在不同的城市是屬于不同的水平。

大家好，我是社保專(zhuān)家思之想之，住房公積金自己繳納860元，公司繳納860元，這樣的公司是什么水平？

住房公積金的繳費(fèi)比例是在5%到12%之間，一般情況下，住房公積金繳費(fèi)比例是12%，個(gè)人和單位均按照12%的繳費(fèi)比例繳納住房公積金。

所以如果按照12%的繳費(fèi)比例來(lái)推算，你的住房公積金繳費(fèi)基數(shù)屬于，860元÷12%=7167元。

分城市來(lái)看：一線城市屬于中低水平

住房公積金繳費(fèi)基數(shù)7167元是什么水平呢？

分城市來(lái)看，在北上廣深的話，是屬于中低水平。

北京2018年全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為94258元，折合每月7855元。7167元還沒(méi)有達(dá)到北京的平均工資水平。

當(dāng)然，如果回到三四線城市的話，由于三四線城市平均工資在四五千元左右，所以7167元就屬于中高水平。

分行業(yè)來(lái)看：不同行業(yè)水平有高有低

如果分行業(yè)來(lái)看，不同行業(yè)的水平是不一樣的。

如果是在it、金融等高富帥行業(yè)，就屬于低水平。

國(guó)家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，在城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位中，年平均工資最高的三個(gè)行業(yè)分別是IT業(yè)147678元，金融業(yè)129837元，科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)123343元，折合到月的話，這三個(gè)行業(yè)的月平均工資已經(jīng)超過(guò)1萬(wàn)元大關(guān)，所以7167元的繳費(fèi)基數(shù)是屬于低水平的。

思之想之的一個(gè)大學(xué)同學(xué)，在銀行工作，每月住房公積金繳費(fèi)達(dá)到了3000多元，這個(gè)繳費(fèi)水平是非�？植赖模�甚至比很多人的到手工資都要高。

如果你是在平均工資比較低的行業(yè)，比如住宿和餐飲業(yè)，2018年年平均工資是48260元，折合到月是4022元。所以，7167元繳費(fèi)基數(shù)就比較高了。

綜上所述，住房公積金單位和個(gè)人每月繳費(fèi)860元，屬于水平，就要看你在什么城市，什么行業(yè)了。

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不高。

在一二線城市就不說(shuō)了，屬于低水平。

在三四線或者以下城市，屬于中下水平。

但是具體的分析公積金的繳存需要分區(qū)域、行業(yè)和繳存比例來(lái)看。

看看我的，單位繳存加上自己繳存，一起2268元，工資基數(shù)9450，實(shí)際開(kāi)到手的工資4000塊左右o(╥﹏╥)o

住房公積金的繳存，不光要看繳存的金額，還要看繳存的比例。

最低的繳存比例是5%，高的有20%，一般公司繳存比例都是12%。

一般來(lái)說(shuō)，在各個(gè)行業(yè)中公務(wù)員、事業(yè)單位、國(guó)企和一些金融單位繳存的公積金額度是比較高的。

一些私營(yíng)企業(yè)或者非行政事業(yè)單位繳存的比例就比較低了5%左右。像我老婆他們單位，屬于上市公司，一個(gè)月繳存比例就5%，幾百塊錢(qián)。

同樣是開(kāi)三四千的工資，我同事老婆屬于公務(wù)員編，一個(gè)月的公積金就2000多塊。

住房公積金自己交860公司交860，這個(gè)水平擱在一線城市一般，二線城市優(yōu)秀，三線以下城市令人羨慕。

根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》，職工及單位住房公積金的繳存基準(zhǔn)點(diǎn)是職工本人上一年度的平均工資，比例一般在5%～12%，單位繳存比例不得低于個(gè)人繳存比例。因此，住房公積金的高低主要與職工個(gè)人的工資水平以及單位繳納比例相關(guān)。

針對(duì)樓主提到的繳費(fèi)金額，判斷公司水平的高低，要參照物當(dāng)?shù)毓べY水平以及房?jī)r(jià)。

我們來(lái)粗略測(cè)算下。

1、公貸額度。如果樓主住房公積金自己交860元，按照基準(zhǔn)利率3.25%計(jì)算，大概可以免費(fèi)償還30年期公貸額度40萬(wàn)，也就是說(shuō)買(mǎi)房公貸的40萬(wàn)，貸款周期30年，住房公積金就可以支付了，不用個(gè)人掏腰包。

