離休是指：

離休就是對建國前參加中國共產(chǎn)黨所領導的革命戰(zhàn)爭、脫產(chǎn)享受供給制待遇的和從事地下革命工作的老干部，達到離職休養(yǎng)年齡的，實行離職休養(yǎng)的制度。（國發(fā)[1982]62號）

他們屬于特殊群體，為了中華人民共和國的解放事業(yè)做出了突出的貢獻，隨著時間的推移，現(xiàn)在在世的已經(jīng)不多，大部分已經(jīng)離世了。

離休的條件：

（1）1949年9月30日前參加中國共產(chǎn)黨所領導的革命軍隊的；在解放區(qū)參加革命工作并脫產(chǎn)享受供給制待遇的；在敵占區(qū)從事地下革命工作的。

（2）在東北和個別老解放區(qū)，1948年底以前享受當?shù)厝嗣裾�府制定的薪金制待遇的干部，也可以享受離休待遇。

（3）1949年1月1日至9月30日參加革命工作，實行部分供給、部分工資制（含包干制）的，或既享受過供給制待遇、又享受過薪金制待遇的干部。

（4）建國前是解放區(qū)機關工勤人員和公營企業(yè)、事業(yè)單位的工人，享受供給制待遇，以及1948年底以前在東北和個別老解放區(qū)，享受當?shù)厝嗣裾�府制定的薪金制待遇的工人，在達到國家規(guī)定的退休年齡前提拔為干部的。

（5）建國前參加革命工作的干部，現(xiàn)在是工人的，須同時具備下列條件：建國前在中國共產(chǎn)黨領導下提拔為脫產(chǎn)干部、享受供給制待遇的，或從事地下革命工作的；當干部（含從事地下革命工作）的時間必須長于當工人的時間；不屬于因犯錯誤、受處分而安排當工人的。

（6）建國前參加革命工作，因工作需要由上級主管部門調(diào)派到集體所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的國家干部（包括軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部）。

（7）1948年底以前在根據(jù)地、解放區(qū)入黨的農(nóng)村黨員，建國前被提拔為享受薪金制待遇的干部。

（8）在1949年9月21日中國人民政治協(xié)商會議第一屆全體會議召開以前，加入中國國民黨革命委員會（包括三民主義同志聯(lián)合會、中國國民黨民主促進會）、中國民主同盟、中國民主建國會、中國民主促進會、中國農(nóng)工民主黨、中國致公黨、九三學社、臺灣民主自治同盟等民主黨派的成員，一直擁護中國共產(chǎn)黨，堅持革命工作的。

（9）抗日戰(zhàn)爭時期，在根據(jù)地、解放區(qū)加入中國共產(chǎn)黨，1953年底以前提拔為脫產(chǎn)干部，一直堅持革命工作的。

（10）按中央組織部組通字[1986]8號文件規(guī)定，將參加革命工作時間改為建國前的半脫產(chǎn)鄉(xiāng)干部。

（11）建國前來我國參加革命工作，建國后一直在我國從事革命和建設事業(yè)，符合干部離休條件的外國籍干部。

他們離休之后，工資照發(fā)，享受醫(yī)療100%報銷待遇，在1937年之前參加革命工作的， 享受一年增發(fā)一個月離休金的待遇，超過80歲以上的，發(fā)給護理費，并且有在職期間的其他福利待遇，比如書報費，交通費，等等，。

退休：

退休人員分為兩類，第一，條件和離休一樣，只是身份不同，不是干部，而是屬于工人，他們稱之為《建國前參加革命工作的老工人》，也是100%發(fā)放退休金，

上述兩類人員，不參加養(yǎng)老保險，全部國家財政負擔，

第二類退休，屬于建國后參加工作的退休人員，目前，我們基本都是退休，離休已經(jīng)沒有了。

離休，是指對建國前參加中國共產(chǎn)黨所領導的革命戰(zhàn)爭、脫產(chǎn)享受供給制待遇的和從事地下革命工作的老干部，達到離職休養(yǎng)年齡的，實行離職休養(yǎng)。離休范圍包括：

（1）1949年9月30日前參加中國共產(chǎn)黨所領導的革命軍隊的；在解放區(qū)參加革命工作并脫產(chǎn)享受供給制待遇的；在敵占區(qū)從事地下革命工作的。

