人有多大膽，地有多高產(chǎn)。

喬丹離開公牛不是“兩個(gè)杰里”支持不支持喬丹的問題，而是有沒有膽量將喬丹打磨出來的人養(yǎng)到終老退役的問題。

從喬丹提出的條件來看，敢于留他的老板還是需要非常的勇氣和膽量的。

不信來看。

第一條，要繼續(xù)支付他每年高達(dá)3300萬美元以上的年薪，雖然它甚至比當(dāng)年的聯(lián)盟工資帽還要高600萬美元，但它的漲幅還要根據(jù)工資帽的漲幅來的，一分都不能少。

1997年聯(lián)盟工資帽2436萬美元，喬丹工資3014萬美元；

1998年聯(lián)盟工資帽2690萬美元，漲10%，于是，喬丹工資變成了3314萬美元；

1999年聯(lián)盟工資帽3000萬美元，漲11.5%，那喬丹1999年的工資應(yīng)該是3695萬美元；

2000年聯(lián)盟工資帽3400萬美元，漲13.3%，那喬丹2000年的工資應(yīng)該是4187萬美元。

2001年以后，喬丹還能不能拿到筆工資，我也不敢說。但起碼在90年代這幾年，公牛還是非常愿意支付喬丹這筆工資的。

確實(shí)不合理對(duì)吧？

我也覺得太貴了，一個(gè)人頂一支球隊(duì)還要拐彎，不付了。

所以你我都不適合干老板。

1999年萊因斯多夫想留喬丹。他在一個(gè)聚會(huì)上給喬丹留下的話是，如果他想留下來，1999年的3695萬美元工資已經(jīng)預(yù)備好了。

當(dāng)年這么多工資，剛好可以買當(dāng)年聯(lián)盟身價(jià)第二的尤因2個(gè)，血本夠大吧？

說明在喬丹的去和留的問題上，錢，對(duì)雙方來說，都不是問題。喬丹不靠這3695萬美元過日子，萊因斯多夫留不住喬丹，也不是因?yàn)樗�不想付這筆錢，相反，他愿意，盡管1996年拿第一筆3000萬的時(shí)候他說過他遲早會(huì)后悔。

說白了，這就是兩個(gè)神仙在打架，他們打的都是工資帽之外的架，普通吃瓜群眾看不懂。

萊因斯多夫夠種和喬丹說我敢拿高出聯(lián)盟工資帽10%的薪資就這么砸你，直到把你砸倒為止！

喬丹表示，有錢就了不起？有錢就想留住我？

這里還有兩個(gè)條件：

一個(gè)是留下禪師。

當(dāng)年禪師的工資是600萬美元，和今年的教練薪水比起來也不算低，在當(dāng)年這個(gè)薪水極高。而且禪師不同意減薪，加上他和總經(jīng)理克勞斯的關(guān)系已經(jīng)崩了，他留下來的可能性幾乎沒有。

第二個(gè)是留下皮蓬。

在球員問題上，克勞斯不怎么受喬丹指使，當(dāng)年開掉喬丹的好友羅德·希金斯和查爾斯·奧克利，都是開了以后再和喬丹打個(gè)招呼表示這個(gè)球員我已經(jīng)交易了。他還不招喬丹看好的北卡球員喬·沃爾夫，而選擇了霍雷斯·格蘭特。這些都是克勞斯的杰作和得意之作，替代的格蘭特和卡特懷特正是公牛第一個(gè)三連冠王朝時(shí)期的功臣。所以，這一次皮蓬離隊(duì)再劫難逃。但喬丹這次也亮了底牌，如果你再開皮蓬，那我就退役。當(dāng)然，這個(gè)條件和上面那個(gè)條件只能存在一個(gè)。在態(tài)度上，喬丹在留禪師的態(tài)度上反而更加堅(jiān)決。