2、月薪水平。根據(jù)住房公積金繳納比例，住房公積金繳納860元，對(duì)應(yīng)的月薪大概在7166元～17200元，扣除五險(xiǎn)一金，到手在5000～15000元�？梢钥吹某鰜�(lái)，波動(dòng)水平很大，因此在不同的城市，意義也不一樣。

3、房屋均價(jià)。一線城市基本4萬(wàn)上，二線2萬(wàn)上，三線及其他1萬(wàn)下。一套80平米的房屋，對(duì)應(yīng)的總價(jià)分別是320萬(wàn)上，160萬(wàn)上，80萬(wàn)下。

三項(xiàng)數(shù)據(jù)綜合對(duì)比，我們可以發(fā)現(xiàn)，住房公積金交860+860，擱在一線一般，二線優(yōu)秀，三線令人羨慕。

其實(shí)，住房公積金主要是國(guó)家力推的一種長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)蓄，只要繳納一定時(shí)間，就可以償還個(gè)人購(gòu)房的公貸部分。有的城市，也可以每年取一次，償還購(gòu)房商貸部分。

對(duì)于購(gòu)房者來(lái)說(shuō)，住房公積金是非常重要的，單位繳納比例越多越好。即使從事個(gè)體戶或者單位不繳納，自己最好按照城市最低基本工資也自己交點(diǎn)，這個(gè)主要體現(xiàn)在買(mǎi)房的時(shí)候，公貸部分利率有折扣。舉個(gè)簡(jiǎn)單例子，買(mǎi)房60萬(wàn)貸款，分30年還，公貸30萬(wàn)，商貸30萬(wàn)，基本上公貸1300，商貸1500多，相差200多。

我工作單位在南京，是國(guó)有企業(yè)，目前企業(yè)繳存比例12%+個(gè)人12%，住房公積金自己交480公司交480，跟你的足足差了一倍，這意味著你的工資至少比我高2倍。這幾年，憑借老婆和自己的共同努力，終于買(mǎi)了房，雖然艱辛，但很幸福。

樓主，知足吧，知足才能常樂(lè)哦。

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住房公積金公司和個(gè)人各交860，那一共就是1720，放眼全國(guó)，都還算挺不錯(cuò)的水平。我們都知道，公積金比例按5%-12%交，各行各業(yè)都不一樣，一般公務(wù)員，國(guó)企事業(yè)單位給交的比較多，多數(shù)按7%，10%，12%比例繳納公積金，而私企一般就按最低比例5%繳納。

不同比例代表的繳費(fèi)基數(shù)不同，工資不同

如果題主所在的公司，按5%的比例給你繳納公積金，那你的工資（假設(shè)繳費(fèi)基數(shù)=工資的情況下），就是860/0.05=17200元，下圖是2019年夏季求職期平均薪酬城市分布圖，從圖中可以看到，北上深平均薪酬也就1萬(wàn)出頭，其他城市都是低于一萬(wàn)的，所以17200這個(gè)工資水平即使放在一二線城市，也都是遠(yuǎn)超了社會(huì)平均工資的小康水平，更別提三四線城市了。

另一種情況，假如您公司按12%的比例給您繳納公積金，那您工資就是860÷12%=7167元。比對(duì)上面的薪酬分布圖來(lái)看，雖然您的工資放在大城市的話，生活質(zhì)量并不樂(lè)觀，但在小縣城什么的，還是可以過(guò)的比較滋潤(rùn)的。

單純從公司給您繳納住房公積金的情況來(lái)看，公司還算可以的

作為一枚HR，見(jiàn)過(guò)太多的私企（中小公司為甚），為了盡可能地壓縮人工成本，都按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)作為繳費(fèi)基數(shù)，按5%的比例來(lái)給員工購(gòu)買(mǎi)公積金，更有甚者，連公積金都不給員工買(mǎi)。我見(jiàn)過(guò)有個(gè)員工就是這樣，明明自己已經(jīng)是主管級(jí)別，工資上萬(wàn)，但公司為了節(jié)省成本，依舊是按公司和個(gè)人各100元的標(biāo)準(zhǔn)買(mǎi)的公積金（見(jiàn)下圖）：

