色色一区二区三区,一本大道道久久九九AV综合,国产香蕉97碰碰视频va碰碰看,综合亚洲国产2020

    <legend id="mljv4"><u id="mljv4"><blockquote id="mljv4"></blockquote></u></legend>

    <sub id="mljv4"><ol id="mljv4"><abbr id="mljv4"></abbr></ol></sub>
      <mark id="mljv4"></mark>
      人文藝術(shù) > 對(duì)于一個(gè)在單位里工作了一輩子的人,退休時(shí)單位該不該請(qǐng)吃一頓飯?

      對(duì)于一個(gè)在單位里工作了一輩子的人,退休時(shí)單位該不該請(qǐng)吃一頓飯?

      2020-10-19 07:01閱讀(79)

      對(duì)于一個(gè)在單位里工作了一輩子的人,退休時(shí)單位該不該請(qǐng)吃一頓飯?:在單位里工作了一輩子,退休時(shí)單位當(dāng)然該請(qǐng)吃一頓飯。至于請(qǐng)不請(qǐng),在私企由老板定,在體制內(nèi)

      1

      在單位里工作了一輩子,退休時(shí)單位當(dāng)然該請(qǐng)吃一頓飯。至于請(qǐng)不請(qǐng),在私企由老板定,在體制內(nèi)的單位,一般都會(huì)請(qǐng),只是操辦的形式各有不同。

      在私企的處理方式相對(duì)簡(jiǎn)單,老板覺(jué)得該請(qǐng)就隨便怎么請(qǐng),老板不愿意請(qǐng)就不請(qǐng)。能在單位里面工作一輩子的人,大概率是在體制內(nèi)的單位,下面就說(shuō)說(shuō)體制內(nèi)單位的操辦方式。

      01

      八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之前的操辦方式

      八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之前,各單位的報(bào)銷(xiāo)管理相對(duì)較松,在公款吃喝這方面管得不是太嚴(yán)。有工作一輩子的老員工退休,單位通常會(huì)舉辦一個(gè)歡送儀式,以答謝老員工一輩子的辛勞付出,操辦的方式根據(jù)單位大小也有不同。

      如果是小單位,員工人數(shù)不多,可能是單位全體一起參加,準(zhǔn)備一些水果瓜子開(kāi)個(gè)茶話會(huì),老同志回憶工作經(jīng)歷、工作亮點(diǎn),其他同事談?wù)劯邢敫兄x,待到晚上再一起吃個(gè)飯,歡送儀式才算結(jié)束。

      如果是大單位,員工人數(shù)很多,就不適合單位全體參加歡送會(huì)。通常是單位領(lǐng)導(dǎo),退休員工所在的部門(mén)全體,以及其他部門(mén)的職工代表坐在一起,開(kāi)個(gè)茶話會(huì),晚上再吃個(gè)飯,以表達(dá)對(duì)老同志的感謝歡送之情。

      以上是八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之前,歡送老同志的操作方式,八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之后,操辦方式就相應(yīng)的要適應(yīng)變化。

      02

      八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)之后的操辦方式

      八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后,各級(jí)各部門(mén)嚴(yán)肅很剎吃喝風(fēng),特別是公款吃喝被嚴(yán)令禁止。這種情況下,老員工退休該不該送,就由單位或者部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)決定,但經(jīng)費(fèi)不能用公款。

      如果是小單位,員工人數(shù)不多,單位領(lǐng)導(dǎo)在決定歡送的時(shí)候,也會(huì)召集全員歡送,操辦形式相對(duì)就簡(jiǎn)單了,可能只是吃個(gè)飯,費(fèi)用可能由領(lǐng)導(dǎo)干部掏,或者除了退休員工之外的其他參與人員AA制。

      如果是大單位,員工人數(shù)很多,送退休員工的具體操辦工作就落到部門(mén)負(fù)責(zé)人頭上了。通常,部門(mén)負(fù)責(zé)人會(huì)召集整個(gè)部門(mén)員工請(qǐng)退休員工吃個(gè)飯,費(fèi)用同樣是AA制或者領(lǐng)導(dǎo)掏錢(qián)。

      還有一種可能,單位領(lǐng)導(dǎo)或者部門(mén)負(fù)責(zé)人覺(jué)得不宜操辦,可能就不會(huì)請(qǐng)吃飯了,這種情況也存在。