（2）在東北和個別老解放區(qū)，1948年底以前享受當?shù)厝嗣裾�府制定的薪金制待遇的干部，也可以享受離休待遇。

（3）1949年1月1日至9月30日參加革命工作，實行部分供給、部分工資制（含包干制）的，或既享受過供給制待遇、又享受過薪金制待遇的干部。

（4）建國前是解放區(qū)機關工勤人員和公營企業(yè)、事業(yè)單位的工人，享受供給制待遇，以及1948年底以前在東北和個別老解放區(qū)，享受當?shù)厝嗣裾�府制定的薪金制待遇的工人，在達到國家規(guī)定的退休年齡前提拔為干部的。

（5）建國前參加革命工作的干部，現(xiàn)在是工人的，須同時具備下列條件：建國前在中國共產(chǎn)黨領導下提拔為脫產(chǎn)干部、享受供給制待遇的，或從事地下革命工作的；當干部（含從事地下革命工作）的時間必須長于當工人的時間；不屬于因犯錯誤、受處分而安排當工人的。

（6）建國前參加革命工作，因工作需要由上級主管部門調(diào)派到集體所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的國家干部（包括軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部）。

（7）1948年底以前在根據(jù)地、解放區(qū)入黨的農(nóng)村黨員，建國前被提拔為享受薪金制待遇的干部。

（8）在1949年9月21日中國人民政治協(xié)商會議第一屆全體會議召開以前，加入中國國民黨革命委員會（包括三民主義同志聯(lián)合會、中國國民黨民主促進會）、中國民主同盟、中國民主建國會、中國民主促進會、中國農(nóng)工民主黨、中國致公黨、九三學社、臺灣民主自治同盟等民主黨派的成員，一直擁護中國共產(chǎn)黨，堅持革命工作的。

（9）抗日戰(zhàn)爭時期，在根據(jù)地、解放區(qū)加入中國共產(chǎn)黨，1953年底以前提拔為脫產(chǎn)干部，一直堅持革命工作的。

（10）按中央組織部組通字[1986]8號文件規(guī)定，將參加革命工作時間改為建國前的半脫產(chǎn)鄉(xiāng)干部。

（11）建國前來我國參加革命工作，建國后一直在我國從事革命和建設事業(yè)，符合干部離休條件的外國籍干部。待遇現(xiàn)狀這些范圍的人納入離休范圍。

由于離休待遇政策太多，不能詳解，只能簡要說明。離休干部的待遇包括政治待遇和生活待遇兩大塊。

政治待遇主要是看文件、通報情況、列席會議、參觀考察、節(jié)日慰問、組織活動等。

生活待遇主要包括離休費、生活補貼、住房、用車、醫(yī)療保健、護理費等方面。

1。原標準工資（含保留工資）照發(fā)，其他各項非生產(chǎn)性福利待遇與所在地區(qū)同職級在職干部相同。在職干部增加工資時，離休干部按不同職級相應離休費。

2。按照個人參加革命工作的不同時間，每年增發(fā)個人一個月（1945年9月3日至1949年9月30日）、兩個月（1943年1月1日至1945年9月2日）、兩個半月（1937年7月7日至1942年12月31日）、三個月（1937年7月6日以前）的基本離休費作為生活補貼。

3。在制度范圍內(nèi)的醫(yī)療費，按規(guī)定給予實報實銷（100%報銷）。

4。在住房、用車等方面，給予適當照顧。

5。按照個人參加革命工作的不同時期，分別每人發(fā)600元（1945年9月3日至1949年9月30日）、1200元（1937年7月7日至1945年9月2日）、1800元（1937年7月6日以前）護理費：因癱瘓等原因生活長期完全不能自理的，每月發(fā)1000元護理費。

6。部分離休干部按規(guī)定可以提高享受正部級（含正部級醫(yī)療待遇）、副部級（含副部級醫(yī)療或住房待遇）、副局級、副處級等生活待遇。

7。財政每年給老紅軍撥出�？�，用于解決他們生活中的特殊困難。

8。每年按一定標準，分別撥付或提取公用經(jīng)費和特需費，用于保證離休干部日�；顒拥谋匾�開支和困難補助。

9。各地可根據(jù)實際情況，適當安排離休干部進行健康休養(yǎng)。

10。離休干部去世后，按照有關文件規(guī)定發(fā)放喪葬補助費、撫恤金和遺屬生活困難補助費等。

以上費用調(diào)整次數(shù)較多，可以查各省的老干部局文件。

所謂離休,是指1949年9月30日(含)之前參加革命工作,且是干部身份的人員經(jīng)批準離開工作崗位休養(yǎng).非干部身份1949年9月30日(含)之前參加革命工作人員的待遇稍次之,一般稱之為\"建國前參加工作的老工人\".

