我們單位有個老師，坐在辦公室電腦前搜索資料出試卷給學(xué)生做練習(xí)。正在聚精會神的時候，有兩個人走進(jìn)辦公室，很威嚴(yán)地問這位老師，上班時間怎么玩電腦呢？

這位老師工作一貫兢兢業(yè)業(yè)，而且是那種精通業(yè)務(wù)而不精通人際關(guān)系的人。被這兩個人一問，就嚇住了。但是，他是在出試卷，而不是上網(wǎng)玩游戲，所以就理直氣壯的說，我不是在玩游戲，我在辦公。而且，他的電腦頁面一直沒動。他就請這兩個人看他的電腦。

那兩個人不管這些，反正逮著你上網(wǎng)了，就不依不饒的。正在鬧得不可開交的時候，校長來了。校長問他們是什么人？這兩個人很牛的說，自己是行風(fēng)監(jiān)督辦公室的，專門下來查辦公時間有沒有違規(guī)的。

后來，在校長的要求下，他們看了老師電腦頁面，證明了這位老師是在辦公，出試卷。于是，檢查人灰溜溜地走了。

我想說的是，國家工作人員，在辦公室也并不是一味地辦公，不給他們一點點休息時間，換腦子的時間。種花養(yǎng)草美化一下環(huán)境，緩解一下壓力，喝杯咖啡提提神，調(diào)節(jié)一下心情。這都是很正常的，為什么說是違規(guī)呢？

更有我前面說的老師辦公室上網(wǎng)問題，有的人拿著棒槌當(dāng)成針，不讓老師在辦公室上網(wǎng)。老師要查閱資料，不上網(wǎng)怎么查？

所以說，做什么事都不能一刀切。

以后窗口單位，都放機(jī)器人，不喝水，不用上廁所，還不用吃飯。只要是人就用生理和心里需要。別拿圣人標(biāo)準(zhǔn)要求別人。你自己也做不到

這種情況，如果是坐辦公室的腦力勞動者而言，是普遍現(xiàn)象。

不只是國家機(jī)關(guān)，各種企事業(yè)單位里，坐辦公室的腦力勞動者也都是這樣啊。養(yǎng)花兒、沏茶、自備午睡墊兒，就是要勞逸結(jié)合才能正常的發(fā)揮腦力勞動的作用做好工作呀。

因為工作中難免遇到各種挫折和壓力，要及時排解掉才能正常的發(fā)揮專業(yè)的能力做好腦力勞動的工作。

所以說這個是屬于正�，F(xiàn)象，不用大驚小怪。這并不是公務(wù)員所特有的。

……一更……

有朋友回復(fù)說體力勞動也很辛苦，向廣大體力勞動工作者致敬！社會主義現(xiàn)代化建設(shè)里少不了大家的拼搏和努力。

相比之下在辦公室里動腦的工作，看起來沒有那么耗費(fèi)體力，但是要知道人體平時90%的氧氣供給和75%的能量供給都是大腦消耗的。而且一般辦公室工作里面做文件，做一些計劃和報告，這些直接關(guān)系著工作流程的順利開展和領(lǐng)導(dǎo)層決策依據(jù)。雖然實際產(chǎn)生的勞動成果幾頁文檔看起來沒有一塊磚頭重，但是牽連甚廣，責(zé)任重大。做錯了內(nèi)容誤工誤時，那就是幾十上百個人工的浪費(fèi)。

領(lǐng)導(dǎo)可能一句話，要一個分析數(shù)據(jù)，辦公室工作人員就要聯(lián)系多個部門分別要多少個數(shù)據(jù)表來，匯總篩選分析得出相對可靠的分析結(jié)果。當(dāng)然計算的過程是計算機(jī)輔助的，要是沒有計算機(jī)恐怕得要再增加幾十倍的人力才夠用，但是計算機(jī)沒有大家想的那么智能化還是需要有很多人工的操作才能產(chǎn)生靠譜的結(jié)果。

當(dāng)然有現(xiàn)在有很多辦公室輔助系統(tǒng)，幫助解決主要工作流的各種數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計分析的工作，不過實際工作中還是有一些非主流的數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計分析工作，需要花費(fèi)人力來提供數(shù)據(jù)支持。

我并不想說腦力勞動者就多么有資格要吹空調(diào)，喝茶，多么舒服的工作條件，人類大腦的客觀條件就是無法長時間的高速運(yùn)轉(zhuǎn)。長時間高負(fù)荷的高速運(yùn)轉(zhuǎn)也會過熱，也會當(dāng)機(jī)，表現(xiàn)為注意力不集中，錯誤頻出。這個時候繼續(xù)面對電腦和電子表格發(fā)呆，還不如抓緊時間去喝點水，活動一下，讓大腦有一個暫時休息恢復(fù)的短暫停，相比之下這樣反而工作效率會更高一些。

我認(rèn)為這不算違規(guī)。工作時間，也要有個幾分鐘的休息點。不過，做為公務(wù)員，在工作時間，有時忙了，確是沒一點別的時間去想別的，有時連口水都顧不上喝，更別說喝咖啡了，甚至有時候養(yǎng)的花都能旱死了。要是不忙了，有點閑暇時間了，你說就在辦公室喝點水啦，喝點咖啡啦，給花澆點水啦等等，我認(rèn)為這都是可以的，這不應(yīng)該是違規(guī)行為。

如果要是上班時間在辦公室玩撲克或者是在電腦上玩游戲等一類的，這是違規(guī)。

生活嘛，要有點情趣。公務(wù)員，一天八個小時的工作時間，很多時候還要加班，辦公室就是另一個家，把辦公室的環(huán)境搞好了，能提高工作熱情和激情，提高公務(wù)員主人翁觀念，更好的提高辦事效率。

