謝邀應(yīng)答！如杲辭職后沒有用人單位，交社保醫(yī)保就可以了，如果繳納最低標(biāo)準(zhǔn)線養(yǎng)老保險(xiǎn)，以月前平均收入來看退休金在13OO至2OOO元之間。， ，在交養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)候一定要查清斷繳部份從那年那月那日發(fā)生的，將未繳的空臼地方一齊補(bǔ)上繳納，切不可漏掉一個(gè)月，否則造成空缺部份減少養(yǎng)老金份額。帶上有關(guān)材抖到社保局辦理退休手續(xù)，工作人員根據(jù)你繳納和未繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的詳細(xì)名單計(jì)算你應(yīng)繳多少養(yǎng)老金，然后告訴你需交多少錢，并指明指定銀行交款，到指定銀行排隊(duì)掛號(hào)，叫到你號(hào)數(shù)時(shí)就去交款，交款完畢后到社保局拿相關(guān)手續(xù)及退休年檢證就可以了。

你好，很高興回答你的這個(gè)問題，就你所說的辭職后，如果沒有很快找到新單位或者新單位沒有社保。這兩類情況，可以參考以下兩種繳費(fèi)方式：

1，找你原單位所在社保機(jī)構(gòu)代繳或掛靠單位代繳。這個(gè)需要給點(diǎn)費(fèi)用。這個(gè)是按職工社保繳費(fèi)，自己承擔(dān)肯定會(huì)高點(diǎn)，但退休后養(yǎng)老金要高些。具體咨詢當(dāng)?shù)厣绫�機(jī)構(gòu)。

2，先將社保轉(zhuǎn)移回原籍地社保局，自己按靈活就業(yè)人員繳費(fèi)。

以上兩種繳費(fèi)方式只繳納社保和醫(yī)保。

提示：等找到新的工作單位，并且新單位給繳納五險(xiǎn)一金，這時(shí)一定要及時(shí)將自己的社保關(guān)系轉(zhuǎn)移到新單位。

以上是我的建議，希望可以幫到你！

圖片來自于網(wǎng)絡(luò)，文字屬于@梧桐庭院清秋 原創(chuàng)！歡迎評(píng)論或轉(zhuǎn)發(fā)！

辭職后社保費(fèi)該怎么交？

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感謝邀請(qǐng)，更感謝樓主的提問。

樓主你好，辭職以后，首先要做的就是將你的這個(gè)個(gè)人社保，由原單位進(jìn)行正常的轉(zhuǎn)移出來。一般情況，如果有新的工作單位的話，那么就會(huì)讓新的工作單位開具一個(gè)接收函，然后你就可以持有這份接收函，去原單位的參保機(jī)構(gòu)進(jìn)行社保的正常轉(zhuǎn)移。

有新的工作單位接收的話，或者是新工作單位不給你交社保，那么你可以先將自己的社保。轉(zhuǎn)移到戶籍所在地的社保局。進(jìn)行暫時(shí)的托管。然后等自己找到新的工作單位或者是心工作單位給你交社保以后，再將自己的社保轉(zhuǎn)移到新的工作單位就可以了。

有一點(diǎn)一定要注意的是，自己從工作單位辭職以后，那么一定要記得將自己的社保進(jìn)行轉(zhuǎn)移。因?yàn)橹挥猩绫５恼�常轉(zhuǎn)移才能使你的社保進(jìn)行正常的需交，不然這樣的話就影響你個(gè)人的利益。

感謝閱讀，請(qǐng)加我的關(guān)注。

可以為公司代繳，也可以轉(zhuǎn)入自謀職業(yè)自己繳，還可以適度中斷待找到新的單位再續(xù)繳。方法有多種，必須根據(jù)需要認(rèn)真選擇。

如果在京、滬、深、廣等大城市就業(yè)，如果出現(xiàn)斷保，將直接影響你的積分落戶、買房買車等相應(yīng)待遇，必須慎之又慎。如果在其它中小城市就業(yè)，斷保一段時(shí)間無非是影響以后退休金的多寡，只要繳足15年以上，老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)的問題還能夠解決。這里，我們專就中小城市就業(yè)的優(yōu)先選項(xiàng)問題討論一下。

當(dāng)前，隨著各類新型經(jīng)濟(jì)組織的更新?lián)Q代速度加快，機(jī)動(dòng)擇業(yè)是這一代人年輕人就業(yè)的新常態(tài)。自己不滿意主動(dòng)跳槽，企業(yè)裁員被動(dòng)跳槽的現(xiàn)象隨時(shí)可能發(fā)生。作為年輕人，需要擺正心態(tài)，迎接挑戰(zhàn)，積極面對(duì)。但是，跳槽可以，卻不能忘記社保。因?yàn)�，現(xiàn)在年輕，需要積累生活，積累經(jīng)驗(yàn)，更需要為將來進(jìn)入老年時(shí)積累鋪墊。所以，辭職后，首先應(yīng)當(dāng)選擇的是，找新單位重新就業(yè)，由新單位續(xù)保。如果選擇自謀職業(yè)，要及時(shí)更改為靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按年及時(shí)繳納。這樣，既能保證續(xù)保，也能節(jié)約一部分養(yǎng)老金支出。但是，有一條，沒有社保的企業(yè)堅(jiān)決不去。一來我們不能助長那種違法企業(yè)的違法行為，二來沒有社保的企業(yè)肯定管理不善，生命力不強(qiáng)，不是長久之計(jì)。

這里，補(bǔ)充一點(diǎn)，必須提高對(duì)社保的認(rèn)識(shí)，這關(guān)系到我們的老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)。俗話說，防患于未然，就是這個(gè)道理。其次，要明確社保不同于商業(yè)保險(xiǎn)，這是政府行為，不但擁有補(bǔ)貼補(bǔ)助性質(zhì)，其保值效果更高于任何一種儲(chǔ)蓄手段。決不可只顧眼前利益而隨意放棄。

個(gè)人交社保和單位交社保是沒有區(qū)別的，只是在繳納金額上有所不同。

按照職工工資，單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是：

養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%，個(gè)人承擔(dān)8%；

醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)8%，個(gè)人2%；

失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%，個(gè)人1%；

生育保險(xiǎn)0.7%全由單位承擔(dān)；

工傷保險(xiǎn)0.5到1.6%也是全由單位承擔(dān)。

注意：職工個(gè)人不承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn)。各省市地區(qū)承擔(dān)比例有所不同。

農(nóng)地圈問答團(tuán)隊(duì)：郭瑞旭回答

人才或者委托人力資源公司交

離職后，個(gè)人需要繳納醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的，可以到戶口所在區(qū)的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，按照個(gè)人身份參加社保辦理住院保險(xiǎn)參保登記手續(xù)，指定銀行以個(gè)人儲(chǔ)蓄卡繳費(fèi)的形式，約定扣款時(shí)間，按月/季足額進(jìn)行繳納

暫時(shí)不用管

在我們地區(qū)，您這個(gè)情況可以轉(zhuǎn)為靈活就業(yè)人員進(jìn)行繳納的，各地的政策略有不同，建議您撥打一下12333人社部門的服務(wù)電話咨詢一下呢