中小學(xué)教師被行政處罰，比如拘留，會不會開除公職？答案是：不會！

行政處罰不是刑事犯罪，不負刑事責(zé)任，這是一個界定，比如拘留，目的是通過處罰，令行為人履行職責(zé)。事實上，即使是刑事拘留，只要未經(jīng)法院判決負有有期徒刑以上刑責(zé)的，都不會被開除公職。

那么，我們只要記住一個點，就是沒有被課以有期徒刑以上刑責(zé)的，就不會被開除。而負有有期徒刑以上刑責(zé)的，必然會被開除。

開除，是事業(yè)單位處分的一種，而事業(yè)單位人員處分的依據(jù)是《事業(yè)單位工作人員處分暫行條例》。中小學(xué)教師屬于事業(yè)單位，違紀(jì)違規(guī)行為，也是按照這個條例執(zhí)行的。

在這個條例里規(guī)定，事業(yè)單位人員處分種類有警告、記過、降低崗位等級或者撤職、開除。開除是最嚴(yán)重的處分，不是隨便使用的。開除一名教師，并不是學(xué)校就有權(quán)作出的。開除中小學(xué)教師的行為主體是教育行政部門，學(xué)校沒有開除教師的權(quán)限。

第二十二條　事業(yè)單位工作人員被依法判處刑罰的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分。
　　行政機關(guān)任命的事業(yè)單位工作人員，被依法判處刑罰的，給予開除處分。

這是條例的第22條，其它違紀(jì)情形分別在第16--21條中列出，22條單列了這項規(guī)定。教師被行政拘留，并沒有被判處有期徒刑以上刑罰，所以不會被開除。

但是，這并不是說，教師只有被判處有期徒刑以上刑罰，才會被開除，其它任何情況下都不會被開除。其它違紀(jì)情況分別在16--21條中列出了，只要是情節(jié)嚴(yán)重的，都可以開除，不過跟行政處罰無關(guān)，這里提醒一下。

感謝您的提問，我來回答：

首先明確的告訴你，不論是教師還是公務(wù)員，亦或是其他國家公職人員，受到拘留等行政處罰，一般是不會被開除公職的！但如果有以下行為，是肯定會被開除公職的：

2020年7月1日開始正式實施的《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》里對公職人員應(yīng)當(dāng)被開除的情形進行了明確規(guī)定：

一是“因故意犯罪被依法判處《中華人民共和國刑法》規(guī)定的主刑以及宣告緩刑的；”

二是“被單處或者附加剝奪政治權(quán)利的；”

三是“因過失犯罪，被依法判處超過三年有期徒刑的�！�

處分法第三十條明確規(guī)定“公開發(fā)表反對憲法確立的國家指導(dǎo)思想，反對中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，反對社會主義制度，反對改革開放的文章、演說、宣言、聲明等的，給予開除處分。”

處分法第三十一條規(guī)定，有下列行為之一的，對策劃者、組織者和骨干分子，給予開除處分：

　　（一）組織或者參加旨在反對憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國家的集會、游行、示威等活動的；

　�。ǘ�）組織或者參加非法組織，違法組織或者參加罷工的；

　�。ㄈ�）挑撥、破壞民族關(guān)系，參加民族分裂活動的；

　�。ㄋ模┙M織、利用宗教活動破壞民族團結(jié)和社會穩(wěn)定的。

除此之外，公職人員如果拒不承擔(dān)贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)的、參與賣淫、嫖娼、色情淫亂活動的，如果情節(jié)嚴(yán)重也是會被開除的！

總之，教師等公職人員觸犯治安管理處罰法里的一般情況，雖然會被拘留，但不會被開除，但如果情節(jié)嚴(yán)重的，可就飯碗難保了！

希望能滿意我的回答！我是“公務(wù)員感悟和知識分享”，我會隨時通過視頻或微頭條形式，分享公務(wù)員職場及公考方面的知識和內(nèi)容，歡迎關(guān)注，謝謝！

兩句話能說清的事：受到行政處罰，不會開除工作，但會受到黨政紀(jì)處分；受到刑事處罰，開除黨籍(如果是黨員），并且開除工作。舉個常見的例子：酒駕受到的是行政處罰，醉駕受到的是刑事處罰。

行政處罰，不光是教師這個職業(yè)不被開除，其他行業(yè)改工作人員也不會開除。包括行政單位，企事業(yè)單位，行政拘留都不會被開除的。如果是刑事拘留，那情況就大不一樣了，一旦被刑事拘留，基本都在看守所，拘留的時間最少得半年，在這種情形下，工作工資基本不保了。

行拘與刑拘，雖然只是一字之差，但含義是不一樣的。行拘頂多半個月就出來了，而刑事拘留最少得半年，而且還留下了案底，導(dǎo)致兒女不能參軍，入黨，考公務(wù)員。所以說刑事拘留比行政拘留要嚴(yán)重的多。

