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樓主你好，社保只交15年就有退休金，為什么有人交幾十年呢？社保繳納15年確實(shí)是可以按月領(lǐng)取退休金的待遇，這是我們國家社會(huì)保險(xiǎn)法明確規(guī)定的，因?yàn)?5年繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是最低繳費(fèi)年限，如果說你完成了最低繳費(fèi)年限的要求，那么肯定在達(dá)到法定退休年齡之后，是可以正常辦理退休，享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇，這個(gè)是沒有任何的問題。

但為什么有的人他卻繳了幾十年，甚至是40年以上，這個(gè)就體現(xiàn)了，我們基本養(yǎng)老保險(xiǎn)多繳多得的原則。因?yàn)槲覀兊酿B(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限越長，那么最終所獲得按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇，水平也就會(huì)更高。反之，如果說你的繳費(fèi)年限越短，那么實(shí)際上養(yǎng)老金的待遇水平相對(duì)來說也會(huì)更低，就是這樣的一個(gè)道理。所以說一個(gè)15年繳費(fèi)的個(gè)人和一個(gè)40年繳費(fèi)的個(gè)人，那么他們二者之間，所獲得養(yǎng)老金的待遇水平是有一個(gè)天壤之別的。

一般情況下，15年繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人大概獲得800元到1000元左右這樣的一個(gè)基本養(yǎng)老金的待遇，但如果說你能夠完成40年左右的交費(fèi)，我們也依然是按照最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)60%來計(jì)算，大約至少是可以獲得3200元以上的這樣的一個(gè)養(yǎng)老金待遇，所以說二者之間是有一個(gè)明顯的差距，除了這個(gè)基本養(yǎng)老金之外的一個(gè)初始差距，還跟每一年養(yǎng)老金的增長也會(huì)形成差距，因?yàn)轲B(yǎng)老金的增長它要有一個(gè)掛鉤調(diào)整，這個(gè)掛鉤調(diào)整就取決于，你的累計(jì)繳費(fèi)年限來決定，當(dāng)你的累計(jì)繳費(fèi)年限越長，掛鉤調(diào)整的待遇水平也會(huì)更高，所以說每一年在增長的過程中也會(huì)獲得一個(gè)更高的水平。

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一.社保只繳15年就有養(yǎng)老金是一個(gè)什么性質(zhì)的問題？

大家知道，辦理法定退休手續(xù)的條件有兩條。一是達(dá)到本人專屬的退休年齡；二是社保繳費(fèi)滿15年及以上。這是兩條響當(dāng)當(dāng)?shù)挠残詶l件，任何人概未能外。很顯然，社保交費(fèi)滿15年，這是一個(gè)政策性問題，沒有討論或者可以自由取舍的權(quán)利與空間，必須切實(shí)貫徹落實(shí)沒商量。

二.社保只繳15年就有養(yǎng)老金為什么有人繳幾十年？

為什么有人繳費(fèi)幾十年？按照政策法律規(guī)定，職工從入職第一個(gè)月開始，就應(yīng)按規(guī)定參保繳費(fèi)不含糊。而且，在職人員履行法定繳費(fèi)職責(zé)與義務(wù)，是責(zé)無旁貸的，只要正常上班，單位按規(guī)定發(fā)放勞動(dòng)工資，就應(yīng)及時(shí)參保繳費(fèi)設(shè)商量，直至達(dá)到本人專屬的法定退休年齡時(shí)止。因此，參保人員繳費(fèi)幾十年是自然而然的，也是不言而喻的。

明確規(guī)定社保只繳15年就有養(yǎng)老金，這是領(lǐng)取法定養(yǎng)老金的一個(gè)下限條件，但不是參保人員只繳15年，就可以任性不繳了，參保繳費(fèi)是貫穿整個(gè)職業(yè)生涯的全過程，這是毋庸置疑的，也是不以個(gè)人的主觀意志為轉(zhuǎn)移的。靈活就業(yè)人員由于無就業(yè)單位，工資收入不穩(wěn)定，參保繳費(fèi)可自愿參加，自主選擇繳費(fèi)基數(shù)或繳費(fèi)擋位，可高可低。但是，必須參保繳費(fèi)滿15年及以上，才可以申報(bào)辦理退休手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后按月發(fā)給其養(yǎng)老金。

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樓主您好，社保只交15年就有退休金，但為什么有的人交了幾十年呢？社保確實(shí)僅僅交納15年就會(huì)擁有退休金的待遇但是15年是我們國家所規(guī)定的最低繳費(fèi)年限，如果說你完全按照15年的標(biāo)準(zhǔn)來交費(fèi)，那么最終自己所獲得養(yǎng)老金的待遇水平也是一個(gè)最低標(biāo)準(zhǔn)，大概是800塊錢到1000塊錢不等，這樣的一個(gè)待遇水平，一線城市可能略高一些，可能會(huì)超過1000塊錢。這樣的一個(gè)待遇標(biāo)準(zhǔn)，我們可以試想一下，是否能夠滿足我們的晚年退休生活。