      綜上所述,老員工在單位工作一輩子馬上退休,作為管理者來(lái)說(shuō)應(yīng)該請(qǐng)吃一頓飯,但各個(gè)單位有不同的操辦方式,也有可能不會(huì)請(qǐng)。

      2

      前些天,辦公室的彭師傅退休了。退休后,因老板希望他再留下來(lái)幫他幾年。他再三考慮后,答應(yīng)了老板。


      8月的一天,他突然接到工會(huì)的一個(gè)電話。說(shuō)讓他幾號(hào)去某酒店聚餐。參加的人員都是當(dāng)年今年退休的。


      公司以前也沒(méi)有這個(gè),彭師傅還是安排好了工作去參加了聚餐。餐桌上,基本上都是認(rèn)識(shí)的老弟兄。大家在一起邊吃邊聊,回想以前的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。相當(dāng)開(kāi)心。吃到中途,工會(huì)主席說(shuō)話了。老板說(shuō)現(xiàn)在退休的人,基本上是從A地過(guò)來(lái)的。他們攜帶家人,隨著廠一起搬遷。一晃幾十年過(guò)去了,他們也在這里落了家。人也老了,終于退休了,真心感謝他們的付出!沒(méi)有他們,就沒(méi)有現(xiàn)在的公司。

      “你們最好的年華給了公司,公司很幸運(yùn)有你們這些好員工。從今年開(kāi)始,凡當(dāng)年退休的員工,由工會(huì)組織聚一次餐,并且發(fā)放補(bǔ)貼!敝飨f(shuō)完,拿出紅包,給了員工每人一個(gè)。


      我想老板這么給力,主要和員工辛勤的付出是分不開(kāi)的。

      1、拿工資的時(shí)候,也在努力付出。

      公司里的方哥,他剛調(diào)到部門(mén)時(shí),不懂,就自己去書(shū)店買(mǎi)書(shū)來(lái)看。看了以后還是不理解,便主動(dòng)放棄休息天去工地,和實(shí)踐相結(jié)合。讓自己更好的、更快的成長(zhǎng)。


      2、認(rèn)真工作,創(chuàng)造價(jià)值

      公司里的每個(gè)人,都是每天認(rèn)真工作,為工作的利益最大化。能節(jié)約的地方節(jié)約,能?chē)L試的地方嘗試,能改進(jìn)的地方改進(jìn)。把公司當(dāng)成家,把自己當(dāng)成主人。精打細(xì)算,勇于創(chuàng)新,也讓公司越來(lái)越好。


      總結(jié):只要公司里的人都發(fā)揮出主人翁的意識(shí),那這家公司一定會(huì)越來(lái)越好。好的管理,一定會(huì)讓公司越來(lái)越積極。也有活力。

      3

      對(duì)于您的問(wèn)題,本人認(rèn)為,您并不是缺少這一頓飯,您想得到的是單位對(duì)您的重視!試想,一個(gè)為單位付出了畢生青春的工人,臨退休時(shí),單位不聞不問(wèn),領(lǐng)導(dǎo)不去祝賀慰問(wèn)一下,工人的心里是不是會(huì)感到缺失了些什么?

      作為一個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo),我認(rèn)為應(yīng)該為退休工人辦一些實(shí)事,把企業(yè)的關(guān)心和愛(ài)護(hù),送達(dá)到每一位職工心中。企業(yè)重視職工,職工才會(huì)有榮譽(yù)感,才會(huì)全心全意地為企業(yè)奉獻(xiàn)!

      4

      退休單位該不該請(qǐng)要退休的人員吃一頓飯?答案是肯定的。

      從情理上來(lái)說(shuō),應(yīng)該請(qǐng)一頓。一個(gè)人,能堅(jiān)持為單位奮斗一輩子,真的不容易。離別時(shí),退休單位搞一次餞行晚宴也是情理之中。

      而且,吃一頓飯也花不了多少錢(qián),但能讓老同志感受到單位的人文關(guān)懷,讓他們心里舒心。說(shuō)實(shí)在的,有時(shí)候大家聚聚,就是情感交流的需要,大家不是為了吃那一頓飯,畢竟,現(xiàn)在人不愁吃不愁穿。

      從管理上來(lái)說(shuō),應(yīng)該請(qǐng)吃一頓。單位的文化傳承很重要,你今天如何對(duì)待老同志,明天就會(huì)有新同志如何對(duì)你。作為領(lǐng)導(dǎo)來(lái)說(shuō),老同志的今天,就是自己的明天。

      如果連吃一頓飯就畏首畏尾,從管理上講,達(dá)不到滿(mǎn)足員工對(duì)情感歸屬的需要,不利于更好地管理干部。

      為什么現(xiàn)在的退休單位不敢在老同志退休時(shí)請(qǐng)吃一頓飯呢?