小學(xué)教師被行政處罰，是否會被開除，要根據(jù)具體情況來分析。

一般來說，教師被行政處罰，并不會并開除，而一旦被刑事處罰，就肯定會被開除。比如醉酒駕駛，在入刑之前，會被行政處罰（拘留），學(xué)�；蚪逃�行政主管部門會予以記過等處分，但不會被開除。而入刑之后，則肯定會被開除。

而如果教師屬于涉及學(xué)生的行政處罰，比如體罰學(xué)生、侮辱學(xué)生，情節(jié)嚴(yán)重影響惡劣的，則可能被開除。這是有法律依據(jù)的，根據(jù)《中華人民共和國教師法》第八章第三十七條規(guī)定，教師有下列情形之一的，由所在學(xué)校、其他教育機構(gòu)或者教育行政部門給予行政處分或者解聘：

（一）故意不完成教育教學(xué)任務(wù)，給教育教學(xué)工作造成損失的；

（二）體罰學(xué)生，經(jīng)教育不改的；

（三）品行不良、侮辱學(xué)生，影響惡劣的。

教師有前款第（二）項、第（三）項所列情形之一，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

在這里，說的是“解聘”，比如，近段時間鬧得沸沸揚揚的某大學(xué)教授王雨磊，雖然暫時還沒有行政處罰，也沒有被采取刑事措施，但已經(jīng)被學(xué)校解聘。其實，解聘指的是解除聘任關(guān)系，雖然不屬于處分，但實際上和開除是沒有實質(zhì)區(qū)別的——這都屬于民間所謂的“丟了工作”。

而不管是行政處罰還是刑事處罰，都肯定會留有案底，網(wǎng)絡(luò)時代，信息社會，這類案底，都必將對自己再次就業(yè)，甚至給子女入學(xué)、就業(yè)（主要指的是參軍、公招等）帶來難以挽回的影響。

所以，不管哪個行業(yè)，都要遵紀(jì)守法，以免給自己甚至子女帶來長遠的影響。

一文讀懂，用時大約一分鐘！

行政拘留和刑事拘留，兩字之差，處理結(jié)果天堂和地獄。

行政拘留不會開除公職！行政拘留不會開除公職！行政拘留不會開除公職！重要的事情說三遍。至于為什么，因為這是烏龜?shù)钠ü梢灰积旊?規(guī)定)。了解詳情，請參閱《中華人民共和國行政法律匯編》第五章第4節(jié)第6段第三行。

刑事拘留不一定開除公職！如果你家屬接到刑事拘留通知書，你又是小學(xué)教師，你家屬需要做的是馬上聘請律師，或者，，，，，(此處省略30字)，你懂滴！爭取取保候?qū)彛�或者做無罪辯護，或者判處管制，或者判處拘役。這樣的話，你的飯碗還能保住。為啥？嘿嘿！看完后點贊告訴你！

劃重點！敲黑板！注意:有期徒刑是個高壓線，緩刑也不要！一旦判處有期徒刑以上刑罰，神仙也保不住你的公職，你將來出獄后只能去賣紅暑了！

如果你罪大惡極，人神共憤，民怨沸騰，那你就妥妥的接受刑法制裁吧！這樣你也許似乎可能大概是心里會好受些，還考慮公什么職呢？！

經(jīng)人民法院判決負有有期徒刑以上刑責(zé)的，剝奪教師資格，然后…………[大笑][捂臉]

小學(xué)教師被行政處罰，不一定會被開除公職！

有編制的小學(xué)教師是屬于事業(yè)單位的職工，所以他們的管理是按照《事業(yè)單位人事管理條例》進行的，事業(yè)編制人員的處分主要分為警告、記過、降低崗位等級或者撤職、開除這幾種。

按照《事業(yè)單位人員處分暫行規(guī)定》，事業(yè)單位工作人員被依法判處刑罰的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分。

所以，小學(xué)教師會不會被開除公職就要看所受的行政處罰算不算是有期徒刑以上刑罰。

一般來說，行政處罰主要包括警告、罰款、沒收違法所得、沒收非法財物、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執(zhí)照、行政拘留這些，而這些其實都算不上有期徒刑以上刑罰，所以被行政處罰的教師一般并不會被開除公職。

不過，教師還有專門的行政處罰辦法，根據(jù)《教育行政處罰暫行實施辦法》第十八條的規(guī)定，品行不良、侮辱學(xué)生，影響惡劣的，將被處以撤銷教師資格的行政處罰，那么自然也就失去了當(dāng)教師的權(quán)利，被開除公職也就是很正常的事情。

所以，教師會不會被開除，要具體看是受了哪一種的行政處罰！

我是職場問答達人流雷電，用簡單的回答讓您了解機關(guān)單位和國企的各種知識！

歡迎關(guān)注我，如果有不同意見，請下方評論留言探討！

老師被行政處罰了，第一件事肯定想到飯碗會不會丟。此時才想起了飯碗，早知今日何必當(dāng)初呢？

很多人認(rèn)為行政拘留是不會開除公職的。這種看法當(dāng)然是沒有問題的，因為依據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》和《勞動合同法》規(guī)定，一般判處有期徒刑以上刑罰的，才解除合同，也就是說開除公職。