所以他也很郁悶，工作了3年，公積金余額剛過(guò)萬(wàn)。而我同事的對(duì)象，在某研究所工作，干了2年多，卡內(nèi)公積金余額就達(dá)10萬(wàn)了，這就是差距。

所以，這么說(shuō)起來(lái)，題主所在的公司還算人道，至少?zèng)]有按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)來(lái)給你買(mǎi)公積金，從而變相克扣你的薪資。而且我猜大概率您公司給繳納公積金的比例應(yīng)該是超過(guò)5%的，可能是7%或者10%，或者12%，這樣看來(lái)，更說(shuō)明這個(gè)公司還是比較規(guī)范，福利條件還算不錯(cuò)的。

總的來(lái)說(shuō)，住房公積金公司和個(gè)人各交860，整體上還算不錯(cuò)的水平，公司也算規(guī)范的，但要具體分析的話，還得看您所在的城市和行業(yè)。

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這樣的公司無(wú)疑是優(yōu)秀的公司。

雖然公積金是每個(gè)公司應(yīng)該為員工繳納的，但不得不承認(rèn)的一個(gè)事實(shí)是，真正能做到為員工繳納住房公積金的公司還真的不多，更別提是不是足額繳納了。

所以，從這個(gè)層面上來(lái)說(shuō)，不管你的住房公積金繳納多少，一個(gè)能幫你繳納住房公積金的公司確實(shí)已經(jīng)算是非常好的公司了，至少在市場(chǎng)是能秒殺70%的公司。

再來(lái)看繳納多少的問(wèn)題，在說(shuō)這個(gè)問(wèn)題之前，我們要知道住房公積金繳納的金額與什么因素有關(guān)，通常來(lái)說(shuō)就是兩個(gè)方面：第一是繳納基數(shù)，第二是繳納比例。

繳納基數(shù)是根據(jù)員工的工資來(lái)的，你工資高，繳納基數(shù)自然高，工資低，繳納基數(shù)就會(huì)低，所以就算是同一家公司里，因?yàn)槊總�(gè)人的工資不一樣，所以最后的繳費(fèi)基數(shù)也完全不一樣。

另外是繳納比例，各地關(guān)于公積金的繳納比例各不相同，一般在5%到20%之間，由各公司根據(jù)公司的實(shí)際情況選擇繳納，也就是同一地區(qū)的公司，有可能這家公司繳費(fèi)比例是12%，另外一家公司是5%，他們都是合理的，有錢(qián)福利好的公司選擇高的，反之就選擇低的。

公積金最后繳存金額的公式是這樣的：公積金個(gè)人月繳存額=公積金公司月繳存額=繳費(fèi)基數(shù)×繳費(fèi)比例。

通常來(lái)說(shuō)，取繳費(fèi)比例平均在10%左右，按照題主自己繳納860元看，你的工資也就是繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)該就是8600元，與其說(shuō)判斷公積金繳納多還是少，不如說(shuō)看你工資是高還是低。

因此，由以上內(nèi)容其實(shí)不難看出，僅僅只是憑借公積金繳納的金額來(lái)判斷公司水平，其實(shí)是不科學(xué)的，因?yàn)檫@里面主要還取決于個(gè)人工資的多少，如果一定要比公司水平，可能用繳費(fèi)比例更為妥當(dāng)，因?yàn)檫@直接提現(xiàn)了公司的承受能力，繳納比例高，公司水平自然是高的，這毋庸置疑。

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住房公積金860元，如果按照最高的12%的標(biāo)準(zhǔn)繳納的話，那么一個(gè)月的收入是7166元。當(dāng)然，這指的是稅前的收入，也沒(méi)有扣除五險(xiǎn)一金。

這樣的公司是什么水平，第一要看在哪里。

按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的相關(guān)數(shù)據(jù)，2018年我國(guó)平均工資超過(guò)7166元的省份就有6個(gè)，北京、上海、西藏、天津和浙江，在這些省份里，可以說(shuō)這樣的公司都只能算是中下水平。

而即便是在同一個(gè)省份，因?yàn)樗�在城市的不同，收入也是有很大差異�?/span>。比如廣東省的廣州市和云浮市，一個(gè)平均工資8127元，一個(gè)平均工資6044元。一個(gè)企業(yè)在廣州發(fā)七千多的工資，可能招不到什么人，但是在云浮可能簡(jiǎn)歷收到爆。

