)、初中、高中階段學(xué)的比較好。高考成績只能代表過去�？梢哉f沒有什么本質(zhì)上的意義，萬萬不可逍遙自在，盡享其樂，滿足于現(xiàn)狀。而應(yīng)該用空杯歸零的心態(tài)，從頭再來，一切從零開始！

大學(xué)四年的努力，也不能保證你的未來能否成功，選擇方向和奮斗目標(biāo)很關(guān)鍵！

如果你還是一味的追求學(xué)歷、文憑，不停的讀研讀博，互相攀比，盲目跟風(fēng)，你就大錯(cuò)特錯(cuò)了。早就業(yè)才是根本。

先有眼前的柴米油鹽，再去追求你的詩和遠(yuǎn)方吧��！

追求應(yīng)該是最高最大最遠(yuǎn)的，但先握在手里，占住位置，有事可做，才是實(shí)實(shí)在在的。

似乎在很多人看來，只要學(xué)歷越高，就越容易找到工作，所以很多人都在努力提升自己的學(xué)歷，可現(xiàn)實(shí)中真的是這樣嗎？隨著時(shí)代發(fā)展，大學(xué)似乎在不斷擴(kuò)招，學(xué)歷也在不斷貶值。人們總說大學(xué)生不值錢了，確實(shí)，曾經(jīng)鳳毛麟角的大學(xué)生，如今，一年大學(xué)招生幾百萬，實(shí)在算不得稀罕。那么碩士畢業(yè)找不到工作是一種什么樣的體驗(yàn)？

在大多數(shù)人的印象中，只要踏進(jìn)了名校的大門，就意味著我們的人生走向了康莊大道，意味著一份美好的前程，最起碼也會(huì)衣食無憂，享受著旁人艷羨的目光。所以中國的家長們總是拼命地讓孩子努力學(xué)習(xí)，力求在高考中鯉魚躍龍門，麻雀變鳳凰！985碩士畢業(yè)為什么找不到工作呢？現(xiàn)在面對(duì)求職困境的碩士生越來越多，不少人讀研的想法都是學(xué)歷更高更好找工作，這才選擇了深造，然后一邊念書，一邊看著學(xué)歷貶值，欲哭無淚。為什么985高校的研究生，畢業(yè)了居然找不到工作，這是怎么回事？

第一， 非熱門專業(yè)，就業(yè)機(jī)會(huì)少，平均待遇低。

多讀幾年書，不就是為了黃金屋么？結(jié)果讀完發(fā)現(xiàn)，自己專業(yè)的平均薪資還不如其他專業(yè)的本科畢業(yè)生，就業(yè)機(jī)會(huì)更是十分局限，翻來覆去就那么幾個(gè)類型，曾經(jīng)的夢(mèng)想終于從年薪三十萬，變成年薪十萬，最終變成找到工作就好。加上部分理工科專業(yè)，需要常駐實(shí)驗(yàn)室，使得求職更加困難沒有實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)就沒有實(shí)習(xí)經(jīng)歷，又如何積攢求職的籌碼呢？

第二，自身能力并不突出，導(dǎo)致難以受到招聘單位的青睞。

其實(shí)就是你技術(shù)不行，能做的東西遠(yuǎn)不如學(xué)歷沒你高的人在這種情況下，你應(yīng)該反思自己能力不足體現(xiàn)在哪些方面，并且努力尋找出自己的優(yōu)點(diǎn)，在應(yīng)聘時(shí)要自信的體現(xiàn)出自己的優(yōu)勢(shì)，從言行舉止中做到比別人好。說不定能夠憑借這種自信征服一些單位非熱門專業(yè)，就業(yè)機(jī)會(huì)少，平均待遇低。

第三， 自己眼光過高，造成眼高手低。

看得上自己的單位自己看不上，自己看得上的單位看不上自己。造成你眼高手低，覺得自己高學(xué)歷就應(yīng)該比別人高一等，薪資啊福利啊什么的，在這種情況下你應(yīng)該學(xué)會(huì)放低自己的要求，有些工作可能比較辛苦，可能一開始待遇沒那么好，但是它的潛力說不定比較大，學(xué)到的東西。你要學(xué)會(huì)轉(zhuǎn)換自己的態(tài)度，放低姿態(tài)。先找一份相對(duì)一般的工作，如果實(shí)在不滿意，過個(gè)一兩年之后再跳槽也未嘗不可。 這個(gè)社會(huì)，學(xué)歷很重要，技能也很重要。