離休也叫：離職休養(yǎng)，實際上是一種特殊化的退休。人退下來后，依然享受和原職位相同的所有工資福利待遇，就和上班一樣。該漲工資就得漲工資，該發(fā)東西就得發(fā)東西。只要這位老革命活一天，國家就得供著一天。

離休的還分為抗日戰(zhàn)爭時期\解放戰(zhàn)爭時期的,具體的待遇都有所不同.除養(yǎng)老金待遇外還有醫(yī)療保健\用車\政治待遇等.

西藏,海南等晚于49年9月30日解放的,可適當延長到解放之日.

所謂退休,是指1949年10月1日(含)之后參加工作的人員經(jīng)批準退出工作崗位休養(yǎng).

具體依據(jù),參見國法

(1978)104號文件之規(guī)定.

而國務院1982年62號文件中又規(guī)定：

辦離休需要以下條件：

1、必須是在1949年9月30日前參加工作的；

2、享受供給制或半供給制；

3、是干部待遇的。

另外：1949年9月30日以前參加工作，也是干部身份，只是后來又轉(zhuǎn)為工人，這種情況也可辦理離休。

離休和退休不同一另點是：離休人員看病費用是實報實銷，而退休人員只能享受相應待遇，而不能全報銷。

離休干部是特定歷史時期的產(chǎn)物，隨著時間的推移，這一部分人不斷減少，今后不會再有離休干部了！

簡單來說，離休是指在建國之前參加革命工作、過到法定離休年齡的人。一般指1949年10月1日之前參加工作，但各地區(qū)具體解放的時間不同，以當?shù)亟夥艜r間前參加革命工作為準，所以有的人會在10月1日前后。退休則是建國之后參加工作、達到法定退休年齡的人。兩者在享受離休、退休待遇完全不同，前者會高很多。

離休、退休，是退出勞動關系的兩種不同方式，享有不同的政治、生活福利待遇。

一、離休，是離職休養(yǎng)的簡稱。

（一）離休，是1949年9月30日以前參加革命工作、主要是享受供給制的干部，退出勞動關系，辦理離職休養(yǎng)。

離職休養(yǎng)以后，原在職享有的所有政治待遇不變，生活待遇略為從優(yōu)的原則，享受各種優(yōu)異福利待遇。

離休費按照原在職工作時月工資額的100%發(fā)給，醫(yī)療費100%報銷。

并且，按照參加革命工作時間不同，離職休養(yǎng)后，相應的加發(fā)離休費。

1.1945年9月2日以前參加革命工作的，每年加發(fā)1個月原工資額的離休費；

2.1942年12月31日以前參加革命工作的，每年加發(fā)1.5個月原工資額的離休費；

3.1937年7月6日以前參加革命工作的，每年加發(fā)2個月原工資額的離休費。

按照參加革命工作時間、離休前級別不同，相應的加發(fā)不同數(shù)額的護理費、交通費、書報費等特殊優(yōu)異待遇。

（二）上列時間參加革命工作的工人，享有同期參加革命工作干部相應的待遇。

二、退休，凡是中華人民共和國成立后，按照國家關于退休人員政策規(guī)定，服務工作期滿退出勞動關系，辦理退休手續(xù)后，享有退休人員的福利待遇。

上個世紀90年代，實行社會養(yǎng)老保險制度前，退休人員由用人單位發(fā)給退休費；

實行社會養(yǎng)老保險制度后，由社會保險機構支付養(yǎng)老金；

退休費、養(yǎng)老金用于退休人員維持退休后的生活費用。

（一）實行社會養(yǎng)老保險制度前，參加革命工作的干部、工人退休后，由用人單位發(fā)給退休費，月退休費根據(jù)參加工作時間不同，退休前累積工作年限不同，按照退休前月工資額不同的一定比例計發(fā)。

（二）實行社會養(yǎng)老保險制度后，參加社會養(yǎng)老保險的人員，必須由用人單位、參加社會養(yǎng)老保險個人共同向社會養(yǎng)老保險機構繳納社會養(yǎng)老保險費；

退休后由社會養(yǎng)老保險機構支付養(yǎng)老金，月養(yǎng)老金依據(jù)當?shù)厣缙焦べY、社會養(yǎng)老保險繳費時間、繳費額，按照一定的計算公式計發(fā)。

僅供參考。

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很多人不知道企業(yè)離退休人員和退休人員有什么區(qū)別？

退休人員：

1949年10月1日(含)之后參加工作的人員，建國后參加革命工作，辦理退休手續(xù)的人員為退休人員。

離休人員：

1949年9月30日前參加革命工作，并享受供給制的人員，達到離退休人員，辦理離休手續(xù)的為離休人員。

所謂離休,是指1949年9月30日(含)之前參加革命工作,且是干部身份的人員經(jīng)批準離開工作崗位休養(yǎng)非干部身份1949年9月30日(含)之前參加革命工作人員的待遇稍次之,一般稱之為\"建國前參加工作的老工人\"。