我相信絕大多數(shù)人給出的答案都是很難去滿足，因?yàn)楫吘?000塊錢太少了，在現(xiàn)在的這個(gè)物價(jià)購買力的水平來看，那么1000塊錢基本上可能也就維持一個(gè)溫飽問題，在不發(fā)生任何意外的前提下，可能剛剛能夠滿足自己的生活，但是一旦發(fā)生看病就醫(yī)的情形實(shí)際上就是很難去維持自己的日常生活了，所以說我們不應(yīng)該去按照15年的最低標(biāo)準(zhǔn)來繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，一定要在15年的基礎(chǔ)上繼續(xù)參保，如果說你的養(yǎng)老保險(xiǎn)夠了15年，但還沒有到達(dá)法定退休年齡，那么都應(yīng)該繼續(xù)參保。

保證自己擁有一個(gè)連續(xù)的繳費(fèi)年限將來就可以獲得一個(gè)最大化的累計(jì)繳費(fèi)年限，那么獲得養(yǎng)老金的待遇水平也是會(huì)有所提高的，這是毫無疑問的，一個(gè)30年繳費(fèi)的個(gè)人和一個(gè)15年繳費(fèi)的個(gè)人，他們二者之間養(yǎng)老金的待遇水平是有一個(gè)很大的差距，所以說我們沒有必要按照15年來繳費(fèi)，那么15年以上的繳費(fèi)對(duì)自己來說獲得養(yǎng)老金的待遇水平才會(huì)更高，對(duì)自己的受益和回報(bào)才會(huì)更大，所以這也是很多人為什么會(huì)按照幾十年去交費(fèi)的主要原因。

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這是理由很簡單，一個(gè)是溫飽，一個(gè)是精致生活，你說要哪個(gè)？一個(gè)開資1400元，一個(gè)開資4100元，你說你要哪個(gè)？誰不向往好的生活，但是\"路不行不到，事不為不成\"。想是沒用，需要付注努力。就是年輕時(shí)努力交高額的保險(xiǎn)費(fèi)，多交些年，才能在退休后多領(lǐng)些工資。

為何有人交15年就停了社保呢？

因?yàn)檗k理退休的首要條件就是必須交費(fèi)滿15年，如果你繳費(fèi)不足15年是沒有權(quán)力辦理退休的，只能在到達(dá)退休年齡的時(shí)候按當(dāng)?shù)氐恼�策返還所交的社保金中個(gè)人賬戶的錢。

交15年就停交的多半是自由職業(yè)者，他們?yōu)閭�(gè)體戶或沒有固定的工作，交費(fèi)全靠“自律”。在這里想起那首爛大街的詩：“生活不只是眼前的茍且，還有詩和遠(yuǎn)方的田野”。交費(fèi)15年者多是追求了“眼前的茍且”。

一種是社保識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)為未來的事誰知道呢？誰知道明天和意外哪個(gè)先到來呢？交15年有個(gè)基本的養(yǎng)老的錢就可以了。

二是想到要交很多年，奈何眼前上有老，下有小，房貸、車貸，孩子的教育經(jīng)費(fèi)，壓力山大，眼前的開銷已經(jīng)是手忙腳亂，哪里還顧得上“詩和遠(yuǎn)方的田野”，等有錢再說吧。

還要說明的是現(xiàn)在一般企業(yè)都會(huì)為職工交五險(xiǎn)，只要稍正規(guī)點(diǎn)的工作養(yǎng)老保險(xiǎn)單位就會(huì)一直給交著，這樣退休后生活也會(huì)順利過渡。

順便再來說下影響退休工資的幾個(gè)條件：

1、 退休時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資，這就是我們直觀感覺中的退休越晚工資越高，因?yàn)楦鞯毓べY一直在漲。

2、 個(gè)人賬戶累計(jì)繳費(fèi)，也就是我們直觀感覺社保交費(fèi)越高退休工資越高，而一般人平時(shí)所交的皆為最低檔0.6倍，而交0.8倍、1倍、2倍、3倍工資更高。

3、 累計(jì)工齡，當(dāng)然是包括視同繳費(fèi)工齡和繳費(fèi)工齡，而對(duì)于自由職業(yè)者，也就是交一年錢算一年工齡，無輪是高檔還是低檔。所以交費(fèi)年限越長工資越高。

現(xiàn)在以一個(gè)四線城市交費(fèi)15年，繳費(fèi)以低檔為例，工資約為1400元左右，女性工齡三十多年，退休工資2500左右，男性四十多年工資，工資都是在3300元以上。當(dāng)然我說的是一般的企業(yè)，象那種高薪的企業(yè)不在討論之例，由此你可以知道為何有人要多交社保好多年。

這有一個(gè)誤區(qū)，社保不是只交15年就能拿退休金，而是還需要達(dá)到法定退休年齡。這樣算的話，以60歲退休為例，一個(gè)本科生畢業(yè)開始交社保，年齡估計(jì)為23歲吧，如果他這些年中工作時(shí)間不斷，交養(yǎng)老金的年限也不斷，那他到60歲退休時(shí)，已交了60-23=37年的社保費(fèi)。對(duì)于一個(gè)正常工作，有企業(yè)為他交社保的人，大部分人在退休時(shí)，交納的養(yǎng)老金年限都會(huì)超過15年。