      單位規(guī)定不允許。近8年來(lái),機(jī)關(guān)事業(yè)單位在嚴(yán)格控制大吃大喝,很多單位認(rèn)為,請(qǐng)老同志退休時(shí)吃一頓飯也是違反規(guī)定的,會(huì)在這些小事上上綱上線。

      為規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),單位就不請(qǐng)這些老同志吃飯了。不要說(shuō)吃飯,就是周末加班費(fèi)也清理退了,因此,一到周末要求加班,還得自己貼錢(qián)吃飯,搞得員工怨聲載道。

      身體條件不允許。還有,我們的傳統(tǒng)是無(wú)酒不成席,一吃飯就要喝酒,但有的老同志身體欠安,退休時(shí)心情很復(fù)雜,怕喝出問(wèn)題來(lái),大家都懂的,喝酒也不是小事啊。

      其實(shí),請(qǐng)退休時(shí)的老同志吃一頓飯,即使單位不報(bào)銷(xiāo),新領(lǐng)導(dǎo)也能承受得起,但為了不出事、不惹事,只能是委屈老同志了。

      5

      其實(shí)在我退休的時(shí)候,我調(diào)到西藏的這個(gè)大學(xué)工作才十九年,之前一直在北京工作。

      2014年6月28日,我57歲的時(shí)候,正式退休了。我們單位租了一個(gè)林卡的大房子,特意為我退休(還有另一個(gè)女同事)舉行了的歡送會(huì)。有好多程序:送了禮物;有個(gè)年輕的女老師,特意從家里拿來(lái)古箏,因?yàn)樗惺乱崆白,就趕在會(huì)議正式開(kāi)始之前,單獨(dú)為我彈奏了幾曲樂(lè)曲;男教師們?yōu)槲页藘墒赘。支部?shū)記代表領(lǐng)導(dǎo)班子講話。我的一個(gè)漂亮的女同事代表學(xué)院致辭。

      我敢斷言,沒(méi)有任何人在退休的時(shí)候,得到過(guò)這樣感人至深的致辭。在同事聲情并茂讀致詞的時(shí)候,很多人都感動(dòng)的流淚了,我更是感動(dòng)得哽咽不已。過(guò)后我每次讀的時(shí)候都會(huì)忍不住熱淚盈眶。能有這樣的同事,是我一輩子的福氣。我們單位很有人情味,每年教師節(jié),單位都會(huì)請(qǐng)我們這些退休教師參加教師節(jié)聚會(huì)。下面就是單位給我的退休致詞,我愿意與各位分享:

      《我們旅外院,有這么一個(gè)人》

      在我們旅游與外語(yǔ)學(xué)院,有這么一個(gè)人,他愛(ài)憎分明,嫉惡如仇,一身肌肉,功夫了得。在我們的會(huì)議室里有這么一個(gè)人,他會(huì)偷偷地點(diǎn)根煙,抽上一口,然后迅速熄滅,生怕吐出來(lái)的煙團(tuán)會(huì)嗆到旁邊的老師。在我們的辦公室里,有這么一個(gè)人,遇到女老師,可以聊護(hù)膚養(yǎng)生之道。遇到男老師,可以分享各種武功秘籍。在我們的校園里,有這么一個(gè)人,他騎著自行車(chē)上班,向遇見(jiàn)的每一個(gè)路人熱情地打招呼。在我們的教室里,有這么一個(gè)人,他三十年如一日,同學(xué)生打成一片,奉獻(xiàn)了自己幾乎所有的青春。在我們的值班室里,有這么一個(gè)人,寒暑假及節(jié)假日的值班任務(wù)幾乎被他一人包攬,毫無(wú)怨言。在學(xué)校的教職工大會(huì)上,有這么一個(gè)人,他毅然站起來(lái)為廣大教師的待遇鳴不平,說(shuō)到動(dòng)情之處,竟潸然淚下。