第四， 再就是你選擇的就業(yè)崗位不適合你。

打個(gè)比方，你找了一個(gè)超市收跟銀的崗位，但人家只需要一個(gè)初中水平能數(shù)錢，你先看看自己有沒有配得起你985學(xué)歷的技能，然后在去找一個(gè)適合的崗位吧，如果沒有，那我勸你，不如先去學(xué)一下子在找工作，等你有了技能，那學(xué)歷只會(huì)給你加分。因?yàn)樵S多不太完善的民營企業(yè)招人時(shí)的要求沒那么多的條條框框，給出的待遇也不差，重要的是在人才還不多的情況下有利于公司重點(diǎn)培養(yǎng)你，或者給你更多的機(jī)會(huì)，等到企業(yè)做的越來越好了，你的收入跟職位也會(huì)快速增長了。如果堅(jiān)持想進(jìn)國企和事業(yè)單位以及非常著名的企業(yè)，那就只有多積累面試經(jīng)驗(yàn)，多做準(zhǔn)備，越充分機(jī)會(huì)才會(huì)越大；或者曲線救國，先進(jìn)去做實(shí)習(xí)生之類的，找機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)正。

生活就是一條不循環(huán)、沒有回頭的路，只要選擇了，就要頂住壓力走下去，不要在乎結(jié)果如何，更看重這路途中的風(fēng)景吧，或許可以風(fēng)光無限，且行且珍惜。最后，找工作嘛，還是要廣撒網(wǎng)，重點(diǎn)捕撈，面試要自信，回答要從容，祝你好運(yùn)，早日找到滿意的工作。

你外甥985碩士畢業(yè)失業(yè)兩年，僅僅是小概率事件，不能以此武斷地認(rèn)為高學(xué)歷不能改變命運(yùn)，如果都這么認(rèn)為的話，那讓現(xiàn)在還在努力拼搏的孩子們情何以堪��！本人堅(jiān)信，知識(shí)改變命運(yùn)無論在哪個(gè)年代都是真理！

至于你外甥的情況，我們可以從以下方面去分析，為什么會(huì)這樣？

一、你外甥雖然是985碩士，那么請(qǐng)問他的第一學(xué)歷（本科）是否也是985名211？現(xiàn)在很多大企業(yè)在招聘的時(shí)候很注重第一學(xué)歷，就算你碩士畢業(yè)于985，如果你的本科院校是個(gè)很普通的本科，那也是不行的。第一學(xué)歷作為硬杠杠，往往會(huì)卡住很多求職者，不要抱怨公司拽，因?yàn)閯e人有這個(gè)實(shí)力，不怕吸引不來優(yōu)秀的人才。這種情況現(xiàn)在是非常多的，如果你的甥也是這種情況，那么也就不奇怪找不到滿意的工作了。

二、你外甥的專業(yè)問題。雖說是985碩士畢業(yè) ，但專業(yè)如果不好的話，或者說在這個(gè)院校所學(xué)的專業(yè)在專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)根本排不上名，不值得一提，那么如果去尋找這個(gè)專業(yè)方向的工作，這競(jìng)爭(zhēng)力就相當(dāng)?shù)土�。因�(yàn)橛械母咝Ｄ呐率潜究�，如果這個(gè)學(xué)校某個(gè)專業(yè)整體排名很高的話，那么這個(gè)本科學(xué)歷可能比你那985碩士學(xué)歷還要值錢。很多公司在某個(gè)專業(yè)方向招人的話，都是定向?qū)�口招人，非這幾個(gè)院校的不要。所以說學(xué)校重要，但專業(yè)更重要。

