丈夫應不應該每月工資上交?:丈夫應不應該交工資?工資是用來養(yǎng)家的,這就需要有一個財務來管理這個問題。如果妻子能做好一個財務,那么上交也是沒有問題的。:-
丈夫應不應該交工資?
工資是用來養(yǎng)家的,這就需要有一個財務來管理這個問題。如果妻子能做好一個財務,那么上交也是沒有問題的。
而丈夫相當于家庭的CEO,負責家庭經營活動。
丈夫相當于做家庭經營活動的,財務是做家庭管理活動的,而經營必須大于管理,管理是服務經營的。這樣來看財務是丈夫的下級。
但是年輕的家庭當中往往是老婆大于老公。這就很容易造成管理大于經營。所以妻子不太適合做家庭財務,當然如果妻子能做好一個財務的職責,那么也是不錯的選擇。妻子就需要對自己提出做財務的職責要求。
為什么管理不能大于經營?
因為一旦管理大于經營了,那么經營活動就很容易受阻,那么就會影響家庭的收入。
管理的位置需要緊跟經營,盡量減少不必要的開支。管理距離經營太遠,那么浪費就會多。
如果妻子是一個自身非常節(jié)約而又愿意聽取丈夫的意見的人,完全可以讓自己的老婆來做財務。
如果妻子經常管不住自己,那還是不要去管錢了。錢多了而且又不需要自己付出點什么,很容易養(yǎng)成大手大腳的習慣。而且對丈夫管的太緊,而錢又沒到丈夫手里去,那就相當于干多干少一個樣,那就不會有干活積極性,對經營十分不利。
樓主最好是從公正角度去看看丈夫的特點,然后再看看自身的特點,如果符合做財務的要求,那就去做吧。
我的工資就是上交啊。但工資短信通知綁定我的手機號,還有微信里余額不能低于1000塊,這是底線。反正知道卡里工資動向,自己也有錢花,卡上不上交還重要嗎。。。
應該,退休了都不知自己每月多少錢?
信得過就交,信不過就不交。
我會交。每個月發(fā)工資直接轉老婆微信里!兩個人在一起就是一輩子的事,相依為命!!沒啥可算計的!畢竟結婚了,過一輩子!反正我用花唄,每個月工資到賬,我先還,剩下的全給老婆。
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