      是的,在我們這個(gè)集體里,一直有這么一個(gè)人,他純粹,簡(jiǎn)單,善良。最重要的是,他是一個(gè)如此真實(shí)而鮮活的人。他的真實(shí)時(shí)常讓我們?cè)诟袆?dòng)之余反思自己;他的鮮活時(shí)常讓我們?cè)诟袊@之余也照見(jiàn)了自己。同其他許多或滿(mǎn)腹心思、或悶悶不樂(lè)的人相比,我們更喜歡這個(gè)善良、可愛(ài)、真實(shí)的老男孩。我們相信,真正為別人著想的善良,真正敢為真理表態(tài)的勇敢,是一個(gè)人存在的最大的意義。而不屈不撓地保持自己鮮明的個(gè)性和有棱角的態(tài)度是一個(gè)個(gè)體存在的最有力的價(jià)值。

      我記得他跟我說(shuō)過(guò),畢業(yè)十年的學(xué)生也會(huì)時(shí)常給他發(fā)短信問(wèn)候,他說(shuō)這點(diǎn)讓他感動(dòng)。我想說(shuō),在他退休之后的十年二十年里,我們也會(huì)掛念他,也會(huì)去看他。因?yàn)槲覀兒退膶W(xué)生一樣,知道他是一個(gè)如此這般的人。他的名字叫XX,他是一個(gè)真爺們,他是一個(gè)老頑童,他是我們這個(gè)集體永恒的回憶。

      X老師,請(qǐng)?jiān)试S我們一起向您道一聲:您幸苦了,衷心祝福您退休后的生活怡然自得,身體越來(lái)越強(qiáng)健,武功越來(lái)越高強(qiáng)。

      2014年6月28日

      6

      我們是一個(gè)禮儀之邦,五千的文化一定要好好傳承;比如說(shuō)尊老、愛(ài)老、敬老等等的文化就非常有必要鼓勵(lì)與宣揚(yáng)!

      對(duì)于一個(gè)在單位里工作了一輩子的人,退休時(shí)單位該不該請(qǐng)吃一頓飯?我們認(rèn)為太應(yīng)該了,請(qǐng)這些為單位做出貢獻(xiàn)的老同事、老前輩吃頓飯意義重大!為什么呢?且聽(tīng)我們娓娓道來(lái):

      一.弘揚(yáng)尊老、愛(ài)老、敬老的文化

      人吶,要飲水思源!如果沒(méi)有一代代為社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)、奉獻(xiàn)青春的老同志,哪有現(xiàn)在的幸福美好生活!

      這些老同事、老前輩,把一生最美好的青春年華全部都獻(xiàn)給了單位,獻(xiàn)給了工作;如今他們要退休了,作為單位請(qǐng)他們吃頓飯表示感謝,太應(yīng)該了!

      我們還要?dú)g迎他們沒(méi)事多回來(lái)走走、看看;要弘揚(yáng)尊老、愛(ài)老、敬老的文化。吃飯是小事,意義重大呀;我們不能干,讓老同事、老前輩感到心寒的事;不能干讓人感覺(jué)人走茶涼的事情呀!

      二.精神傳承

      推動(dòng)著社會(huì)發(fā)展,推動(dòng)著單位發(fā)展的是我們艱苦奮斗和頑強(qiáng)不屈的精神;必須要好好繼承和發(fā)揚(yáng)光大!用任正非的話講“金錢(qián)至上的社會(huì)中還能刨出一種精神來(lái),我覺(jué)得這才是留給后人的寶貴財(cái)富”!

      若是宴請(qǐng)老同事、老前輩當(dāng)天能夠讓老同志講講奮斗歷史 和奮斗經(jīng)歷,以及分享幾十年來(lái)的工作心得,那就更好了!這對(duì)后輩而言,是一個(gè)不錯(cuò)的學(xué)習(xí)與傳承的機(jī)會(huì)!

      三.善待退休老同事、老前輩,就是善待以后的自己

      有不少的人愚昧地認(rèn)為沒(méi)有必要請(qǐng)退休老同事、老前輩吃頓飯,這是思想意識(shí)出現(xiàn)了偏差!或許有的人在想“都退休了,請(qǐng)他們又不能產(chǎn)生效益”,你們看看多么功利呀;正是因?yàn)檫@種功利心態(tài)讓很多人忽略精神文明的傳承!

