有人說現(xiàn)在的政策，退休就歸社保管了，和原單位基本就沒了聯(lián)系，離開單位這個大家庭，一時不習(xí)慣是有的。

說和原單位一點(diǎn)關(guān)系都沒也沒錯，工資不是單位發(fā)了，人事不歸單位管了，和原工作單位不存在勞動關(guān)系，進(jìn)入了社會化管理。可是，幾十年在單位上班，還有老同事啊，等一批一批同事們退休輪換，到時，你誰也不認(rèn)識，就是否真的和原單位斷了聯(lián)系？

在單位上班，除了返聘的職工，確是少有退休人員再上單位來。

我想，退休，就意味著安心養(yǎng)老過自己的小日子去了。

但我知道，好些單位都設(shè)有退管辦(私企除外)，

國家有何政策，甚至有什么補(bǔ)貼，都會通知發(fā)放，還有許多單位老干部或困難戶，單位政工部門還會定期慰問的。還比如單位分配購買房子時，退休職工也是同樣參與的。

總之，退休后，和原單位有沒有聯(lián)系，還有沒有大家庭的感覺，是各人有各人的情況，各不相同，個案各提的。

看來這是被工作奴役慣了，坦白說說，一只被鐵鏈鎖了十幾年的狗，一旦松開鏈子就不知該怎么生活了。退休離開單位了就別再把單位當(dāng)成家了，即使你曾經(jīng)有過一官辦職也是浮云了。我也是單位退休的，退休前曾目睹過一些退休的老人來單位串門，但是年輕的和你不熟，沒有可聊的更別說親熱，最后弄的很尷尬離開。退休了不要再想單位，因?yàn)檫@里是“鐵打的營盤流水的兵，你即使懷念以前的工作和生活，也不要去把單位當(dāng)成“家”，換句話說你算老幾啊！上班你就是個打工仔，退休你就是個社會閑雜人員。古人說：人貴在有自知之明。

現(xiàn)在退休之后，生活主要是靠國家社會保障體系，與原單位基本上沒有關(guān)系了。

但在一個單位上工作了一輩子，對這個單位有感情，熟悉這個單位的一件一物，特別是同事們在一起并肩戰(zhàn)斗了這么多年，感情深厚，有點(diǎn)難舍難分，有時候甚至還牽掛擔(dān)心。

當(dāng)然我們這個社會還是有點(diǎn)人情淡薄，退休了就人走茶涼，在回單位的時候人家沒有那么多笑臉，沒有那么多話語，成了一個可有可無的人。

沒關(guān)系，我們是為國家工作，為社會工作，退休了，國家給了我們應(yīng)有的待遇，已經(jīng)就足夠了。

我有一些親戚朋友，上班的時候還是從事領(lǐng)導(dǎo)管理工作，現(xiàn)在退休十幾年了，在回單位的時候全都是新人，別人都不認(rèn)識他，但他一點(diǎn)都不失落。

“江山代有才人出，各領(lǐng)風(fēng)騷數(shù)百年”，我們退休了，過去的事情就不提了，不要糾結(jié)，不要自己折磨自己，天天到街上走動走動，看看鄉(xiāng)下的雞飛狗跳，看看天上的日出日落，一天天就過去了。

退休老人多認(rèn)為:沒家的感覺，尤為失落。尤其是企業(yè)退休者，這群人成了社會人，只到時，去銀行刷卡領(lǐng)養(yǎng)老金罷了�，F(xiàn)就我之體會，談以下看法: 一、先談企退人員。大凡企退人員，自辦理了退休手續(xù)，單位似除名一樣，檔案送社保局存放，退休金發(fā)個卡，到時，去銀行取扻就是了。什么生病、節(jié)假日，無人問津，臨死時，只有親朋悼念，原單位不聞不理。完全是無大家的孤魂野鬼，此情此境，著實(shí)凄涼！ 二、行政單位、事業(yè)單位退休人員，家的感覺依然存在。大凡單位在職人員有的，退休人員基本照發(fā)。生病了，單位派人看望。年終獎，打折后發(fā)給退休人。 雙軌制依然存在，這乃國家規(guī)定，不可能并軌，因我國老年化了，難以承受啦！

從熱鬧到寂靜是人生的折點(diǎn) 這個過程需要時間 當(dāng)走進(jìn)了一個新的世界你會發(fā)現(xiàn)一切不過是庸人自擾 。

退休后還應(yīng)該同原單位保持關(guān)系，原單位永遠(yuǎn)是你的家 不應(yīng)該疏遠(yuǎn)自己的家。因?yàn)槟惝吘乖谠瓎挝缓屯�志們，和領(lǐng)導(dǎo)和下屬風(fēng)風(fēng)雨雨相處了數(shù)十年。盡管你在過去工作中，和領(lǐng)導(dǎo)和下屬磕磕碰碰，甚至有些不快，那畢竟是過去的事了。應(yīng)當(dāng)把這些過去好好的總結(jié)一下，作為人生中的一朵浪花，切記不要悸恨。你可以利用退休后的充足時間，回單位走走看看，把你退休回鄉(xiāng)后農(nóng)村發(fā)生的翻天覆地的新變化，分享給同事們，讓他們也得到驚喜。你可從中了解單位的最新動態(tài)，同事們的近況，從而加深和原單位緊密聯(lián)系。就像閨女走娘家一樣，越走越想走，越走親情越親密。再者有機(jī)會的化，可以找過去磕碰過的同事們坐坐，談?wù)勑�。人都是肉長的，他們一定會稱贊你的寬大胸懷，和你做永恒的朋友。我也是一名退休人員，在單位工作時，不可能人人融恰。我同領(lǐng)導(dǎo)頂撞過，也同我的下屬因工作產(chǎn)生過不快，甚至矛盾激化得不可調(diào)和。但我退休就是按我上述說的做了，收到了明顯的效果。因此我愿把我的做法分享給退休的好友們，是否也會對你有一些幫助。