第三個(gè)是一個(gè)隱形條件。喬丹沒有直接和兩個(gè)杰里談到上述問題，那就是球隊(duì)的股權(quán)問題。在整個(gè)二十世紀(jì)的NBA，球員、教練想要擁有球隊(duì)股權(quán)，那無異于癡人說夢(mèng)。給球員、教練股權(quán)，意味著打工仔將具備和老板平起平坐的資格，在任何一支球隊(duì)都是大忌。但也有膽子大敢給的，湖人給了魔術(shù)師股權(quán)，為了拉攏帕特·萊利，熱火也給了萊利股權(quán)，并讓他直接當(dāng)總裁兼教練。事實(shí)證明，給股權(quán)未必是壞事，起碼這兩支球隊(duì)的股權(quán)出讓都沒有太大問題，實(shí)現(xiàn)了球隊(duì)和個(gè)人的雙贏。但在股權(quán)這個(gè)問題上，兩個(gè)杰里的態(tài)度是絕對(duì)不能讓步。它也間接讓喬丹擁有公牛股權(quán)的夢(mèng)想落空。

以上四個(gè)問題，只有第一個(gè)問題好商量。個(gè)人感覺后面三個(gè)問題都沒有太多商量的余地。

那換一個(gè)老板，能不能滿足喬丹提出的這四個(gè)條件呢？

新老板和禪師、皮蓬都沒有矛盾，沒有問題。

給喬丹股權(quán)，有些老板還是可以做到的。

唯一存疑的就是薪水。

你要知道，留住這三個(gè)人，你得花多少錢。

喬丹3695萬美元+皮蓬199年實(shí)際薪水是1100萬美元+禪師至少700萬美元，僅這三個(gè)人，就得5495萬美元，加上公牛1999年實(shí)際的2865美元，就得8360萬美元。

暫且不論球隊(duì)重建問題，有喬丹在，重建推遲，甚至是不建，那都不會(huì)是太大的問題。

但這么巨額的一筆支出對(duì)任何一支球隊(duì)收支造成的影響，你天天看著這筆必須要支出的巨款，如果你不像鮑爾默和蔡崇信這么多金，恐怕你睡覺前都得吃片速效救心丸才能睡著。

公牛也沒有這么多的薪資空間可以同時(shí)留住這三個(gè)人。

除了喬丹的鳥權(quán)，其他人的薪水都不能太高。

所以，結(jié)論是，換成你我，這個(gè)老板并不好當(dāng)，你我就能比杰里·萊因斯多夫和杰里·克勞斯更牛了嗎？

我要是公牛老板，那只剩一條路：第一步，留下禪師，給喬丹一個(gè)留下來的理由。第二步，再給喬丹部分股權(quán)，降低或維持喬丹的薪資水平，然后靠喬丹的影響力來賺錢。

但每年工資帽帽頂，意味著如果喬丹不退役，那球隊(duì)的重建幾乎沒有希望。

作為聯(lián)盟和其他球隊(duì)，他們當(dāng)然希望喬丹可以留下，以喬丹的影響力，每年為聯(lián)盟多掙個(gè)幾億美元收入，那幾乎是一定的，這樣他們就可以繼續(xù)悶聲發(fā)大財(cái)，至于公牛的收支問題，那可不在他們的考慮范圍之內(nèi)。

所以，兩句話：

對(duì)1999年的公牛來說，重建是必然的，也是最好的結(jié)果，沒有哪支球隊(duì)能夠負(fù)擔(dān)如此高額的薪水去養(yǎng)一批30多歲的老人。

至于喬丹，他離開只是時(shí)間問題，他在任何時(shí)候離開，填補(bǔ)他留下的空缺都將是一個(gè)痛苦而漫長(zhǎng)的過程，需要逐漸適應(yīng)，這個(gè)時(shí)間，其實(shí)越早越好。雖然他取決于喬丹的意志，但喬丹決定的時(shí)間，將決定聯(lián)盟重生的時(shí)間。在后喬丹時(shí)代，雖然NBC兩年后即限入巨虧，但科比等新生代還是部分地繼承了喬丹的衣缽，撐起了聯(lián)盟的明天和未來，這是整個(gè)NBA的幸事。