      他們大概也忘了有朝一日自己也會(huì)老去,自己也會(huì)退休;到時(shí)候希望他們就不要來(lái)感慨“年輕人吶,不懂事呀!”“年輕人,不尊老、愛(ài)老、敬老!”“人走茶涼呀!”等等!如果你們現(xiàn)在不做好榜樣,將來(lái)他們只能這樣對(duì)你們!#職場(chǎng)軍師##青云計(jì)劃#

      【關(guān)注@諸葛明職場(chǎng)教練 專(zhuān)注職場(chǎng)十六年,堅(jiān)持分享口才、銷(xiāo)售、營(yíng)銷(xiāo)、管理、商業(yè)系統(tǒng)等方面的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)】

      7

      對(duì)于退休人員,我們單位有一個(gè)慣例,非常好。


      今年,單位的孫主任到了退休年齡,光榮退休了。孫主任一直是我們單位的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),業(yè)務(wù)能力很棒。而且人品很好,帶出了很多的業(yè)務(wù)能手。


      在他退休后,按照我們單位的慣例,組織了一個(gè)小型的茶話會(huì)。單位領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)科室的負(fù)責(zé)人都齊聚一堂,大家有說(shuō)有笑,共同回憶那段奮斗的日子。茶話會(huì)上,他們紛紛表達(dá)了對(duì)孫主任的祝福,有的給孫主任準(zhǔn)備了禮物。其中一份禮物,最為珍貴,一位同事,將孫主任參加工作以來(lái)帶領(lǐng)我們攻克的一些大項(xiàng)目進(jìn)行了整理,用照片沖洗出來(lái),形成了相冊(cè)。


      這本相冊(cè),即使孫主任一輩子工作的縮影,也是我們單位不斷發(fā)展壯大的真實(shí)寫(xiě)照。孫主任非常感動(dòng)。我們也都沉浸在那段崢嶸歲月里。


      這種茶話會(huì),就是一個(gè)非常新穎的形式,大家齊聚一堂,回憶過(guò)去的艱苦歲月,祝福退休人員的美好生活,不失為一種樂(lè)趣。


      那,請(qǐng)退休人員吃飯,到底該不該呢?可以不可以呢?


      一、請(qǐng)客吃飯,需要慎重。


      退休人員退休后,想請(qǐng)他們吃飯,這個(gè)需要具體問(wèn)題具體分析,并不是所有的飯都是能吃的。


      一是不能公款吃喝。單位吃飯,是有嚴(yán)格的規(guī)定和要求的,不能超越了規(guī)矩。利用公款請(qǐng)客吃飯,這是絕對(duì)不允許的。隨意組織大規(guī)模的聚餐,也是不符合規(guī)定要求的。


      二是私人聚會(huì)是可以的。對(duì)于退休人員,平時(shí)相處不錯(cuò),沒(méi)有利害關(guān)系的同事之間,互相吃飯是可以的,費(fèi)用由聚餐人員平均承擔(dān),不鋪張,不浪費(fèi),表達(dá)自己對(duì)退休人員的尊重。


      因此,請(qǐng)退休人員吃飯,需要遵守規(guī)定,不能做不符合規(guī)定的事情。


      二、表達(dá)心意,不一定吃飯。


      在物質(zhì)社會(huì)發(fā)達(dá)的今天,吃飯已經(jīng)成為了家常便飯,不再是新鮮稀奇的事情,也沒(méi)有什么新意。我們之所以會(huì)選擇請(qǐng)他們吃飯,不是為了吃飯,而是為了表達(dá)新意,表達(dá)感激之情,表達(dá)尊敬之意。吃飯只是一種形式。除了吃飯,我們還有很多的事情可以做。


      我們可以贈(zèng)送退休人員禮物。這里提到的禮物,不是那種奢侈品、明貴品,而是帶有自己心意的禮物。比如我同事給孫主任準(zhǔn)備的工作相冊(cè),非常有紀(jì)念意義。我們可以根據(jù)他們的喜好和需求,給他們送一個(gè)紀(jì)念物。