提出這種問題的人，不是別有用心就是心智不全。國家工作人員是人不是機(jī)器人，即使是機(jī)器人，是不是也要給他些休息時間，讓他散散熱，胳膊腿關(guān)節(jié)也得點點油潤滑潤滑？是不是也得給他吃點電呢？

國家工作人員也不可能一天半小時不停閑兒的工作干活，工作不是很忙時偷個閑兒沖杯咖啡，養(yǎng)盆花草給花花草草澆澆水，把工作環(huán)境適當(dāng)美化一下有什么問題嗎？人非草木，人是有血有肉的生命，不能覺得國家工作人員就必須時時刻刻不茍言笑，一臉嚴(yán)肅，不食人間煙火。

作為國家工作人員，只要他遵紀(jì)守法秉公辦事，不利用手里的權(quán)利和資源為自己謀私利，不貪污受賄，不違反黨的紀(jì)律，不觸犯法律，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作即可。不能要求他們不食人間煙火，工作之余適當(dāng)休息放松一下很正常，請不要小題大做好嗎？

當(dāng)然，有些人會說，既然國家工作人員工作中能適當(dāng)放松休息，那么對普通企業(yè)工人為什么要求那么嚴(yán)格？要知道要求嚴(yán)格一般是指在作業(yè)進(jìn)行中，一定要嚴(yán)格作業(yè)紀(jì)律，不能干與工作無關(guān)的事情，但在作業(yè)完成后，也是可以適當(dāng)休整喝喝水，甚至抽顆煙休息休息的（禁止吸煙的場合除外），至于有些生產(chǎn)線上不能間斷作業(yè)的人員，那是因為特殊的工作性質(zhì)決定的，不可混為一談。

咖啡?提神醒腦，讓人保持一份清醒……，具有警示工作人員辦事為民、不接受吃請禮金之功效；

在辦公室養(yǎng)花草植物??有利于美化工作環(huán)境、清新空氣，使工作人員賞心悅目，保持生態(tài)環(huán)境意識。

所以，這兩種行為不但談不上違規(guī)違紀(jì)，而且還應(yīng)該提倡。

當(dāng)然，這咖啡和花草應(yīng)該由工作人員自己購買為好，公費(fèi)消費(fèi)和他人饋贈不宜。

工作，不管是國家工作人員還是企業(yè)員工，主要認(rèn)可的是不是把手中工作干好，象你說的那些，只要不影響工作是可以的，但往往也沒有更多的時間去做那些事，國家工作人員心系人民群眾，心系勞苦大眾，有手中文件資料審閱解讀，還有下去基層面對群眾傾聽民心，了解民意，為人民群眾排憂解難，身為共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一心為民，一心建設(shè)國家，這才是一個合格的領(lǐng)導(dǎo)，所以，喝咖啡是提神，養(yǎng)花也可以輕松心情，只要心不系咖啡，心不專系花草沒什么不可的

蘿卜白菜各有所愛，有人喜歡喝茶，有人喜歡喝咖啡，再正常不過的事情了。除非有什么特殊規(guī)定，上班時間里不允許在辦公室喝咖啡，這也沒有聽說過呀！至于辦公室里有些花花草草的，也很正常，只要不是在工作時間里圍著花草忙碌著、伺候著，就不該算個什么事。

喝咖啡跟喝水有什么區(qū)別嗎？！養(yǎng)幾盆綠色植物，凈化空氣難道不好嗎？！只要不耽誤辦理業(yè)務(wù)，這些應(yīng)該都是可以的。

國家工作人員在上班時間沖咖啡、在辦公室養(yǎng)綠植算不算違規(guī)違紀(jì)？

問這樣的問題，是對公職人員有多么大的偏見�。」�職人員也是人，不是機(jī)器，在冷冰冰的環(huán)境中工作，和在舒適的環(huán)境中工作，其效率肯定是兩個樣。單位有義務(wù)為公職人員提供必要的工作環(huán)境和條件，也有義務(wù)在力所能及的情況下，布置、美化工作環(huán)境。

如果單位因經(jīng)費(fèi)緊張，或者領(lǐng)導(dǎo)個人喜好，忽視了單位環(huán)境的美化，公職人員自行對所處的工作環(huán)境進(jìn)行布置，不僅不應(yīng)該批評，反而應(yīng)該表揚(yáng)。就連小學(xué)教師，都隔三差五要小朋友端幾盆花花草草，難道說職工就因為是成人，就不需要更好的工作環(huán)境了。同理，上班喝茶、喝白水、喝咖啡，也是人體需要，單位也應(yīng)該支持并配備必要的設(shè)施。至于是喝茶還是喝咖啡，完全看個人愛好，單位在有能力的情況下，給辦公室買點茶葉，供大家飲用和招待客人，這個是正常的，北方提供茶葉的多，提供咖啡的少見。當(dāng)然，如果在單位泡工夫茶，甚至以接待的名義弄個茶臺什么的，就過分了。

當(dāng)然，無論什么事情，都要把握好一個“度”，無論是茶葉，還是咖啡，都不能太高檔，普通即可，而且還要公平，不能只給領(lǐng)導(dǎo)提供或者給領(lǐng)導(dǎo)提供高檔的。如果花單位的經(jīng)費(fèi)，給職工買高檔茶葉，或者給領(lǐng)導(dǎo)買高檔茶葉，雖然是為了辦公，也是一種腐敗。同樣的，單位的綠植也要以恰當(dāng)為宜，不能過于高檔或者繁復(fù)，不能因為需要打理而浪費(fèi)員工大量的工作時間。哪怕是職工自己自行購買，也要把握一個度，不能因為過于沉溺而影響工作，也不能因異味（包括香味）影響同一個辦公室的其他職工。