按照現(xiàn)在的政策，退休后與原單位基本沒有關(guān)系，原單位也已經(jīng)排出崗位進(jìn)行了解脫，還有啥牽扯。實(shí)際退休原單位個別理都不理，還當(dāng)什么家？退休后交于社保，退休金由社保發(fā)。當(dāng)然，剛退休長期工作的地方留戀不舍，是有一定道理的，這就是舍大家而回來顧小家，小家生活美滿開心，那是\"天官賜福\"可喜可賀，幸福無比。

退休了，你從工作崗位退下來，轉(zhuǎn)成休息狀態(tài)，輕松了，休閑了，不在原來工作單位的序列，有一點(diǎn)失落感，要慢慢適應(yīng)，不要糾結(jié)。

單位是鐵打的營盤，人是流動的兵，老人走了，新人來了，循環(huán)往復(fù)，一代一代。

對單位有感情，可以去單位走走。你去了不一定遇到你熟悉的人，就是遇到了熟人，人家都忙著呢，還有一攤子工作要干呢，誰有時間接待你。

有很多單位有退休人員管理部門----退管辦，負(fù)責(zé)本單位退休人員的部分事情，如：文體活動、福利發(fā)放、困難慰問、醫(yī)療保險養(yǎng)老金咨詢、死后送葬等等。

退管辦有文體活動時，通知退休人員參加，可以見見原來的同事，敘敘舊，聊聊天，吃吃飯。你從一個群挪到另一個群，這是退休人員的另一個家。

以后退休人員關(guān)系逐漸轉(zhuǎn)入所在社區(qū)，交到社會，與原單位沒有多少聯(lián)系了。

所以要轉(zhuǎn)換角色，盡快適應(yīng)�？梢匀ダ夏甏髮W(xué)上學(xué)，結(jié)識志同道合的新朋友 ，一起學(xué)習(xí)，讓退休生活豐富多彩；可以旅游，“世界那么大，我要去看看”，走出去，外面的風(fēng)景很精彩。

人在這個世界上就是一個過客，單位就是其中的一個驛站，過了這個村，還有那個店，人生苦短，且行且珍惜。

答：單位同事都很忙，不打擾為妥。

1、換位思考，我在崗時，退休教師來校，確實(shí)沒有時間接待。

2、上課要有足夠課前準(zhǔn)備，下課僅僅十分鐘，擠時間上衛(wèi)生間??，還要喝口茶。

3、放學(xué)，要批改作業(yè)，學(xué)生談心等。

4、所以，不打擾就是最大的知趣。

過去，退休職工還要回原單位領(lǐng)工資，有時候工資增長、福利增加什么的，還要填個表，提供身份證復(fù)印件什么的，每年多多少少還和原單位有一絲一縷的聯(lián)系。再早些，發(fā)工資用現(xiàn)金，或者折子，這個聯(lián)系就更多了。到了年底，或者其他什么節(jié)日，單位也會非常人性化地派個領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，拎點(diǎn)東西上門慰問，看望老職工，患病了單位也會關(guān)心，職工到去世，都會和單位有解不開的聯(lián)系，非常人性化。

現(xiàn)在，退休后交給社保部門保障，養(yǎng)老金或者是退休工資，都是由社保部門直接發(fā)放到卡上。即使有什么變動，或者認(rèn)證什么的，都是由社保部門通知，去社保部門辦理。和原單位沒有一毛錢的關(guān)系。甚至是死亡，也按管理權(quán)限，由組織或者人社部門，配合財政、社保部門辦理喪事，除非是重要領(lǐng)導(dǎo)去世后要開追悼會，一般人員原單位甚至可以不用出面，子女都納悶到底要不要給原單位說呢。

再加上現(xiàn)在退休以后，職工都住的比較分散，有回原籍住的，有隨子女享受天倫之樂的，也有去城市生活的。單位也沒有專門的經(jīng)費(fèi)支出，去慰問老職工，只有政府、民政等部門，或者組織、工信、殘聯(lián)等，按照行業(yè)規(guī)定，慰問困難職工、老黨員等特殊群體，一般職工享受不到這個溫暖，各個單位也不會單獨(dú)組織慰問。

退休十幾年，即使有機(jī)會回到原單位，領(lǐng)導(dǎo)換了，職工也多半成了新人，“兒童相見不相識”，頗多尷尬。想辦個什么事，都找不到一個熟人。去上一半回，就再也不想去了，那兒還有什么歸屬感。社會越發(fā)展，越?jīng)]有人情味了。信息、交通的發(fā)展，隔遠(yuǎn)的不僅僅是距離，還有感情。