      當(dāng)然,還有很多的形式,我們不要拘泥于請(qǐng)客吃飯。要有新意,有創(chuàng)意。


      三、對(duì)他們,多關(guān)心他們才行。


      吃飯不是結(jié)束,而應(yīng)該是開(kāi)始。從他退休以后,我們更應(yīng)該多關(guān)心他們,經(jīng)常到同事家走動(dòng),噓寒問(wèn)暖,幫助他們解決生活中遇到的一些問(wèn)題。經(jīng)常和他們聊聊天,拉拉呱,增進(jìn)友情,維護(hù)良好的同事關(guān)系。


      尊重不是一時(shí)的,而是長(zhǎng)久的。我們要多關(guān)心幫助退休后的同事,讓他們感受到單位的關(guān)懷和溫暖。


      綜上所述,退休人員退休后,自己拿錢(qián)請(qǐng)客是可以的。我們不僅要用形式表達(dá)對(duì)他們的敬意,更要多關(guān)心退休后的同事,讓友誼長(zhǎng)存。

      8

      單位的干部職工退休,是件非常正常的事情,單位作為娘家,給退休人員安排一頓飯,表示歡送,并做好相應(yīng)的工作是必須的。一,一個(gè)人從二十幾歲參加工作,六十歲退休,把所有的青春年華,都奉獻(xiàn)給了他所從事的工作,作為單位領(lǐng)導(dǎo),安排個(gè)坐談會(huì),吃頓飯,是人之常情。二,退休干部的今天,就是在職人員的明天,風(fēng)水輪流轉(zhuǎn),誰(shuí)都一樣,所以,以公以私都應(yīng)安排好退休人員的相關(guān)工作。三,單位應(yīng)該給退休人員制作發(fā)放光榮退休匾牌,表示鼓勵(lì)和對(duì)其工作的肯定。四,原單位應(yīng)該贈(zèng)送具有記念意義的記念品,表示關(guān)懷。

      9

      我的單位是事業(yè)單位轉(zhuǎn)制性質(zhì),在我退休的那一年,一個(gè)小輩被提升為領(lǐng)導(dǎo)了。她是我們單位原來(lái)辦公室主任的女兒,從出生以后滿(mǎn)月開(kāi)始,就在我單位的托兒所里長(zhǎng)大的!以后上學(xué)了每逢寒暑假都會(huì)回到我單位里過(guò)的。大學(xué)畢業(yè)后,又是進(jìn)入到我單位里來(lái)工作,對(duì)我們一輩老人特別有感情。后來(lái)她又升到了集團(tuán)總公司去當(dāng)人事部門(mén)負(fù)責(zé)人。我退休后的每一年,她都會(huì)定期的召集一批老人聚餐一次,費(fèi)用先是由集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)部門(mén)報(bào)銷(xiāo)的。后來(lái)也學(xué)機(jī)關(guān)的“八項(xiàng)規(guī)定精神了,財(cái)務(wù)不能報(bào)了。我們大家說(shuō),大家AA制吧!她就是以“我的收入比你們退休人員高,我出錢(qián)給大家聚一下也應(yīng)該的”一直都是她自己掏腰包的。到今年為止整整20年過(guò)去了,她也快接近退休了,依然如估,這樣的領(lǐng)導(dǎo)真的不多吧?

      10

      【沐沐觀點(diǎn)】不僅該請(qǐng)吃一頓飯,還應(yīng)當(dāng)做好退休后的慰問(wèn)和關(guān)懷。我外公一輩子都在單位的保衛(wèi)科工作,當(dāng)年退休的時(shí)候,公司領(lǐng)導(dǎo)安排,給他和同批退休的同事,擺了十幾桌,為他們踐行,感謝他們這么多年為公司的付出。


      不過(guò)現(xiàn)在時(shí)代不同了,不可能再有單位出錢(qián),請(qǐng)退休人員吃飯,這屬于公款吃喝,是明令禁止的。現(xiàn)在往往是領(lǐng)導(dǎo)、同事自發(fā)的請(qǐng)客,為退休老員工踐行。


      對(duì)于為單位工作了一輩子的這些人,為什么單位應(yīng)該尊重和感謝他們?當(dāng)前環(huán)境下,又可以采取哪些合理的方式去表達(dá)呢?下面我們一一分析:


