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      青島雙星鎖定“千億”目標(biāo),突破口在哪?

      2020-04-22 12:08家裝資訊

      簡介?在上市企業(yè)發(fā)布密集年度報告和第一季度報告期間,青島雙星股份有限公司(以下簡稱“青島雙星”)發(fā)布了重磅公告,并正式批準(zhǔn)了公司的混合改革方案。 由青島市政府。 根據(jù)公告 ,青島市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會將雙興集團的全部股份轉(zhuǎn)讓給青島城市建設(shè)投資(集...

      ?在上市企業(yè)發(fā)布密集年度報告和第一季度報告期間,青島雙星股份有限公司(以下簡稱“青島雙星”)發(fā)布了重磅公告,并正式批準(zhǔn)了公司的混合改革方案。 由青島市政府。 根據(jù)公告

      ,青島市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會將雙興集團的全部股份轉(zhuǎn)讓給青島城市建設(shè)投資(集團)有限公司(以下簡稱“青島城市投資”)。 青島雙星將向戰(zhàn)略投資者介紹關(guān)鍵資源,以支持雙星的快速發(fā)展,同時實現(xiàn)員工持股。 在宣布

      時,這兩位明星明確表示他們將成為規(guī)模達到“ 1000億”的世界級企業(yè)。 作為青島市國企改革的先驅(qū),青島雙星實現(xiàn)“千億”目標(biāo)的突破點是什么?

      青島上市企業(yè)觀察第198號

      撰寫/?莊建城

      審查/?徐佳

      青島雙星控股股東混合改革方案于2020年4月20日晚上獲得批準(zhǔn),青島雙星正式發(fā)布 公告后,公司收到控股股東雙星集團的通知,青島市國資委將雙星集團100%的國有股權(quán)免費轉(zhuǎn)讓給青島市投資。

      轉(zhuǎn)讓前,雙興集團持有215054976股公司股份,占公司總股本的25.96%。 此次轉(zhuǎn)讓后,雙興集團在青島雙興所持股份的數(shù)量和比例將保持不變。

      轉(zhuǎn)讓后,青島雙興集團的控股股東仍為雙興集團,實際控制人仍為青島國資委。 公司的控股股東或?qū)嶋H控制人均未發(fā)生變化。

      的國有股轉(zhuǎn)讓也意味著雙興集團的混合所有制改革計劃已經(jīng)青島市政府正式批準(zhǔn)。 接下來,

      青島雙星將向戰(zhàn)略投資者介紹支持雙星快速發(fā)展所需的關(guān)鍵資源,同時實現(xiàn)員工持股,建立“國有體制,市場機制”和長期合作的新發(fā)展模式。 利益共享,風(fēng)險共擔(dān)的長期激勵約束機制。 在

      混合轉(zhuǎn)型之后,雙興集團將以輪胎為核心,專注于橡膠,人工智能和高端設(shè)備,廢舊橡膠和塑料綠色生態(tài)循環(huán)利用三大主營業(yè)務(wù)和商業(yè)模式創(chuàng)新,將自身打造為世界一流 具有“千億”規(guī)模和特色的企業(yè)。

      值得一提的是,青島雙興于2019年10月8日宣布,雙興集團將為戰(zhàn)略投資者提供必要的關(guān)鍵資源,以加快雙興的發(fā)展并正式啟動混合所有制改革。

      作為青島市發(fā)起的國有企業(yè)改革運動的領(lǐng)導(dǎo)者,得到青島市政府的正式批準(zhǔn),意味著雙星集團的國有企業(yè)混合改革已率先走上正軌。 出于股權(quán)轉(zhuǎn)讓的目的,青島市投資將對雙興集團的混合改革帶來什么影響?

      青島市投資的小目標(biāo)

      是轉(zhuǎn)讓青島雙星股權(quán)的對象。 青島市投資是青島市政府直屬的大型國有投資經(jīng)營集團,注冊資本69億元。 截至2019年9月,青島城市投資集團總資產(chǎn)為2,243億元,凈資產(chǎn)為716億元。

      在雙興集團完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓前,青島市城市投資經(jīng)青島市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn),并率先啟動了國有資本投資和經(jīng)營公司的試點改革。 當(dāng)時的

      ,青島城市投資提出了到2022年控股5家上市公司的目標(biāo),總目標(biāo)資產(chǎn)為4000億元,營業(yè)收入為400億元,利潤總額為40億元。

      包括剛剛完成轉(zhuǎn)移的青島雙星。 目前,青島市投資集團擁有青島雙星,青島中距離和青島控股三家上市企業(yè)。 其中,青島控股在香港股票市場上市,青島雙興和青島中城在A股市場上市。

      對于青島城市投資的進入,將給雙星方面帶來什么樣的影響,也許我們可以從3月26日舉行的關(guān)于加快市政企業(yè)上市發(fā)展的視頻會議中找到答案。

      雙興集團董事長柴永森表示,該集團將專注于橡膠,人工智能和高端設(shè)備三大產(chǎn)業(yè),力爭在五年左右的時間里實現(xiàn)收入超過千億元人民幣 ,每年重建一個新的雙興,并在新的行業(yè)領(lǐng)域中培育一個新的上市平臺。 此外,青島城市投資董事長邢路政在