離休也叫：離職休養(yǎng)，實際上是一種特殊化的退休。人退下來后，依然享受和原職位相同的所有工資福利待遇，就和上班一樣。該漲工資就得漲工資，該發(fā)東西就得發(fā)東西。只要這位老革命活一天，國家就得供著一天。

離休的還分為抗日戰(zhàn)爭時期\解放戰(zhàn)爭時期的,具體的待遇都有所不同.除養(yǎng)老金待遇外還有醫(yī)療保健\用車\政治待遇等.

離休人員享受100%的原工資標準。其他情況都是退休了，享受規(guī)定的退休待遇。

辦離休需要以下條件：

1、必須是在1949年9月30日前參加工作的；

2、享受供給制或半供給制；

3、是干部待遇的。

另外：1949年9月30日以前參加工作，也是干部身份，只是后來又轉(zhuǎn)為工人，這種情況也可辦理離休。

離休和退休不同一另點是：離休人員看病費用是實報實銷，而退休人員只能享受相應待遇，而不能全報銷。

但離休干部是特定歷史時期的產(chǎn)物，隨著時間的推移，這一部分人不斷減少，今后也不會再有離休干部了。

退休人員死亡后工資怎么發(fā)？

離退休人員因病或非因工死亡申領死亡待遇業(yè)務所需材料

(一)《享受養(yǎng)老保險待遇人員減員申報表》;

(二)死亡證明(醫(yī)療機構出具的死亡證明書、公安機關出具的注銷戶口證明、法院宣告死亡的文書);

(三)供養(yǎng)直系親屬提供以下材料：

退休人員死亡后工資怎么發(fā)

因病或非因工死亡的待遇有兩項：

1、喪葬補助費。

喪葬補助費是按當?shù)厣夏甓嚷毠ど鐣�平均工資四個月的的標準來發(fā)放。若是在職職工因病或非因工死亡，喪葬補助費由其所在單位按原資金渠道列支;若是退休人員因病或非因工死亡，凡參加了養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，喪葬補助費從統(tǒng)籌基金中列支，未參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的仍按原資金渠道列支。

2、供養(yǎng)直系親屬救濟費。

企業(yè)職工因病或非因工死亡后，根據(jù)死者生前供養(yǎng)直系親屬人數(shù)，一次性付給供養(yǎng)直系親屬救濟費24-32個月。

其中：供養(yǎng)直系親屬一人者，為死者當?shù)厣夏甓嚷毠ど鐣�平均工資的24個月;

二人者，為死者當?shù)厣夏甓嚷毠ど鐣�平均工資的28個月;

三人及三人以上者，為死者當?shù)厣夏甓嚷毠ど鐣�平均工資的32個月。一次性供養(yǎng)直系親屬救濟費仍按原支出渠道列支。另外，供養(yǎng)直系親屬也是有一定的范圍和條件的。

我外公就是離休干部，解放前在漢中老家被國民黨抓壯丁，他們那個部隊起義投奔了解放軍，就被編入了王震的部隊，從漢中老家一路走到新疆，邊走邊打仗，還參加過新疆的剿匪戰(zhàn)斗，54年已經(jīng)是排長了，安排專業(yè)到新疆生產(chǎn)建設兵團當農(nóng)民，到現(xiàn)在九十多歲了，享受離休干部待遇，主要是公費醫(yī)療這一塊報銷的很多。

我媽媽、我都是出生在新疆兵團的，外公那一輩人先拿槍后拿鋤頭，把荒涼的戈壁灘變成了高樓林立的城市，他們自己睡的是地窩子，吃的是帶沙子的窩窩頭，真正做到了“獻完青春獻終生，獻完終生獻子孫”。

離休也稱離職退養(yǎng)，主要是指1949年10月1日之前參加工作的，而且是干部身份的人員，經(jīng)批準離開工作崗位休養(yǎng)。非干部身份，1949年10月1日之前，參加革命工作的人員待遇辭職，一般又被稱為建國前參加工作的老工人。

離休制度是針對建國前參加老革命的同志們設立的一種優(yōu)越的，特殊保障制度。國發(fā)1982年62號文件明確，離休就是對建國前參加黨所領導的革命戰(zhàn)爭，脫產(chǎn)享受供給制待遇的和從事地下革命工作的老干部，到達離職退休養(yǎng)年齡的，實行離職休養(yǎng)的制度。