同樣，分辨一個(gè)公司的薪資水平，還需要結(jié)合所在行業(yè)。

如果是在互聯(lián)網(wǎng)和金融企業(yè)中，月薪上萬(wàn)是一件比較正常的事情，那么一個(gè)月收入7000多算是比較窮的了。但是如果是在餐飲業(yè)中，那么一個(gè)月收入7000多就算是非常不錯(cuò)了。

不過(guò)，雖然現(xiàn)在國(guó)家要求企業(yè)必須為員工繳納五險(xiǎn)一金，而這在大城市中也已經(jīng)成為了標(biāo)配。

但是在很多小城市里，不少企業(yè)為了節(jié)約人力成本，連五險(xiǎn)都不為員工繳納，公積金就更沒(méi)有了。所以，在一些三四線的小城市里，公積金自己交860已經(jīng)算是非常不錯(cuò)的水平，而且這個(gè)公司也算是比較不錯(cuò)了！

我是職場(chǎng)問(wèn)答達(dá)人流雷電，用簡(jiǎn)單的回答讓您了解機(jī)關(guān)單位和國(guó)企的各種知識(shí)！

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單說(shuō)公司應(yīng)該發(fā)展還是有影響力的，正規(guī)，福利應(yīng)該非常不錯(cuò)的啦，個(gè)人工資平均水平中還上了哦。

就打比方說(shuō)公司按10%來(lái)扣的話，那么工資是8600元。工資水平還可以的哈。當(dāng)然最主要的還是看公司按什么比例來(lái)扣，一般是5%~15%不等。

依據(jù)《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金有關(guān)個(gè)人所得稅政策的通知》（財(cái)稅[2006]10號(hào)）的規(guī)定。按照該規(guī)定，單位和個(gè)人分別在不超過(guò)職工本人上一年度月平均工資12%的幅度內(nèi)，其實(shí)際繳存的住房公積金，允許在個(gè)人應(yīng)納稅所得額中扣除。即個(gè)人扣除部分不能超過(guò)12%，單位補(bǔ)繳的部分也不能超過(guò)12%，而且兩者不能合并按24%計(jì)算。 財(cái)稅[2006]10號(hào)文件還規(guī)定，單位和職工個(gè)人繳存住房公積金的月平均工資不得超過(guò)職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資的3倍，具體標(biāo)準(zhǔn)按照各地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。單位和個(gè)人超過(guò)上述規(guī)定比例和標(biāo)準(zhǔn)繳付的住房公積金，應(yīng)將超過(guò)部分并入個(gè)人當(dāng)期的工資、薪金收入，計(jì)征個(gè)人所得稅。當(dāng)然最低繳費(fèi)不能低于5%。

當(dāng)然具體繳費(fèi)基數(shù)會(huì)根據(jù)職工上一年度的平均工資(包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資，不論是否計(jì)入成本，不論是以貨幣形式還是以實(shí)物形式支付，均包括在工資總額內(nèi))，所有綜合來(lái)計(jì)算確定。所以每月公司860+個(gè)人860已經(jīng)領(lǐng)先很多朋友啦。

坐標(biāo)無(wú)錫，趕腳比上不足比下有余。老婆也差不多，正好還房貸4000自己不花錢(qián)。

這個(gè)得看是在國(guó)企還是在私企或者說(shuō)外資。如果是在國(guó)企，你的工資待遇應(yīng)該一般，因?yàn)樵趪?guó)企這個(gè)住房公積金是按扣除上限扣的，上限是工資的12％左右，具體不記得了，差不多這個(gè)數(shù)字，如果是私企或者外資，應(yīng)該待遇還可以，但是具體的待遇不好根據(jù)這個(gè)數(shù)字推算，因?yàn)椴恢�道你公司的繳納比例。在國(guó)企工作個(gè)五六年，公積金基本交個(gè)1500到2000，具體得看你所在城市，發(fā)達(dá)地區(qū)的高一些。

一個(gè)月到你個(gè)人賬戶上1720，算是高水平了

公積金繳存比例是怎么樣的

單位可在5%至12%的區(qū)間內(nèi)自主確定繳存比例。

在同一單位中，單位繳存比例和職工繳存比例應(yīng)保持一致。同一單位只能有一個(gè)繳存比例。