我要是公牛老板……我就專心買插座

1998年喬丹在率領(lǐng)公牛奪冠后，便第二次宣布了退役，皮蓬先簽后換加盟火箭，禪師菲爾-杰克遜離開球隊(duì)，公牛王朝土崩瓦解。很多人對(duì)此不能理解，認(rèn)為以喬丹的能力，完全可以獲得更多的冠軍，幫助公牛王朝取得更多的輝煌。但是很多人不清楚的是，當(dāng)時(shí)的公牛隊(duì)已經(jīng)到了崩盤的邊緣，球隊(duì)最終選擇重建是合理的選擇，哪怕我是公牛老板，我也會(huì)做出這樣的決定。

喬丹、禪師和克勞斯之間的矛盾無法調(diào)解

克勞斯自從1985年起便擔(dān)任了公牛隊(duì)的總經(jīng)理，選中了皮蓬、格蘭特等球員，這些人逐漸成長(zhǎng)為喬丹可靠的幫手，可以說，公牛王朝絕對(duì)離不開克勞斯的貢獻(xiàn)。但是精明能干的人往往有著絕對(duì)自信甚至自負(fù)的性格，而禪師、喬丹亦是如此，在公牛王朝初期還好，畢竟為了總冠軍一切都可以妥協(xié)，但是隨著奪冠次數(shù)越來越多，克勞斯同喬丹、禪師的矛盾也越來越深。

比如1994年，禪師極力勸說克勞斯用高薪留下球隊(duì)三連冠功臣格蘭特，但是克勞斯不為所動(dòng)；1997年克勞斯原本計(jì)劃用皮蓬換來新秀麥迪，被喬丹用退役相威脅而阻止；甚至于同年喬丹上書要求球隊(duì)撤掉克勞斯的職務(wù)，而克勞斯則希望禪師在1998年后立即下課......可以說，克勞斯跟禪師、喬丹的關(guān)系已經(jīng)可以用勢(shì)同水火來形容，1998年后雙方再無合作的可能，因此喬丹退役、禪師下課，公牛選擇重建是最好的選擇。

公牛隊(duì)薪資結(jié)構(gòu)不均衡，隱患太大

當(dāng)時(shí)的公牛隊(duì)，喬丹一年領(lǐng)著3000多萬，雖然這不會(huì)計(jì)入工資帽，但是對(duì)于老板來說負(fù)擔(dān)也不小，而更大的隱患在于新的勞資協(xié)議。彼時(shí)的皮蓬900多萬、羅德曼450萬、禪師570萬......可以說當(dāng)時(shí)公牛隊(duì)薪資結(jié)構(gòu)完全就是畸形的。

如果說接下去能奪冠還好，但是如果奪不了冠了，那這一些開銷可真的是非常巨大了。所以權(quán)衡利弊之下，個(gè)人覺得當(dāng)時(shí)公牛隊(duì)選擇重建的做法完全是明智而合乎情理的。

如果我是公牛老板我會(huì)給喬丹百分之十的球隊(duì)股份給他！然后直到他退役都聽取他的建隊(duì)意見，估計(jì)還可以再奪一兩冠，并且喬丹的商業(yè)價(jià)值能讓球隊(duì)賺到更多的錢有喬丹就等于擁有財(cái)富

我要是老板我會(huì)考慮重建，但也要98年打完后再提，很不能理解的是克勞斯為啥頻頻在媒體放話擾亂軍心，可想而知，98年公牛奪冠真的是難上加難，更加體現(xiàn)了喬幫主跟一眾隊(duì)員的偉大

很榮幸受邀請(qǐng)回答這個(gè)問題。

先舉個(gè)例子，在喬丹沒有代言耐克之前，耐克幾乎要倒閉，正是由于喬丹的代言，耐克起死回生，這就可以看出喬丹當(dāng)時(shí)有多大的商業(yè)價(jià)值了。

至于NBA本來就是個(gè)商業(yè)聯(lián)盟，如果我是公牛老板，只要喬丹在公牛隊(duì)，關(guān)于球隊(duì)建設(shè)方面，所有要求都滿足，因?yàn)閱痰�帶來的商業(yè)價(jià)值實(shí)在無法拒絕。不管推到重建還是保持原陣容，主要是喬丹要留在公牛，而且喬丹過得開心，說直白點(diǎn)，喬丹就是老板的搖錢樹。

