一個月薪3500離家近,一個月薪5500離家遠點,都有社保,選哪個好?:我一般會選月薪5500的,原因誰不想每個月工資高點,每個月能掙的多一點。盡管5500一個月的比3
我一般會選月薪5500的,原因誰不想每個月工資高點,每個月能掙的多一點。
盡管5500一個月的比3500一個月的離家遠,上班會辛苦一點,甚至會不那么方便。但那個辛苦程度應該不會比你把那2000差價賺回來,付出的辛苦多,否則你就選3500一個月的。
若你在遠處上班不方便,還得另租房住,且房租不便宜,而在近處上班,不需租房還可回家吃飯,家里的生活比外面強且花消小,那你還是選擇離家近的吧。
還有如果自己不差錢,工作只是為了有個事做,不至于太空虛,那你可根據個人喜好和精力來選擇,這就不需要考慮收入,單從喜好和舒適度來考慮。
無論差不差錢,只要身體允許,年輕時還是要吃點苦歷練歷練,中年以后要把養(yǎng)生提上日程。
希望我的回答能夠幫到有這方面顧慮的人。
答:怎么樣選擇好,你要根據自己實際生活條件而作出選擇,我們只能提供建議給你。
——從家庭角度出發(fā)
(1)你若是還是單身,父母年輕尚在工作中,沒有什么負擔,可以選擇離家遠的工作,起碼現(xiàn)時工資高點,為未來鋪好路。
(2)若家中父母親年紀較大了,行動不便需要人照顧,那就適合離家近的工作
(3)你若是已結婚并有小孩,為方便照顧家庭,這個要最好選擇離家近的工作,
(4)若家中經濟困難,父母收入少,還有弟妹要供讀書,那適合離家遠,工資高的工作。
——從生活角度出發(fā)
(1)離家遠的每月必定有一筆交通費用支出,無論自駕車還是坐車上班,而且離家遠的工作上班需耗時間長,并且有時會遇上交通阻塞,特別是雨天的時候。
——從職業(yè)角度出發(fā)
(1)選擇一份工作,不要只看眼前的工資,要看它的未來潛力和晉升機制。不論3500還是5500的那份工作,不怕從底做起,最重要的是發(fā)展前景好為重點。
(2)要選擇自己熟悉和有優(yōu)勢的工作,俗話說:“做生不如做熟”。
(3)選擇技術含金量高的工作,對自己未來起好大的作用。
(4)對比公司規(guī)模性、穩(wěn)定性、員工福利性、公司文化、公司管理模式等等,選擇條件最好的一份。
以上是我的幾點分析,你根據自己的條件從中選擇一份工作,不要怕后悔,最重要的是適合自己現(xiàn)時的情況。
第一,單身嗎?
第二,家里有需要照顧的老人小孩嗎?
第三,離家遠需要花錢住宿做飯嗎?
第四,每周,每月交通費等各類開銷多嗎?
第五,兩份工作的工作量以及休息時間怎么樣?
第六,那份工作晉升機會,學習機會更多,
第七,那份工作對于以后幫助更大,創(chuàng)業(yè)?
第八,你是否有外債?
一個月薪3500離家近,一個月薪5500離家遠點,都有社保,選哪個好?
這個問題,對于我來說,不管其他,重點選擇公司有發(fā)展前景的!
而對于你的情況,由于你給的條件只涉及到薪水、離家遠近、社保三個方面,所以不夠全面。
下面我就你提的問題,來作進一步的分析。通過以下探討,你就可以得到答案。
一直以來,選擇公司。我認為,最關鍵的就是,公司的發(fā)展前景是否廣闊;是否具備可持續(xù)的高度發(fā)展戰(zhàn)略;是否具備行業(yè)巨大的發(fā)展?jié)摿。兩個單位,哪個前景廣闊?有優(yōu)秀的發(fā)展?jié)摿。那么就可以撇開其他條件,首先公司發(fā)展前景好的!當今企業(yè),競爭非常激烈。如果企業(yè)的發(fā)展前景很差,沒有核心優(yōu)勢。那么即使給你再好的條件、再好的待遇,企業(yè)過一年半載就倒閉了,你還認為待遇高更有用?所以選擇企業(yè),看他的發(fā)展前景,就顯得尤為關鍵。
個人的發(fā)展,離不開實際平臺的鍛練。所以在選擇單位時,應看哪個公司給你提供平臺更好。良好的平臺、更大的平臺,對我們個人的成長非常重要。它可以讓我們學到更綜合的知識技能、更強的管理能力和更完美的人際溝通能力,讓你的職業(yè)生涯更進一步。況且這些經驗技術和管理層級的獲得,是你職場最寶貴的財富,更是你在這同行業(yè),專業(yè)領域中驕傲的資本。明白這些,待遇和上班遠近?還會成為你考慮的選擇對象嗎?
好的公司,會給員工提供一個互相努力、互相促進、互相發(fā)展、互相理解、積極向上的的企業(yè)文化。在這樣優(yōu)秀的企業(yè)文化環(huán)境中,你會覺得工作非常愉悅,個人發(fā)展追求非常簡單,同事之間相處非常融洽。沒有太多的勾心斗角、爭權奪利和損公肥私的現(xiàn)象發(fā)生,整個企業(yè)看到的是,一派生機勃勃的景象。在這樣的企業(yè)氛圍下,你不覺得身心歡快嗎?還會想著另一家,只因待遇好點或是離家近點,而完全不顧自己的心情感受嗎?