      上也表示,他將扮演現(xiàn)有兩家上市公司的平臺資本運營的角色,并加快光伏,醫(yī)療保健,金融服務(wù)和 其他工業(yè)部門。 從以上兩個演講中可以看出,雙興集團現(xiàn)階段缺乏的是上市平臺,而青島城市投資在上市公司平臺的資本運營中起著作用,兩者的結(jié)合正是他們的共同點。 需要。

      :一方面,雙興可以找到合適的平臺來繼續(xù)完成上市的培育任務(wù),并借助青島城投這個廣闊的平臺進一步開拓自己的市場; 另一方面,青島城投通過控股青島雙星,在三年內(nèi)控股五家上市企業(yè)的目標(biāo)上取得了穩(wěn)步進展。

      值得一提的是,青島城投在持有青島中級后通過人員調(diào)整進一步鞏固了其在上市企業(yè)的話語權(quán)。 下一步,在獲得雙星集團的股權(quán)轉(zhuǎn)讓后,青島市投資是否會在青島雙星的高層次調(diào)整中進一步采取行動尚不得而知。 自從青島雙星控股股東混合改革方案獲得批準(zhǔn),提出建設(shè)“千億”規(guī)模企業(yè)的目標(biāo)以來,雙星應(yīng)該在哪里取得突破?

      :打造“千億”規(guī)模企業(yè)的突破點目前,山東僅有三家上市企業(yè),總市值超過千億。 青島沒有企業(yè)。 在500億至1,000億的范圍內(nèi),有海爾之家和青島啤酒。 作為青島市國有企業(yè)改革的先驅(qū),

      設(shè)定了這次建設(shè)千億規(guī)模企業(yè)的目標(biāo)。 要實現(xiàn)這個目標(biāo)還有很長的路要走。

      在公告中,雙興還表示,將為戰(zhàn)略投資者提供必要的關(guān)鍵資源,以支持雙興的快速發(fā)展,并同時實現(xiàn)員工持股。 這兩點可能是解鎖“千億級”目標(biāo)的關(guān)鍵。

      首先著眼于戰(zhàn)爭投資的引入。 作為中國一線輪胎公司,萬里輪胎可能為雙興集團引進戰(zhàn)略投資者提供參考。 在廣州市國有資產(chǎn)2018年混合動力改革重點項目推進對接會議上,

      是萬里集團旗下的萬里輪胎,這次是發(fā)起的四個混合動力改革項目之一。 萬里輪胎希望通過增資擴股,引進投資4.8億元至6億元。 引進的投資者將持有萬里輪胎15%-20%的股份。 同時,萬里集團還以戰(zhàn)略投資者的身份控制著湖南建機“三廂車”之一的山河智能。 他們說,萬里輪胎等集團的橡膠輪胎企業(yè)和山河智能等工程機械企業(yè)將產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng),為萬里輪胎帶來大量的支持機會和更大的市場空間。 除

      外,賽倫輪胎最近還引進了海南橡膠等戰(zhàn)略投資者。 賽倫輪胎表示,公司與海南橡膠將充分發(fā)揮其在天然橡膠上游生產(chǎn)以及下游產(chǎn)品市場和技術(shù)上的優(yōu)勢,開展高層,多維,多領(lǐng)域的合作。 從

      可以看出,如果雙興要實現(xiàn)快速發(fā)展,最好在其產(chǎn)業(yè)鏈的上游和下游或分銷鏈中引入戰(zhàn)略投資者,這也更有利于發(fā)揮協(xié)同作用。

      再次查看員工持股情況。 眾所周知,員工持股不僅是優(yōu)質(zhì)企業(yè)的主要途徑,是上市公司留住關(guān)鍵人員,穩(wěn)定公司與員工之間勞資關(guān)系的重要途徑,也是激勵員工,增強員工素質(zhì)的重要手段。 熱忱工作,實現(xiàn)公司利益與員工個人利益的“雙贏”。 2016年8月,國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會,財政部和中國證券監(jiān)督管理委員會聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于開展國有控股混合所有制企業(yè)職工持股試點的意見》(國資發(fā)[2016] 第133號)對國有混合所有制企業(yè)的職工持股試點作出了具體要求,例如職工持股和股權(quán)管理,并明確提出了試點企業(yè)要滿足“合理股權(quán)結(jié)構(gòu), 非公有股股東所持股份應(yīng)達到一定比例,董事會有非公有股股東推薦的董事”。 說到員工持股,華為是一個必然的名字。

      員工持股作為一種激勵手段,已經(jīng)在國外普及,在增強中國企業(yè)的凝聚力方面發(fā)揮了巨大作用,尤其是在起步階段。 就華為而言,員工持股已經(jīng)使超過2萬名華為員工愿意獻出自己的全部青春和熱情,并創(chuàng)造了商業(yè)戰(zhàn)爭的奇跡。 對于企業(yè)來說,利用員工持股來激勵員工,不僅可以調(diào)動員工的積極性,增強員工的歸屬感,還可以幫助企業(yè)更好地引進和留住人才。 畢竟,人才是提高企業(yè)競爭力的第一資源,是釋放企業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ年P(guān)鍵。

      只是青島雙星的開始,青島雙星致力于打造“千億”規(guī)模的企業(yè)。 未來企業(yè)發(fā)展的方式仍然有待探索。






      資料來源:本網(wǎng)站新聞,東方財富網(wǎng),證券時報

      Tags:青島,雙星,鎖定,千億,目標(biāo),突破口,在哪,上市,企業(yè),發(fā)布