社保不是交多了年限會(huì)吃虧，交的越多，自己享受的退休金也會(huì)越多。

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社保繳費(fèi)年限長的，既有客觀原因，也有主觀原因。

社保繳費(fèi)年限長的客觀原因

1、在單位工作的職工，工作比較穩(wěn)定，收入也不錯(cuò)，單位執(zhí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度規(guī)范，所以從工作之日起，只要你始終在這個(gè)單位工作，單位就會(huì)一直幫你繳費(fèi)到正常退休，這是政策，不想交也不行，所以正規(guī)單位工作的職工客觀上繳費(fèi)年限一般都很長。

2、很年輕的時(shí)候就外出打工，可能到處流動(dòng)，也可能單位是按照最低檔繳費(fèi)，但一直在連續(xù)打工和持續(xù)繳費(fèi)，這樣的打工者到退休年齡的時(shí)候，通常繳費(fèi)年限也是比較長。

3、而有些收入不高的打工者、個(gè)體戶、自由職業(yè)者、靈活就業(yè)人員和沒有正常收入來源的城鄉(xiāng)居民，本身收入維持基本生活都比較困難，能繳滿15年都實(shí)屬不易了，所以這些人客觀因素造成最多只能繳費(fèi)到15年，即使想繼續(xù)繳也沒有能力。

社保繳費(fèi)年限長的主觀原因

1、對(duì)社保知識(shí)和政策了解比較多，理解和認(rèn)識(shí)也比較到位，同時(shí)也想充分利用好國家的福利政策，甚至把社保作為一種安全高收益好的投資品種，拿出年輕時(shí)候掙來的資金投入到社保中，來保障和提高自己老年生活質(zhì)量和水平。

基于上面的認(rèn)識(shí)，有些個(gè)體戶和自由職業(yè)者中收入好些的，城鄉(xiāng)居民家庭條件比較好的，會(huì)較早的為自己或?yàn)榧胰顺掷m(xù)不斷的繳費(fèi)比較長的年限，甚至一直繳到退休為止。

2、但也有少數(shù)人，對(duì)國家社保政策了解不夠，甚至根本不了解的情況下，可能是道聽途說，也可能是聽信別人的謠言而理解跑偏，認(rèn)為社保只要繳費(fèi)15年就可以了，還有的認(rèn)為只要繳費(fèi)15年就可以立馬退休拿退休金了，甚至誤會(huì)社保的福利性和安全性，抵制參加社保。其中不少人后來重新認(rèn)識(shí)到理解有誤的時(shí)候后悔已經(jīng)來不及了，最終吃虧的還是自己，沒有正常享受到本該可以享受或者更多的國家福利。

最后簡單普及一下社保政策

1、正常退休年齡規(guī)定

（1）單位參保職工養(yǎng)老保險(xiǎn)退休年齡：男的60歲、女干部55歲、女工人50歲；

（2）個(gè)人參保職工養(yǎng)老保險(xiǎn)退休年齡：男的60歲、女的55歲；

（3）參保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)退休年齡：不分男女，全部是60歲退休。

2、正常退休條件規(guī)定

累計(jì)繳費(fèi)滿15年，符合正常退休年齡。

3、社保鼓勵(lì)政策

國家的社保政策是鼓勵(lì)繳費(fèi)年限長和繳費(fèi)水平高的，即“長繳多得、多繳多得、晚退多得”。

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是這樣的，我國養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)原則就是鼓勵(lì)多繳多得、長繳多得。15年繳費(fèi)年限只是滿足退休的最低年限要求，并不是說只要交15年就夠了，只有交的養(yǎng)老保險(xiǎn)年限越長，才會(huì)獲取更好的養(yǎng)老金待遇。

我們可以來算一筆賬，假設(shè)A和B同樣是按照最低檔次60%去繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，A交了15年，B交了30年，那么我們根據(jù)養(yǎng)老金的計(jì)算公式，養(yǎng)老金等于基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，如果說當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)平均工資為6000元，A的養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額為3.6萬，B的養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額為7.2萬，那么A的基礎(chǔ)養(yǎng)老金等于（6000+6000*0.6）/2*15*1%=720元，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金等于3.6萬/139=259元，A的養(yǎng)老金總共為979元。

同樣，我們來計(jì)算一下B的養(yǎng)老金，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（6000+6000*0.6）/2*30*1%=1440元，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=7.2萬萬/139=518元，B的養(yǎng)老金總共為1958元。

由上可知，B的養(yǎng)老金比A的養(yǎng)老金高出一倍，事實(shí)上，隨著養(yǎng)老金每年的增長，A和B的養(yǎng)老金差距也會(huì)越拉越大，因?yàn)轲B(yǎng)老金基數(shù)高的，上漲的也會(huì)多一些。

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