      一、老員工值得公司的尊重和感謝


      我外公從十幾歲就進(jìn)入了這家單位,在保衛(wèi)科一干就是幾十年。像他們這樣,一輩子服務(wù)一家單位的,確實(shí)為單位付出了太多,值得所有人的尊重和感謝。


      1、付出了時(shí)間,值得尊重和感謝


      做一份工作簡(jiǎn)單,一輩子只做一份工作卻很難。那些在單位工作了一輩子的人,首先付出的就是自己的時(shí)間。人生匆匆數(shù)十載,如白駒過(guò)隙,忽然而已。


      我們常說(shuō),時(shí)間是最寶貴的東西,而他們,將最寶貴的東西,全部獻(xiàn)給了單位。


      2、寄托了情感,值得尊重和感謝


      公司有位領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)和我說(shuō)過(guò),工作時(shí)間越短,離職的概率越大。那些在一家單位工作了 10 年以上的人,如果沒(méi)有什么特殊原因,就很少離職了。原因就是,他們對(duì)單位有了深厚的感情。


      這里有他熟悉的環(huán)境、熟悉的朋友,這里發(fā)生過(guò)太多太多的事情。一草一木,一葉一景,都是他們的往昔,承載了太多回憶。


      已經(jīng)記不清楚,做過(guò)多少工作,幫助過(guò)多少同事,培養(yǎng)了多少徒弟。幾十年風(fēng)風(fēng)雨雨,陪同公司一起走過(guò),見(jiàn)證過(guò)輝煌,也堅(jiān)守過(guò)逆境。一輩子的心血都在這里了,今天要離開(kāi),我舍不得。

      3、傳承了精神,值得尊重和感謝


      我在公司最喜歡的事情之一,就是和公司的老員工聊天。我是在建筑行業(yè),公司已經(jīng)成立五、六十年了。他們每個(gè)人都是一本書(shū),書(shū)本里記載了幾十年來(lái),公司發(fā)展的方方面面。


      那個(gè)年代,百?gòu)U待興,他們用雙手和簡(jiǎn)陋的工具,把一磚一瓦,蓋成了高樓大廈;那個(gè)年代,吃不飽,穿不暖,他們生活很貧困,精神卻很富裕,一切只為建設(shè)新中國(guó);那個(gè)年代,遇到危險(xiǎn),我先上,他們勇于擔(dān)當(dāng)。


      這對(duì)我們年輕人來(lái)說(shuō),是一種精神的傳承,我們應(yīng)當(dāng)尊重和感謝他們。


      二、感謝他們,不僅僅是吃一頓飯


      1、感謝他們,飯一定要吃


      中國(guó)自古以來(lái),迎客也好,踐行也罷,請(qǐng)吃飯是最常見(jiàn)的方式,也是表達(dá)感情的最好方式。公司領(lǐng)導(dǎo)首先應(yīng)該主動(dòng)一些,尤其是主管領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)自己下屬的員工退休的時(shí)候,組織部門(mén)的人員一起給老員工踐行,再邀請(qǐng)一下公司的大領(lǐng)導(dǎo)參加。


      吃飯一定要自己掏錢(qián),或者部門(mén)之間 AA 制都可以,切不可借送別的名義公款吃喝。吃飯可以作為一個(gè)踐行的平臺(tái),最好再準(zhǔn)備一些小禮品,送給退休的員工。也可以送一些賀卡,寫(xiě)上祝福的話。

      2、感謝他們,要有更多方式


      吃飯踐行只是對(duì)退休人員表示尊重和感謝的開(kāi)始,而不是結(jié)束。有機(jī)會(huì),多組織組織慰問(wèn)活動(dòng),去看看他們。除了慰問(wèn)退休人員之外,我們公司有 3 點(diǎn)做的特別好,大家可以借鑒:


      (1)每年的新員工見(jiàn)面會(huì),公司會(huì)邀請(qǐng)一些退休老員工回來(lái),與新員工座談交流。分享自己的經(jīng)歷,公司的發(fā)展歷史等等。對(duì)新員工來(lái)說(shuō),既幫助了他們熟悉公司歷史,掌握企業(yè)文化,也幫助他們更快的建立對(duì)企業(yè)的責(zé)任感和榮譽(yù)感;對(duì)老員工來(lái)說(shuō),分享本身就是很有意義的事情。