艾弗森球迷留

這個(gè)要看薪資結(jié)構(gòu)，眾所周知NBA是商業(yè)聯(lián)盟是個(gè)名利場(chǎng)，對(duì)老板來說賺錢永遠(yuǎn)是第一位的，而喬丹的第二次退役于此有著息息相關(guān)的聯(lián)系，隨著NBA在籃球界市場(chǎng)影響力的不斷提升聯(lián)盟的收益也隨之水漲船高，球員們對(duì)工資待遇提升的呼聲也愈演愈烈終于在1999年爆發(fā)了勞資談判導(dǎo)致賽季縮水，喬丹當(dāng)時(shí)選擇退役，一來完成了第二個(gè)三連冠雖是功成名就但也是年事已高，二來勞資雙方僵持不下新賽季遲遲無法開打，三來幾乎所有NBA王朝的成功都有一個(gè)共性，那就是吃了球隊(duì)中某個(gè)核心球員廉價(jià)合同的紅利，比如公牛的皮蓬，勇士的庫(kù)里，隨著合同的到期球員工資的提升必然導(dǎo)致球隊(duì)薪資的赤字上升而導(dǎo)致球隊(duì)難以補(bǔ)強(qiáng)，進(jìn)一步增加衛(wèi)冕連冠的難度，綜合這三個(gè)原因，喬丹才決定第二次退役，如果說喬丹第一次退役是出于個(gè)人家庭的情感原因，那么喬丹的第二次退役就是單純的功成名就以后的理性職業(yè)的考慮，至于后來01年再度復(fù)出那更是為了面對(duì)911恐怖襲擊振奮民眾人心純屬政治作秀！所以并不是公牛老板要不要重建和繼續(xù)爭(zhēng)冠，而是形勢(shì)比人強(qiáng)，正所謂共患難易，同富貴難，無論是球員還是老板都是如此，球隊(duì)的成功無疑給球員和老板帶來了名利雙收的成就，但是天下沒有不散的筵席，載譽(yù)而歸急流勇退才是高明之舉，至于后來公牛隊(duì)逐漸沉淪再難恢復(fù)往日榮耀，那更加證明了風(fēng)水輪流轉(zhuǎn)，任何王朝的興衰都是天時(shí)地利人和共同作用的結(jié)果！是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的！所以即便你是公牛的老板也只能順應(yīng)時(shí)勢(shì)變化！

首先隨著年紀(jì)增長(zhǎng)，原班人馬一定是不現(xiàn)實(shí)的，就是看老板要不要保留這個(gè)體系，其實(shí)那時(shí)候喬老爺子和皮蓬的狀態(tài)還可以，就是皮蓬的背傷是隱患，加上庫(kù)科奇，陣容底子還是在的，但是由于球員和球隊(duì)的矛盾，喬老爺子要股份，加上皮蓬的合同續(xù)約問題，老板也是沒有辦法，他想賭一把，最后賭輸了，解散后一蹶不振，直到羅斯來，但是傷病影響，只崛起了一陣就又趴下了，到目前為止都還影響著，所以，我覺得這個(gè)局面是雙輸?shù)�，沒有贏家！

看后期的湖人對(duì)待科比就知道了，留下喬丹血賺

呵呵，至今都還有很多科密，詹密認(rèn)為喬丹的成功跟他那群牛B的隊(duì)友有很大關(guān)系，其實(shí)也不能怪他們，不但他這么認(rèn)為，甚至當(dāng)年公牛隊(duì)總經(jīng)理克勞斯也是這樣想的，以為自己眼光獨(dú)到，挑人牛B，畢竟皮蓬，庫(kù)科奇都是他一手挑中的。即使喬丹離隊(duì)以他的眼光，也能很快完成重建，誰知道重建了22年依然一塌糊涂。事實(shí)上喬丹才是最粗的那根大腿，這些人離開喬丹p都不是。這就好像周星馳電影里面那些配角，好像個(gè)個(gè)都很好笑，但是離開周星馳了以后這些人自己拍的電影，什么都不是