三、你外甥是否存在眼高手低問題。很多名校畢業(yè)生出來，一般都自帶名校光環(huán)，所以找工作一般都會(huì)奔著大企業(yè)高薪去，看不上一般的中小企業(yè)。這也可以理解 ，但自己有沒有那個(gè)能力呢？因?yàn)閷?duì)于名企校招的話，他如果是定點(diǎn)校招，有可能這個(gè)專業(yè)的他都要，但也有可能他會(huì)在這個(gè)專業(yè)里選擇一些有一定工作經(jīng)驗(yàn)或能力很強(qiáng)的。這個(gè)經(jīng)驗(yàn)或能力從哪來，就看這個(gè)學(xué)生在校的時(shí)候有沒有去做過一些校外實(shí)踐，或者自己搞過項(xiàng)目，或者跟過項(xiàng)目。。。這些都需要很高的自覺性或主動(dòng)性，自己沒有這方面的想法，不去主動(dòng)尋找，機(jī)會(huì)也不會(huì)主動(dòng)找上你的。所以說很多時(shí)候，用人單位不可能僅憑你一紙文憑就要你了，而是要看你的綜合能力的。如果說你外甥只有一紙文憑，其他什么也沒有，那也難怪沒有找到好的單位了。

四、你外甥的性格問題。其實(shí)說失業(yè)兩年，也許并不是找不到工作，也許是他找到了工作，后因?yàn)樾愿駟栴}，比較難融入職場(chǎng)的環(huán)境中。也許再加上讀書人固有的清高，覺得很看不慣職場(chǎng)中的一些人一些事，所以寧愿不干也不與他們“同流合污”。還有就是如果找工作屢次碰壁的話，就會(huì)讓他失去信心，自暴自棄，甚至覺得這么多年的學(xué)白上了，人生無望。其實(shí)如果真是這樣的話還是挺可怕的，這就需要家人或身邊人的包容和理解，從方方面面去引導(dǎo)他，讓他走出失業(yè)的陰影，重塑自信。千萬不要總是在他耳邊不斷地叨叨這樣那樣的，有必要的時(shí)候也可以帶他去看看心理醫(yī)生，也許看過之后會(huì)豁然開朗的。

五、現(xiàn)代社會(huì)，各方面的競(jìng)爭(zhēng)都非常激烈，人才的競(jìng)爭(zhēng)亦是如此。現(xiàn)在本科生基本是很普遍的，碩士也是一抓一大把，還有博士、海歸等等，985碩士雖然也不錯(cuò)了，但也不能太高看自己，覺得了不起，高高在上。任何時(shí)候都一定要擺正自己的心態(tài)，認(rèn)清自己的位置。在人才競(jìng)爭(zhēng)這么激烈的情況下，想找到一份滿意的工作著實(shí)不易。其實(shí)就算你找到一份好工作，那也不能說明你個(gè)人怎么樣，只是平臺(tái)的作用才讓你綻放光彩，離開平臺(tái)，你什么都不是。說句不好聽的，你一個(gè)985碩士，我一個(gè)本科HR ，如果你想來我公司工作，很可能就是我一句話就把你PASS了。所以，心態(tài)很重要，一定要擺正！

綜上，你外甥失業(yè)兩年的原因基本上可以在上面找出來了，這個(gè)時(shí)候調(diào)整心態(tài)，對(duì)癥下藥，相信很快會(huì)找到工作的，即使是一開始不滿意，但一定要放眼未來，只要踏踏實(shí)實(shí)、堅(jiān)持不懈地在工作領(lǐng)域內(nèi)深耕下去，我相信后面會(huì)越來越好的。

相信，知識(shí)改變命運(yùn)，在哪個(gè)年代都不過時(shí)，千萬不要被一些言論蒙蔽了雙眼，我們的祖國需要這些年輕的力量來添磚加瓦，可千萬不要浪費(fèi)了大好青春！

我是職場(chǎng)喵喵媽，一個(gè)混跡于職場(chǎng)HR圈子多年的寶媽，如果覺得我的觀點(diǎn)對(duì)你有幫助的話，就請(qǐng)為我點(diǎn)個(gè)贊吧！。

確切來說，應(yīng)該是高能力改變命運(yùn)。而不應(yīng)該是高學(xué)歷改變命運(yùn)。

即使1999年大學(xué)生擴(kuò)招以前，也有個(gè)別大學(xué)畢業(yè)生什么都干不了的。呆一個(gè)單位，沒哪個(gè)部門待見，因?yàn)闆]哪個(gè)部門能夠適應(yīng)。

正因?yàn)槠胀▎挝灰话銢]有識(shí)人才的伯樂，現(xiàn)在依然是看文憑招聘呢，至于能力是否勝任，那就干一段兒觀察觀察再說。這是不論國企還是地方企業(yè)，不論事業(yè)單位還是個(gè)人攤子的陳規(guī)。