      (2)以顧問(wèn)的形式,邀請(qǐng)一些退休員工參與公司部分事宜的商討。他們雖然退休了,但不少人還是希望繼續(xù)為公司發(fā)揮余熱,而他們的能力和經(jīng)驗(yàn),也的確可以幫助公司解決一些問(wèn)題。所以,對(duì)想要繼續(xù)發(fā)揮余熱的退休人員,如果有合適的機(jī)會(huì),不妨邀請(qǐng)他們回來(lái),給點(diǎn)建議。既表達(dá)了對(duì)他們能力的尊重和肯定,也表達(dá)了公司一直沒(méi)有忘記他們。


      (3)公司工會(huì)定期開(kāi)展一些活動(dòng)。比如組織退休老員工的書(shū)法比賽、唱歌比賽、釣魚(yú)比賽,或者組織退休新老員工茶話會(huì),或者組織退休老員工一起出去踏青旅游。方式有很多,關(guān)鍵是保持一定頻率的互動(dòng),讓他們持續(xù)性的感受到公司的溫暖和關(guān)懷。


      三、總結(jié)


      盛年不重來(lái),一日難再晨。對(duì)于那些在單位工作了一輩子的老員工,他們?yōu)閱挝桓冻隽藭r(shí)間,寄托了情感,傳承了精神,值得我們尊重和感謝。真到了退休的時(shí)候,建議直屬的領(lǐng)導(dǎo)牽個(gè)頭,組織大家一起吃個(gè)飯,給他們踐個(gè)行。除了吃飯之外,還要在以后的日子里,多多關(guān)心退休職工。雖然退休了,他們也永遠(yuǎn)是單位的一員。


      我是沐沐君,世界500強(qiáng)企業(yè)10年工作經(jīng)驗(yàn),獲得過(guò)市級(jí)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)、市?jí)先進(jìn)工作者等榮譽(yù)。目前屬于企業(yè)中層管理干部,熱愛(ài)跑步和寫(xiě)作。喜歡用樸實(shí)通用的語(yǔ)言分享職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),歡迎大家關(guān)注沐沐君,共同交流,一起進(jìn)步。

      相關(guān)問(wèn)答推薦

      熱點(diǎn)關(guān)注

      華裔女賭王就此沒(méi)落,生前讓所有 濃情端午粽飄香,青浦邀你“云體 上海:“云端”展現(xiàn)端午節(jié)文化內(nèi) “甜咸大戰(zhàn)”!明星藝人們喜歡什 如何做一個(gè)男人喜歡的情人(如何 當(dāng)你和你同時(shí)出現(xiàn)在同一個(gè)場(chǎng)景中 如何在昏暗的光線下設(shè)置快門(mén)速度 教育在生活中的價(jià)值是什么? 世上做壞事的人死后會(huì)面臨什么因 拜登就任總統(tǒng)后的第一步是什么? 同意/不同意:人生最重要的目標(biāo) 二戰(zhàn)后,德國(guó)在調(diào)和分歧方面做得 亞伯·林肯恨白人嗎? 一個(gè)編輯能把你的故事毀得有多嚴(yán) 現(xiàn)在的iPhone6還能堅(jiān)持再用一年 曹操為什么不殺司馬懿? 現(xiàn)在買(mǎi)房是不是最便宜的時(shí)候,現(xiàn) 我身邊的農(nóng)業(yè)銀行營(yíng)業(yè)廳關(guān)了,AT 歐洲媒體評(píng)選CBA最有實(shí)力球員, 榮耀play的6+128和榮耀8X的6+128 螞蟻集團(tuán)是科技公司還是金融公司 請(qǐng)問(wèn)機(jī)友華為mate30P與華為mate3 聽(tīng)說(shuō)老詹修剪一次指甲需要5小時(shí) 為什么說(shuō)寶寶“一月睡二月哭三月 戴笠人稱(chēng)戴老板,這個(gè)是怎么叫出 沒(méi)有工作能一次性補(bǔ)繳社保么? 我想知道定向師范生和免費(fèi)師范生 肺癌引起的咳嗽是怎樣的呢? 5000mAh電池的5G手機(jī)推薦嗎?要 恒大亞冠表現(xiàn)“差強(qiáng)人意”,你覺(jué)