這個(gè)問題要一分為二，辯證地去看。物價(jià)、工資、養(yǎng)老金不會(huì)一直漲的。有漲的時(shí)候，必然有下跌的時(shí)候。一旦遇到緊縮的時(shí)候，物價(jià)必然要下降，物價(jià)下降，在崗人員工資也會(huì)下降，退休人員養(yǎng)老金也隨之下降。

其實(shí)，企業(yè)退休人員也不在乎漲養(yǎng)老金，他們希望把物價(jià)降下來，與公機(jī)事單位退休人員差距逐步縮小一點(diǎn)，做到相對(duì)公平一點(diǎn)，能老有所養(yǎng)，老有所醫(yī)，老有所樂，安度晚年就行了。

在職人員現(xiàn)金收入要跑過CPI，不能總是按揭貸款消費(fèi)。一旦工資收入下降拿什么還貸？因此，要居安思危，未雨綢繆，防范風(fēng)險(xiǎn)。這個(gè)世界沒有只漲不跌的物價(jià)、工資。

隨著改革開放的不斷深入，帶來的成果極大的豐富了人民的物資生活和精神生活。隨著我國綜合國力不斷的發(fā)展壯大人民的會(huì)不斷提高。我希望養(yǎng)老金會(huì)一直漲下去。最好還是把退休養(yǎng)老金做的公平，公正，中國就會(huì)是一個(gè)完美的中國。

只要工資，養(yǎng)老金一漲，物價(jià)就肯定要漲。這是一個(gè)惡性循環(huán)。賺工資的，領(lǐng)養(yǎng)老金的認(rèn)為物價(jià)高，政府就給予支持，工資要漲，養(yǎng)老金也要漲。但是這部分一漲就提高了勞動(dòng)成本，工業(yè)主總不能做虧本買賣，工人漲工資了物價(jià)不漲難道要企業(yè)都破產(chǎn)不成！再說農(nóng)民，漁民生產(chǎn)糧食，海產(chǎn)也是要有收入，工人漲工資，退休的很大一部分退休金都是支援了兒女，農(nóng)，漁民的收入就要同步提高，否則誰愿意去種田和養(yǎng)殖海產(chǎn)，農(nóng)，漁民老了又沒退休金，能勞動(dòng)時(shí)就沒有剩余積蓄，老了喝西北風(fēng)去！因此結(jié)論應(yīng)該是工資和退休金一漲，物價(jià)也隨之再漲，這種惡性循環(huán)最終會(huì)導(dǎo)致國內(nèi)的貨幣一直貶值下去。

大體看物價(jià)和養(yǎng)老金是全一直上漲的，但具體到每個(gè)單位差距又很大，譬如機(jī)關(guān)事業(yè)單位的收入會(huì)隨著國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而上調(diào)，企業(yè)則不好說，企業(yè)效益好的會(huì)漲，反之不會(huì)。很多服務(wù)型小企業(yè)更不好說，經(jīng)營好的會(huì)漲，但不穩(wěn)定，競(jìng)爭(zhēng)壓力太大，人員的流動(dòng)性也較大。

國內(nèi)的養(yǎng)老養(yǎng)金己經(jīng)改變了性質(zhì)。有的己高的離譜。國家靠把農(nóng)民扔到一邊不管來維護(hù)離退人員的養(yǎng)老金的發(fā)放。應(yīng)給農(nóng)民漲到二千元比離退人員少30%比較合理。超三千元的還漲啥。養(yǎng)老金，夠吃喝拉渣就行了，為啥給n千元呢了

那是不可能的，物價(jià)，工資，養(yǎng)老金的增長(zhǎng)是需要和國民經(jīng)濟(jì)狀況相匹配，如果國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展停滯不前，就不可能漲了。如果國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展日新月異，進(jìn)入了快車道，上漲是必然的。如果國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后，快速下滑，加之社會(huì)老齡化來臨，那就向西方國家一樣，不增反減！

謝邀，如果就目前的形勢(shì)，這三樣呈現(xiàn)上漲趨勢(shì)，但是我們用辯證的思維去看待問題，三國演義開篇第一句話就是講，天下大勢(shì)，合久必分，分久必合！說的就是一種勢(shì)，我們由輝煌跌入谷底，用了200年，我們?cè)儆晒鹊椎捷x煌，假設(shè)二百年，但是我們才走一百年不到的時(shí)間！由勢(shì)來看，在一段時(shí)間里，我們的收入，工資，養(yǎng)老金還是呈現(xiàn)上漲趨勢(shì)的！