用人單位說起來振振有詞，一個(gè)學(xué)生的文憑，本身也應(yīng)該是他能力的一項(xiàng)重要的權(quán)衡指標(biāo)呀。

所以，就985畢業(yè)生來講，應(yīng)該是你外甥高不成低不就導(dǎo)致的。因?yàn)榧词辜依锶艘灿蟹N錯(cuò)誤的心態(tài)：我孩子是985，可不是普通學(xué)校喲！

其實(shí)，不管什么畢業(yè)，先到社會(huì)上找個(gè)工作，干一干，試試水，呼吸呼吸社會(huì)的空氣才好，溜一溜自己，看一看分量。僅是家里呆著，要么是孩子好高騖遠(yuǎn)，要么是大人想一步到位，這無可厚非，耽誤的只是自己的時(shí)間。

大環(huán)境來講，舉個(gè)例子，就本人的感覺，中學(xué)教育階段，自1995年以后，中學(xué)的教師素質(zhì)就開始一茬不如一茬了。大學(xué)呢，應(yīng)該是2000年以后吧……

現(xiàn)象就是，學(xué)生在校期間，真本事學(xué)不下什么，至于獨(dú)立解決問題的能力和獨(dú)立思考能力，絕大多數(shù)學(xué)生更是一片空白！

絕非危言聳聽。我曾經(jīng)面試過形形色色的大中專畢業(yè)生、研究生。當(dāng)然自己也實(shí)在知道：他們大都只是些學(xué)習(xí)的工具，并不屬合適的員工。并且其中心高氣傲者不乏其人。

985，碩士，高學(xué)歷與個(gè)人命運(yùn)，這兩者之間是一種虛假相關(guān)

前者只是后者的一種可能，既不充分，也不必要。我們生活在一個(gè)常識(shí)的社會(huì)里，而有些常識(shí)本身只是一種經(jīng)驗(yàn)概括，并不能代表事實(shí)本身。比如，教育改變命運(yùn)，這是常識(shí)，但問題的另一面也是存在的，那就是教育未必能改變命運(yùn)。這正反兩個(gè)方面的情況，在我們的現(xiàn)實(shí)社會(huì)中都是可以發(fā)現(xiàn)的。所以，一個(gè)接受高等教育后，失業(yè)了，是非常正常的事情，不需要把它歸罪于985，碩士，高學(xué)歷等。因?yàn)椋�不�?85，高學(xué)歷，碩士讓他失業(yè)的，讓他失業(yè)的是自身的職場(chǎng)素質(zhì)和能力以及職場(chǎng)本身。所以，不應(yīng)該輕易的在一些概念之間建立起虛假相關(guān)。

接受好的教育只是為一個(gè)人的生存和發(fā)展提供了一種條件，但這個(gè)條件本身并不足以保證你生存和發(fā)展得更好

曾經(jīng)一度，“讀書無用論”甚囂塵上，但我覺得，那也是一個(gè)偽命題。一個(gè)沒有受過多少教育的人，似乎成了人上人，而一個(gè)博士，可能就是他的手下，然后，我們就用這個(gè)個(gè)例去否定讀書無用，這樣的推理也是不符合邏輯的。所以，我們應(yīng)該辯證看待接受好的教育對(duì)我們一個(gè)人的生存和發(fā)展的影響，非此即彼，機(jī)械論，簡單線性關(guān)系都是不合適的。

失業(yè)了，多反思原因，找準(zhǔn)原因，對(duì)癥下藥方為正途

失業(yè)有很多原因，因此，不要簡單地歸為高學(xué)歷，名校等，要切實(shí)地從自身和職場(chǎng)，社會(huì)等方面去尋找真正的原因，如果是個(gè)人的原因，比如高學(xué)歷并不代表高能力，一個(gè)能說會(huì)道，在職場(chǎng)游刃有余的人，可能并沒有太高的學(xué)歷。因此，就需要提升自身素質(zhì)和能力以適應(yīng)職場(chǎng)發(fā)展的需要，如果是職場(chǎng)本身的原因，也要思考在職場(chǎng)的現(xiàn)狀下，如何調(diào)整自我去適應(yīng)職場(chǎng)的要求等等。

失業(yè)不可怕，可怕的是簡單粗暴地為失業(yè)找一些不切實(shí)際的理由，非但無法解決失業(yè)的問題，反而否定自己以前的努力。