我們再來考慮這個待遇,離家遠近的問題。在我認知里,通過上面的分析選擇,幾乎都會選出答案來。畢竟考慮這些條件,實為最后之舉!因為你只須考慮家境及交通等屬于自家客觀問題,在這我就不再分析了!
我的建議,挑選公司。重點先看公司發(fā)展前景,其次關注提供個人發(fā)展平臺,最后研究企業(yè)文化環(huán)境。
把握這個原則,對我們今后個人的發(fā)展和成長,就提供了的良好的選擇指導方向。現(xiàn)在就讓我們,刻苦努力提升自己,為國為己好好快樂工作吧!
歡迎評論,感謝閱讀!
首先,你要先關注自身的職業(yè)規(guī)劃。如果你想在未來的工作中有更好的發(fā)展,那么你要先看哪一個工作對你的職業(yè)發(fā)展方向更優(yōu)秀一些。
接著,你要考慮家庭因素。是否成家,家里是否有老人或小孩需要你照顧?如果你付出一部分的時間來照顧的話,那么每天路程遠了就會浪費很多時間。
然后,你要了解兩個公司的人文環(huán)境和發(fā)展動向。如果與你的初衷相距甚遠的話,那你就需要謹慎選擇。
最后,你可以對比一下福利和五金一險。節(jié)假日的福利和五金一險繳納的比例,很多單位都是不一樣的。
對比后,相信你就能很明確的做出自己的選擇了。
祝你好運!
你要是剛畢業(yè)的,不用在乎一時工資多少,有成長需求、事業(yè)發(fā)展需求的,選月薪3500的,因為你的路還很長,你需要很多時間鉆研業(yè)務,多多學習,你才可以很快介入社會,開啟你的人生。
你要是已經成家立業(yè)的,事業(yè)的成長需求已經不大了,穩(wěn)定更重要的,月薪5500更適合你,畢竟多為家里貢獻一點,人比較幸福。
一、剛畢業(yè)時的成長需求:
1.學習鉆研業(yè)務,需要學習業(yè)務知識,進行適應性學習,還需學習邊緣學科知識,學習通識知識,學習職場知識,才可以打通事業(yè)通道,走進更廣闊的空間;
2.隨時關注時代的變化,關注新興科技,關注國家發(fā)展社會進步的新航向,關注新生事物,學習新興業(yè)態(tài)知識,進行時代性深度知識的鉆研。
這兩點都是需要花時間的,所以此時工資多少并不重要,最重要的是成長、發(fā)展!
二、已成家立業(yè)時的職業(yè)需求:
1.薪資穩(wěn)定,收入相對較高,即時獲取高收入,比今后的發(fā)展空間更重要,因為即時性的高額收入,可能改變子女一生,改變家庭命運,今后的發(fā)展空間可能已是家庭不興之后。
2.料理家務時間方便靈活,未必時間很多,離家近,其實未必能滿足這一點,相信多了2000元,足夠解決這點問題了,就是一個晚餐問題吧?離遠一點,做晚飯不方便嘛,況且家庭不止你一人會做飯,所以時間多少不比工資多少重要,在金錢上給予家人予關照,相比于天天親手做晚餐,給予家人的幸福感要多多了。
你好我是笑笑大叔,很高興回答你這個問題。
這個問題主要從3個方面來考慮,
1.兩家公司離家遠近的程度你沒有具體說,我只能按照單程上下班相差30分鐘時間來考慮,這30分鐘可以為你的家庭帶來哪些幫助:
a)可以利用這時間接送小孩上學,放學。
b)可以多做一些家務減輕其他家庭成員的負擔。
C)每天這個上下班多出一個小時的差距,你是否有做其他的副業(yè)。
2. 對兩家公司的工作未來的發(fā)展前景考慮,
主要從兩份工作輕松程度,工作穩(wěn)定性,每年加薪幅度,未來發(fā)展前景的考慮?
3.薪資水平高低對你的物質生活造成的影響
具體回答請點擊我的視頻查看
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錢多活少離家近是國人渴望的工作,但這種工作想想還行,現(xiàn)實生活中這種工作不存在。
題主目前遇到的兩份工作,一個是工資多點離家遠,一個是工資少2000離家近。
這個得根據具體情況而定。
如果結婚了還有孩子,為了照顧孩子是可以選擇離家近的工作,畢竟工作大部分都是為了孩子。
有老人需要照顧則選擇離家近的工作,如果沒有老人需要照顧則可以選擇工資高的工作。
要做具體的比較,有些地方工資高點但消費高,存的錢還不如工資低消費低的地方。
在考慮前三個條件的同時,要考慮兩份工作的發(fā)展空間,有些工作目前工資待遇低,但未來發(fā)展空間很大,有些工作目前工資高點,未來卻沒有升值空間,眼光放長遠一點。
你好,我是素顏伊人,很高興回答你的問題。魚和熊掌不可兼得,但是我們可以根據自己的情況選擇一個更適合自己的工作!每個事情都是各有利弊,我們需要考慮的是自己的自身情況,還有這份工作對自己的以后的發(fā)展影響!希望我的回答對你有所幫助!謝謝!
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如果不是太遠,當然選5500的,畢竟一個月多2000那!不是水數(shù)目呀,打工為了什么,當然是為了錢哪!一年下來多不少了!只是個人見意,還得看你自己呀!
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