物價(jià)、工資、養(yǎng)老金是會(huì)一直漲的嗎？這個(gè)問題不能籠統(tǒng)回答。一是感覺不一定符合實(shí)際；二是工資、養(yǎng)老金有行政、事業(yè)、企業(yè)和城鎮(zhèn)居民與農(nóng)民之分，企業(yè)里又有國企、民企和外企之別，是不是漲工資，是不是漲養(yǎng)老金，不完全由政府決策。三是物價(jià)、工資、養(yǎng)老金是否一直漲，漲多少，除企業(yè)養(yǎng)老金與物價(jià)上漲數(shù)據(jù)透明外，其他行業(yè)有關(guān)數(shù)據(jù)由于政府有關(guān)部門從未公布過，難以做出比較。

下面以企業(yè)養(yǎng)老金與物價(jià)上漲比率做一分析：

國家有關(guān)部門公布，2004年，全國企業(yè)養(yǎng)老金人均714元，十四連漲后的2018年為2630元，漲幅268%。由于查不到十四年CPI漲幅數(shù)據(jù)，僅以老百姓日常生活離不開的柴米油鹽醬醋茶水電作比較，這些生活必需品平均漲幅遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過養(yǎng)老金漲幅。醫(yī)藥診療費(fèi)用漲幅更高，看不起病是老百姓的共識(shí)。房?jī)r(jià)、房租與物業(yè)費(fèi)更是漲了七八倍與四五倍之多。盡管養(yǎng)老金年年漲，但趕不上與老百姓生活密不可分的衣食住行醫(yī)療價(jià)格上漲的幅度。因此上漲的一百多元養(yǎng)老金還未發(fā)到手，市場(chǎng)上的物價(jià)就呼啦啦漲起來了。如此惡性循環(huán)年復(fù)一年無疑是對(duì)企業(yè)退休老職工的傷害。盡管行政事業(yè)退休養(yǎng)老金平均水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于企業(yè)2630元，但基層部門養(yǎng)老金較低的少數(shù)人也有企業(yè)退休老職工同樣的感受。

企業(yè)養(yǎng)老金十四連漲其中有十年漲幅是10%，尚且漲幅還沒有跑贏CPI；近幾年調(diào)整幅度降低至百分之五六就更難以抵消CPI上漲的幅度了。為了維持退休職工生活水平不降低，從明年起應(yīng)該提高企業(yè)養(yǎng)老金漲幅，恢復(fù)到10%，特別是向工齡長(zhǎng)、年齡老的人員傾斜，讓這些六七十年代參加工作的老職工安度晚年。同時(shí)也有利于推進(jìn)雙軌制改革縮小企業(yè)與行政事業(yè)養(yǎng)老金差距目標(biāo)早日實(shí)現(xiàn)。

您同意以上分析與建議嗎，有同感的點(diǎn)個(gè)贊吧！

謝邀。答案是肯定的，一直漲下去。物價(jià)的漲幅影響工資、養(yǎng)老金的漲幅。由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，物價(jià)漲幅每年都控制在百分之三左右。物價(jià)上漲受制于經(jīng)濟(jì)發(fā)展和市場(chǎng)供需關(guān)系。當(dāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展時(shí)，需求大于供應(yīng)時(shí)，物價(jià)就會(huì)上升，反之，異然。從我國發(fā)展歷史看，在五十年前的物價(jià)，如豬肉原來只有幾毛錢一斤，到現(xiàn)在漲到幾十元一斤，如工資原來每月只有幾十元，到現(xiàn)在漲到幾千元一個(gè)月，如大米原來只有毛把錢一斤，到現(xiàn)在漲到幾塊錢一斤， 如養(yǎng)老金原來只有幾百元一個(gè)月，到現(xiàn)在漲到幾千元一個(gè)月，漲幅均翻了幾十倍。預(yù)計(jì)未來幾十年，這種漲幅會(huì)一直控制在百分之三左右。對(duì)于經(jīng)濟(jì)來講，物價(jià)不漲，不利于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。試想如物價(jià)持續(xù)下跌，勢(shì)必會(huì)造成經(jīng)濟(jì)緊縮，供需均出現(xiàn)下降，市場(chǎng)疲軟。物價(jià)漲幅過快，也不利于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，通貨膨脹的結(jié)果就是錢不值錢，供需失衡，老百姓生活水平就會(huì)下降。所以，保持物價(jià)的合理漲幅，對(duì)促進(jìn)整個(gè)經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展至關(guān)重要。

我覺得養(yǎng)老金是不會(huì)一直漲的，就是漲也是星毛的，工資按照企業(yè)事業(yè)的變動(dòng)能漲一些，但物價(jià)一直在漲不會(huì)停的，前段時(shí)間我在超市買的魷魚，才六塊多是最貴的了，現(xiàn)在九塊九，退休金沒漲多少，你看這物價(jià)漲的，讓人快買不起了。