但這是一般情況，而在有些情況下，受到行政拘留后，仍會被開除公職。

請看下面兩個案例。

案例一：

吉林榆樹市小學(xué)教師張某某在教室內(nèi)毆打五年級學(xué)生小亮，致其后脖處及右側(cè)膝蓋受傷。當(dāng)?shù)毓�安部門根據(jù)法律規(guī)定，給予張某某行政拘留13天，罰款1000元的處罰。榆樹市教育局也作出相應(yīng)處罰決定，張某某受到行政記過處分；該校劉校長被誡勉談話、獲警告處分。張某回校后繼續(xù)上課。

案例二：

吉林省四平市梨樹縣某中學(xué)教師伍某，自2017年開始，多次在酒后對鐘某、王某、武某等女生實施摟腰、摸臀部、親額頭等行為。經(jīng)學(xué)生報警，當(dāng)?shù)鼐�方對此事立案調(diào)查，并作出行政處罰決定，對伍文處以行政拘留9日。當(dāng)?shù)亟逃�局也對伍某做出�?yán)厲處罰，吊銷其老師資格證書，并將他開除公職。

一個扣留13天，保住了工作；一個行政拘留9天，卻丟了飯碗。為什么？

因為所犯錯誤性質(zhì)不同，影響程度不同。

張某毆打?qū)W生，畢竟事出有因。孩子頑皮打碎教室窗玻璃卻不承認(rèn)，并和老師頂嘴。老師跟孩子親屬很熟，平時學(xué)生親屬總是叮囑張某對孩子嚴(yán)格要求。張某一怒之下，就狠狠教訓(xùn)了孩子。事后張某得到了學(xué)生及家屬的諒解。事情本身主觀惡意較小，影響范圍大不，所以對他從輕發(fā)落。

而伍某道德敗壞，多次借醉酒為由猥褻女生，拒不認(rèn)錯，激起公憤，影響惡劣。所以在受到行政拘留后，教育局果斷將這個害群之馬清理出去，并廢除其老師資格證，以絕后患。

其實將伍某開除也是有據(jù)可依的。《教師法》第三十七條規(guī)定，教師“品行不良、侮辱學(xué)生，影響惡劣的”，應(yīng)當(dāng)由所在學(xué)校、其他教育機構(gòu)或者教育行政部門給予行政處分或者解聘。

還有一個重要的問題。那就是老師被行政拘留后會留有案底嗎？會影響今后自己的出國、入黨、升遷、子女就讀就業(yè)嗎？

可以肯定地說，行政拘留沒有案底，理論上講不會影響到自己的工作和生活以及子女。但潛在的影響哪能沒有？

被行政拘留的記錄在公安機關(guān)的治安部門是可以查到的，你以后將無法開具無違法犯罪記錄證明。

我去年在擔(dān)任某教育機構(gòu)負責(zé)人時，就必須要出具無違法犯罪記錄證明，才能通過政府查驗獲此資格。

所以，老師們一定要嚴(yán)格自律，千萬不能因為一時沖動，踏過法律紅線，害了自己，影響家人。

這個問題問得好！其實很多人也不知道處理的結(jié)果，龔哥處理過這樣的問題，下面就和大家聊聊這個問題：

公立學(xué)校的教師身份是事業(yè)單位工作人員，被行政處罰或拘留，肯定是違反了治安管理處罰條例，同時按照《事業(yè)單位工作人處分暫行規(guī)定》還要給予相對應(yīng)的行政處分。

《處分暫行規(guī)定》的第五條，處分的種類為： 警告、記過、降低崗位等級或者撤職、開除四種。

其中第二十一條的第三小條說明凡 吸食毒品或者組織、參與賭博活動的給予降低崗位等級或者撤職以上處分。

所以問題中所說的小學(xué)教師被行政處罰或拘留適用這一條，應(yīng)該給予降低崗位等級的處分，如現(xiàn)在是八級的就降到九級，處分影響期2年，影響期間的兩年薪級工資不能晉級，如果是剛?cè)肼毜慕處煟瑒t不能轉(zhuǎn)正。如我校有一位教師就是因參加賭博被行政拘留，行政處分是降低崗位，由原來的九級崗位降到十級崗位，兩年內(nèi)薪級工資不得晉升，而且年度績效獎勵也停發(fā)，每月的工資減少超過600元以上！

有很多老師問我“都被派出所拘留了，為什么還不能開除呀？”這《處分暫行規(guī)定》第二十二條也有明確的說明：事業(yè)單位工作人員被依法判處刑罰的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分。文章開頭說了受到行政處罰或拘留是違反治安管理處罰條例，不是還達不到開除的程度，開除的標(biāo)準(zhǔn)是被法院判了有期徒刑（包括緩刑），也就是說事業(yè)單位的工作人員只要被判刑就會被開除公職和黨籍！

這也是我們�？吹降募o(jì)檢部門對違法人員的通報：開除公職和開除黨籍，違法行為移交公安機關(guān)查處。

如果說是私立學(xué)校的教師，如果被行政處罰或拘留，基本都是直接被開除走人！以上是龔哥的回答，共同分享！