離休后，領取的待遇叫離休費，待遇是很不錯的。基本政治待遇不變，生活待遇略為從優(yōu)，離職后不僅工資照發(fā)，并按照參加工作時間的不同，每年增發(fā)1到2個月的本人及標準工資作為生活補貼。

退休，又叫退出工作崗位休息。退休人員主要是指建國后參加工作的人員，按照國家規(guī)定可以辦理退休手續(xù)，享受退休待遇的人。

退休人員又分為兩類，一類領取的是退休金，一類領取的是養(yǎng)老金。

退休金，又叫退休費，實際上是指原用人單位發(fā)放待遇的一種工資制度，沒有實施養(yǎng)老保險制度之前，有用人單位供養(yǎng)工人和由國家供養(yǎng)的機關事業(yè)單位退休人員，領取的都叫退休金。

而養(yǎng)老金是實施養(yǎng)老保險制度之后，退休人員符合領取養(yǎng)老金的條件，按月領取有養(yǎng)老保險基金供給的養(yǎng)老金。1953年的勞動保險條例明確，到達退休后領取的是養(yǎng)老補助。

退休的待遇跟離休沒法比。退休時，各種工資待遇基本上都有所下降。實行養(yǎng)老保險制度之后，我們實行的是多繳多得和長繳多得原則，很難再領取到向離休待遇一樣的工資了。

而且，我們實施養(yǎng)老保險制度之后，就是想實施退休人員的社會化供養(yǎng)。一旦退休，我們以后就會逐漸跟原用人單位脫離管理關系，按月領取養(yǎng)老金，接受社區(qū)管理了。

一、概念不同。離休是指建國前(1949年10月1日)參加中國共產(chǎn)黨所領導的革命戰(zhàn)爭、脫產(chǎn)享受供給制待遇的和從事地下革命工作的老干部，達到離職休養(yǎng)年齡，實行離職休養(yǎng)的制度。這是對建國前參加革命的老同志設立的一種較優(yōu)越的社會保障措施，也是涉及干部政策的一項制度。

退休是指全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關、群眾團體的工人符合一定條件后，按規(guī)定退出工作崗位，申領養(yǎng)老待遇的制度。

二、對象不同。離休對象為第一、第二次國內(nèi)革命戰(zhàn)爭時期參加革命工作的干部，抗日戰(zhàn)爭時期參加革命工作的副縣長及相當職務或行政十四級以上的干部，統(tǒng)稱為離休干部。退休包括所有企業(yè)職員，含個體、靈活就業(yè)人員。

三、辦理退休條件不同。離休干部只要滿足達到離休年齡，且滿足參加革命工作時間即可。但根據(jù)《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》第一條規(guī)定，全民所有制企業(yè)，符合下列條件之一的，應該退休:

1、男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續(xù)工齡滿10年的;

2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年的;

3、男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的;

4、因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

四、待遇標準不一樣。離休人員退下來后，依然享受和原職位相同的所有工資福利待遇，就和原來上班一樣。1949年10月1日后參加工作人員退休后按本地政策領取退休金。

五、參加工作時間不同。1949年以前參加工作的是離休，而在這個時間之后參加工作的是退休。

這個問題有點意思。離休和退休，其實本質(zhì)上是一樣的，但是我覺得仔細品味一下你會發(fā)現(xiàn)，這兩者可以沒有任何區(qū)別，也可以有天壤之別。

之所以說可以沒有區(qū)別，是因為本質(zhì)上都是到齡或滿足一定條件后離開現(xiàn)有崗位休息了。但是之所以說可能會是天壤之別，因為離休的可不是一般人，離休的后面往往會有三個字，叫做“老干部”，而且這里的老干部并不是所有的年齡大了的老干部，而是特指建國以前參加過革命工作的老干部，達到一定條件后可以離職休養(yǎng)而且待遇基本不變，這應該是很難得的也是比較少的一種特殊待遇。而退休呢，一般就是企事業(yè)單位以及黨政機關工作人員，根據(jù)工作年限以及個人年齡等，只要條件達標就可以申請辦理退休，并按規(guī)定領取養(yǎng)老金享受養(yǎng)老待遇。甚至即便是自由職業(yè)者或者靈活就業(yè)人員，只要年紀大了干不動了或者不想干了，甚至可以自己宣布退休，所以退休相對來說是比較靈活的。

總之，離休和退休，雖然是一字之差，但是這一個字的區(qū)別，可是很多人難以企及的啊。以上就是我對于這個問題的看法，更多職場精彩話題，點擊關注職場問答達人九品職麻官，大家一起來聊聊職場上班那些事兒。